【第1篇】现场作业管理制度怎么写800字
1.进入生产现场必须正确穿戴劳保防护用品;严禁酒后上班作业;禁止随意摸触设备，打闹嬉戏。
2.岗位作业、设备操作人员，必须掌握和识别各类报警声、光信号。
3.严禁跨越运行设备或在运行设备上行走;禁止身体任何部位或使用工器具接触设备运转部件。
4.厂房内要具备良好的照明设施;危险设备、设施必须设置醒目的安全警示标志(语)。
5.工作现场必须按(整顿、整理、清扫、清洁、素养、安全)要求规范管理。
6.安全设施要保证轴有套、轮有罩、沟(坑)有盖板，平台、楼梯有栏杆，各类防护设施齐全可靠。因检修等特殊需要而临时拆除防护设施的必须做好安全交底并挂安全警示标志，检修结束必须立即恢复
7.岗位作业人员，必须严格按《工艺操作规程》和《操作安全规程》要求对设备进行操作。
8.定期按要求进行设备检修。检修时应该切断设备电源开关、悬挂“禁止合闸”警示牌，并将现场控制盒打至检修位置。停、送电必须严格执行谁检修、谁申请(停、送电必须同一人申请)，操作前再确认的原则，防止发生人身和设备事故。
9.启动设备之前要与有关人员联系，并对设备和现场进行检查确认后，在保证安全的情况下，方可启动设备。
10.危险作业严格办理审批并落实安全防范措施方可作业。
11.进入磨、仓、管道等内部，必须使用低压照明灯;作业人员必须两人以上，人孔门要有专人看护。
12.电气设备要检查是否接地或接零，防止短路或漏电。
13.煤磨系统存在煤粉自燃和爆炸的危险，要防止高温及氧含量过高;保持整洁，杜绝煤粉堆积、漏油现象;电气设备必须接地保护，以防静电导致着火和爆炸。该区域内严禁抽烟和无证动火;系统人员必须熟练掌握防火防爆技能。
14.在磨内、仓内、袋收尘内部检修，应先将煤粉清理干净，进入以前应该排除co气体，保持通风，设备外部要设有专人看护。
15.易燃易爆区域确需动火电焊部位要根据现场情况隔绝电焊火星进入易燃易爆部件，可用石棉毡遮盖。
16.放射源和放射装置应有明显标志和防护措施并定期检测。
17.矿山爆破作业时，做好安全警戒，人员和设备撤离到安全地带后方可起爆。
书写经验91人觉得有用
制定现场作业管理制度的时候，得结合实际情况，不能照搬照抄别人的模板。有些公司觉得只要套用现成的制度就行，其实这样往往水土不服，执行起来漏洞百出。比如，有的企业盲目追求形式上的完美，结果制度看起来高大上，可操作性却很差，员工根本没法落实。
在起草制度前，最好先调研一下现有的工作流程。有些人图省事，上来就直接写，结果制度和实际脱节，反而增加了管理难度。像我之前见过一个企业的制度，里面规定设备维护必须每天检查三次，可实际情况是很多设备根本不需要这么频繁的检查，搞得大家都疲于应付，真正该关注的地方反而被忽略了。
制度里的条款要具体明确，不能含糊其辞。有时候写制度的人为了显得全面，把一些笼统的要求写进去，结果员工也不知道该怎么执行。比如，“加强安全管理”这样的表述就太宽泛了，具体怎么做才叫加强？要是改成“每周组织一次安全培训，每次不少于两小时”，那就清楚多了。
书写注意事项：
制度的格式也要注意。有些人在写制度的时候，段落划分很随意，读起来特别费劲。其实每个部分应该有个小标题，让读者一眼就能看出重点在哪里。当然，也不是说非得死板地按照某种格式来，关键是要能让大家看明白。
制度里涉及到的责任分工一定要清晰。有些人写制度的时候，怕得罪人，责任划分模模糊糊的，结果出了问题谁都可以说不是自己的责任。比如，设备故障的责任归属，到底是操作员的问题还是维修人员的疏忽，都得事先说清楚。
小编友情提醒：
制度制定出来后，别以为万事大吉了，还得定期评估效果。有时候制度刚出台的时候挺好，时间一长就暴露出各种问题。所以每隔一段时间，就得召集相关人员开个会，听听他们的意见，看看有没有需要调整的地方。
【第2篇】施工现场作业安全管理制度怎么写3200字
为规范施工单位作业安全管理、明晰安全作业要求，确保项目施工作业安全，根据集团公司hse管理制度和项目建设相关安全管理制度，特制定本制度。
一、作业安全管理目标:杜绝安全伤亡事故发生。
二、作业准备:
(一)危害告知:施工作业之前，进行危害识别和风险评估，让作业人员熟知岗位风险。
(二)安全技术交底:施工项目组工程技术人员针对分项工程作业特点向施工班组作业人员进行安全技术交底，让施工作业人员掌握控制措施和方法，防止事故发生。
(三 )作业培训和作业票证培训:施工作业前，对持证的作业人员进行相关的培训并经考试合格方可上岗作业;对相关作业的票证使用进行培训。
(四)现场标准化和安全管理要求:
1、施工项目部在工程现场入口处设置体现公司形象的标志及“五牌一图'。
2、施工人员必须穿戴劳动防护用品，登高作业必须系安全带。
3、进入现场的施工机械、材料和设备必须按施工总图管理的要求进行布局，放齐，符合安全、文明施工要求。
4、施工现场的沟、坑槽设围栏、盖板，现场的孔洞、建筑物、临边、高空作业区、吊装作业区、射线作业区等应设置醒目的安全标志。所有防护设施和安全标志不得随意挪动或拆除。
5、施工人员必须严格按照hse，安全技术措施和安全技术操作规程的要求进行作业，严禁违章作业。
三、分项作业安全规定
(一)一般风险作业:
挖掘作业(地面挖掘深度不超过0.5m)，登高作业(两米以下)等要穿戴相应的劳保防护用品，采取相应的防护措施，必要时有监护人员，并做好警示标志。
(二)、较大风险作业:
1、无损检测
(1)探伤工作前应申请放射许可。
(2)做好放射线的安全防护工作，划出安全防护区域，设置安全线，挂上安全防护警戒标志，夜间应设红灯以示危险，并有专人看管。
(3)工作许可的复印件应贴在现场进口的告示栏中，以告知其他人员。
2、有限空间作业
(1)凡进入受限空间作业，必须办理进入受限空间作业许可证，开展工作前安全分析，辨识危害因素，制定安全工作方案。
(2)进入受限空间作业时，应将相关的作业许可证、安全工作方案、应急预案、连续检测记录等文件存放现场。
(3)不得在无监护人的情况下作业，作业监护人员不得离开现场或做与监护工作无关的事情。
(4)受限空间内的温度应控制在不对人员产生危害的安全范围内。
(5)受限空间内可能出现坠落或滑跌，应特别注意受限空间中的工作面(包括残留物、工作物料或 设备)和到达工作面的路径，并制定预防坠落或滑跌的安全措施。
(6)进入带有转动部件的受限空间内作业，其电源线路与开关之间必须有明显的断开点并设警示牌，同时在开关上挂“有人检修、禁止合闸”等内容的警示牌，并设专人监护。
(7)进入受限空间作业，应有足够的照明，照明灯具应符合防爆要求。在金属设备内和特别潮湿作业场所作业，其安全灯电压应为12v且绝缘性能良好。
(8)进入受限空间作业不得使用卷扬机、吊车等运送作业人员，进入受限空间作业的工具、材料要登记，作业结束后应清点，以防遗留在作业现场。
(9)作业过程中如果安全状况发生变化，应立即停止作业，待处理达到安全作业条件后，方可进入受限空间作业。
3、焊接和切割作业
(1)施工作业人员要经考试合格并持有上岗证。
(2)焊接和切割工作前办理动火许可证。
(3)使用必须的个人防护用品，如防护眼镜、面罩、防护服、绝缘鞋等，配备必须的消防器材。
(4)检查焊接和切割设备 ，焊机要接地接零。
(5)焊接和切割管道之前，确保管道己隔离、通风。
(6)工作结束后，应拉闸断电，焊机应单独分开，焊条应取出放好。
(7)在风力超过六级和下雨时，禁止露天焊接和切割。
(8)正确贮存、使用气瓶，保证气瓶的安全装置有效。
(三)重大风险作业
1、挖掘作业(地面挖掘深度超过0.5m)
(1)作业前必须对参加作业的人员进行安全教育，内容包括:作业现场和过程中可能存在或出现的不安全因素及对策;作业过程中个人防护用品的正确佩戴和使用;作业项目、任务、施工方案和施工安全措施交底。
(2)挖掘作业实行作业许可，并办理《挖掘作业许可证》。
(3)挖掘工作开始前应进行工作前安全分析，根据分析结果，确定应采取的相关措施。
(4)在坑、沟槽内作业应正确穿戴安全帽、防护鞋、手套等个人防护装备。不应在坑、沟槽内休息，不得在升降设备、挖掘设备下或坑、沟槽上端边沿站立、走动。
(5)坡面上操作人员要及时清除松动的土石，坡下弃土及滚石范围内的道路应设警告标志，作业时禁止通行，操作人员应与施工机械保持足够的安全距离。
(6)挖掘深度超过1.2m时，应在合适的距离内提供梯子、台阶或坡道等，用于安全进出，并安排专人监护作业，始终保持有效的沟通。
(7)应根据现场土质的类型，确定斜坡或台阶的坡度允许度(高宽比)。施工单位技术负责人设计斜坡或台价，制定施工方案，并以书面形式保存在作业现场。
(8)挖出物或其他物料至少应距坑、沟槽边沿lm，堆积高度不得超过1.5m，坡度不大于45度，不得堵塞窖井以及作业现场的逃生通道和消防通道。
(9)施工结束后，应根据要求及时回填，并恢复地面设施，做好隐蔽设施资料，以完善地下设施布置图。
2、高处作业(≥2米)
(1)申请办理作业许可证，同时进行工作前安全分析，办理高处作业许可证
(2)办理高处作业许可证时，应准备高处作业内容详细说明、工作前安全分析结果、坠落保护计划。
(3)对作业人员进行高处作业培训和教育，熟知安全防范措施和操作规程。
(4)配备符合规定的安全带、安全帽等防护装备。作业人员应系好安全带，戴好安全帽，衣着灵便，禁止穿带钉易滑的鞋。
(5)使用符合标准规范的吊架、梯子、脚手板、防护围栏和挡脚板等。作业前，作业人员应仔细检查作业平台是否坚固、牢靠。
(6)高处作业应与架空电线保持安全距离。夜间高处作业应有充足的照明。
(7)高处作业禁止投掷工具、材料和杂物等，工具应有防掉绳，并放入工具袋。所用材料应堆放平稳，作业点下方应设安全警戒区，应有明显警戒标志，并设专人监护。
(8)禁止在同一坠落面上进行上下立体交叉高处作业，如需进行分层作业，中间应有隔离措施。
(9)30m以上的高处作业与地面联系应配备相应的通讯装置、设施。
3、起重吊装作业
(1)吊装作业负责人办理吊装作业许可证，并准备好以下相关资料:风险评估结果(工作前安全分析);吊装作业计划或关键性吊装作业计划;起重机外观检查结果、钢丝绳和吊钩检查结果;相关安全培训记录。
(2)起重作业应严格遵守起重工安全操作规程，起吊任何设备、部件均应选用与设备、部件重量和高度相符的吊车，雷雨天气及风力达到六级以上不得进行起重吊装作业。
(3)大型设备吊装必须编制专门的吊装方案，并按照吊装方案要求进行作业，相关人员必须有操作证，严格执行吊装令。
(4)所有参加人员应根据现场作业条件选择安全的位置作业。
(5)正式吊装前应进行试吊，确认一切正常后方可正式吊装。
(6)吊装重物时必须有绳牵牢，以防晃动碰伤人和设备。
(7)吊装时应动作平稳，就位后应及时找正、找平或临时性支牢，吊件固定前不得解开吊装索具。
(8)吊装中因故暂停，必须及时采取安全措施，并加强现场警戒，尽快排除故障，不得使吊件长时间处于悬吊状况。
(9)吊装作业应设警戒线，并挂好安全标志，无关人员严禁入内。
4、交叉作业
(1)施工项目部必须向交叉作业人员交代项目部关于交叉作业和当次交叉作业的安全事项和作业管理要求，涉及的相关作业需要办理作业票的要办理作业票 。
(2)作业时，施工项目部必须派人陪同交叉作业各方人员到作业现场，一同落实好安全措施，直至作业完成。
(3)必须配备专职安全员，负责和协调作业现场安全管理。
(4)施工项目负责人和专职安全员要审查和落实相关作业指导书中有关交叉作业的安全措施，并进行安全交底。
(5)施工项目部组织交叉作业各方商定各自的施工范围及安全注意事项，施工场地尽量错开。
(6)无法错开的垂直交叉作业，层间必须搭设严密、牢固的防护隔离设施。
(7)交叉作业通道应保持畅通。
(8)在夜间和光线不足的地方禁止进行交叉作业。
(9)有危险的出入口处应设围栏或悬挂警告牌。
(10)隔离层、孔洞盖板、栏杆、安全网等 安全防护设施严禁任意拆除;必须拆除时，应征得原搭设小组的同意，并采取临时安全施工措施，作业完毕后立即恢复原状并经原搭设小组验收。
(11)交叉作业时，工具、材料、边角余料等严禁上下投掷，应用工具袋或吊笼等吊运。吊物下方严禁站人或逗留。
书写经验11人觉得有用
写管理制度的时候，得结合实际情况来写，不是说照搬别人的格式就行。像是施工现场的安全管理，就得考虑到现场的具体情况，像天气、地形、人员配备等等因素。先定个大概的方向，比如说安全检查的流程，每个环节都要有明确的规定，不能含糊其辞。比如每天开工前的安全讲话，这事得有人负责，不能随便找个人应付了事。
制定制度时，得把每个步骤都写清楚，不能模棱两可。像高空作业，得规定好防护措施，还有就是工具的摆放位置，不能乱放，不然很容易出事。而且，这些制度不能光写在纸上，得让每个人都明白，要是有人不清楚，那制度就等于白写。所以每次开会的时候，都得强调一下，让大家心里有个数。
有时候写东西难免会有点疏忽，比如把“必须戴安全帽”写成了“应该戴安全帽”，这差别就大了。还有一次我写制度的时候，把“夜间施工”和“白天施工”的规定混在一起了，后来才发现这个问题。写完后最好多看几遍，看看有没有漏掉的地方，或者是不是有歧义。
书写注意事项：
制度里最好加上一些具体的例子，这样大家更容易理解。比如，遇到突发情况该怎么处理，要是没有明确的指引，到时候慌了手脚就麻烦了。而且制度不能太死板，得留点弹性空间，毕竟施工现场的情况千变万化，不可能完全预测到。
小编友情提醒：
制度写完后，得让一线的工人也参与进来提意见，他们最清楚实际工作中可能遇到的问题。要是只关起门来写，最后可能根本没人愿意遵守。
【第3篇】爆破作业现场管理制度怎么写1200字
一 、总 则
1、目的：为了加强爆破作业现场安全管理，规范作业，制止违章，防止安全、工伤事故，保障作业人员生命和公司财产安全。
2、依据：《中华人民共和国安全生产法》；《民爆物品安全管理条例》；《爆破安全规程》（gb6722-2025）；《安全操作标准化规程》；
3、适用范围：企业所属范围内所有员工适用于本制度。
二、爆破现场规定
1.进入作业区域的所有人员及车辆必须遵守《爆破安全规程》、《安全操作标准化规程》等相关规定，服从现场管理人员的指挥。
2.所有进入作业现场人员严禁携带（烟火、手机、钥匙等）违禁物品。
3.所有作业人员必须按规定佩戴安全帽、着防静电服，正确使用劳动防护用品。
4.作业现场必须要有醒目的警示标志和锥形筒，并安排专人负责警戒。
5. 民爆物品进入作业面之前必须对现场进行清理，作业面周围50米范围内不得有任何机械设备及无关人员。
6.所有作业人员必须熟知本次作业的爆破方案，严格遵守《安全操作标准化规程》进行作业。
7.作业人员不得盲目作业、不得野蛮作业、不得违章作业、不得酒后作业，不得冒险作业。
8.作业人员操作过程中要做到“三不伤害”，即：不伤害别人、不伤害自己、不被他人伤害，
9.所有作业人员严禁在边坡、陡坡、台阶等危险区停留和休息。
10.每次爆破作业前班长必须向所有作业人员进行技术交底，所有人员在没有明确作业要求前不得擅自作业。
11.保管员进入炸药库领取民爆物品时要认真核对出库单及所领取的民爆物品名称、规格、数量、做到帐物相符，确认无误后爆破员、安全员方可签字。
12.作业现场民爆物品必须要有专人保管，做到领用人现场签字确认。
13.装药必须严格按照本次作业要求及规定的装药量装药，不得随意增减药量，遇到堵孔、卡孔、药包掉入孔中现象及时向班长反映，由班长或技术人员进行处理。
14.填塞要按照施工要求进行填塞，保证填塞质量。严禁用石块进行填塞。
15.填塞时首先用石块将雷管脚线压住，再进行填塞，避免雷管掉入炮孔，造成盲炮。
16.网络连接之前班长要根据作业面实际情况制定出网络连接方案，对参加作业人员进行技术交底提出作业要求。所有连接网络人员要根据要求进行连接，确保不漏连、不错连、保证连接质量。
17.遇有风天气作业四通必须要用沙土掩埋。
18.爆前检查药仔细认真，发现残余爆破器材要及时向班长汇报，发现漏连、漏填情况要及时处理。
19.在每次作业完毕后保管员要认真核对民爆物品使用情况，如有剩余民爆物品保管员要及时与委托方联系开退库单，将所剩民爆物品按照规定进行退库并做好相关记录。
20.爆破前，班长要落实警戒范围、岗哨、标志、信号等安全措施，起爆时要统一指挥，定人，定数、定时。
21.爆破后按规定的安全时间进行爆后检查，确认作业现场安全无隐患，方可解除警戒。
22.爆后检查发现盲炮要及时汇报班长，由班长或技术人员制定出处理方案并及时处理。
三、附则
本制度自发布之日起执行，所有员工必须严格遵守本制度相关规定。
本制度最终解释由项目部负责。
书写经验15人觉得有用
写爆破作业现场管理制度的时候，得结合实际工作情况，不能太理论化。这类制度既要覆盖全面，又得能指导具体操作。开头最好先把目的说清楚，比如是为了保障安全，控制风险之类的。接着就可以列出一些基本要求，像人员资质、设备检查这些都得提到。
说到人员管理，就得强调培训的重要性。每次作业前都要组织培训，确保每个人都清楚流程。还有就是现场指挥，必须指定专人负责，不能谁想管就管。有时候写的时候会忘记这点，光顾着讲设备了。
设备这块也不能忽视，爆破器材的存放、运输都有专门的规定。库房的温度湿度什么的都得监控好，不然出了事可不是小事。这里可能就会漏掉一点，没提醒定期检查记录，这在实际执行中很重要。
通信联络也很关键，尤其是在复杂地形作业时。对讲机、信号旗这些工具得准备齐全，而且要定期测试，别到时候用不上。这一段写的时候可能就会出现一个小问题，比如把“定期测试”写成“定时测试”，虽然不影响理解，但确实不太准确。
应急措施这部分也不能少，得提前规划好撤离路线和集合点。要是遇到突发状况，大家能迅速反应。写到这里的时候，可能会不小心把“撤离路线”写成“撤离通道”，虽然意思差不多，但仔细看还是有差别的。
小编友情提醒：
制度制定完不是扔那就算了，得根据实际情况不断调整。比如某次作业发现某个环节有问题，就得回去修改制度，保证下次不出错。要是不小心把“修改制度”写成“修订制度”，也别太在意，这是常见的情况。
【第4篇】露天矿山标准化施工作业现场安全管理规范怎么写7050字
作业环境概况 金属与非金属矿山行业属于危险性较大的行业，作业条件差，劳动强度大。 作业场所条件艰苦，并受粉尘、噪音及有毒有害气体等威胁。
作业中容易引发各类事故
1、生产作业过程中易发生的事故 金属于非金属矿山生产过程中发生事故具有的发生突然、扩散迅速、危害范围广的特点。按事故性质分类有如下多种:
1)物体打击(指落物、滚石、锤击、碎裂、崩块、击伤等伤害、不包括因爆炸而引起的物体打击);
2)车辆伤害(包括挤、压、擅、倾覆等);
3)机械伤害(包括机械工具等的绞、碾、碰、割、戳等);
4)起重伤害(指起动设备或其操作过程中所引起的伤害);
5)触电(包括雷击伤害);
6)火灾;
9)高处坠落(包括从架子上、屋顶坠落以及平地上坠人地坑等);
10)坍塌(包括建筑物、堆置物、土石方等的倒塌);
11)放炮;
13)火药爆炸(指生产、运输、储藏过程中发生的爆炸);
14)中毒(煤气、油气、沥青、化学、一氧化碳中毒等)和窒息;
15)其他伤害(扭伤、跌伤、冻伤、野兽咬伤等)。
为此，施工人员必须遵守相关法律法规，规章制度，严格要求自己。
1、施工现场必须安全操作设备工具 1)机电设备、运输设备、通风设备或其他工具、机具等 2)从事不同作业必须遵循操作程序、方法、应急措施和注意事项等 3)凿岩、爆破、提升、装卸运输、严格按照操作规程执行 4)不同工种岗位按照本岗位的操作规程严格进行作业。
警示标志管理制度 1)各项目施工现场在有必要提醒人们注意安全场所的醒目位置， 必须设置安全警示标志牌 2)项目部所选购的和制作的安全警示标志牌，必须符合 gb2893-2025《安全 色》gb2894-2025《安全标志及其使用导则》的规定 3)标志牌设置的高度，应尽量与人眼的视线高度相一致，标志牌的平面与视 线夹角应接近 90 度角，观察者位于最大距离时，最大夹角不低于 75 度角 4)标志牌不应放在可以动的物体上，避免移动后人员看不到而引起事故，标志牌前不得有妨碍人员认读的障碍物 5)现场安全警示标志的布置要先设计，后布置。要根据合理的平面布置图布置 6)一旦设置好的警示标志牌不得随意移动，确实需要挪动时，须将原来具有 的隐患排除或者利用其他有效方式提醒注意 7)警示标志牌至少每月检查一次，如发现有变形、破损、褪色等不符合要求 时应及时修补或更换 8)所有的警示标志牌应有专人负责管理，对故意破坏或者偷盗者应严肃查处 b)安全色与安全标志 1)安全色是表达安全信息含义的颜色，表示禁止、警告、指令、提示等。提 醒注意，防止事故。 安全色的含义和用途: ——红色:禁止、停止 用途 禁止标志、停止信号、禁止人们触动的部位 ——黄色:警告、注意 用途 警告标志、警戒标志、机械传动部位等 ——蓝色:指令标志等 用途 要发出的指令等 ——绿色:安全状态、通行 用途 安全通道、通行标志、其他安全防护设备的标志 ——红白间隔条纹:禁止跨越 用途 现场防护栏杆、安全网支撑杆 ——黄黑间隔条纹:警告危险 用途 洞口防护、安全门防护、吊车吊钩的滑轮架等 2)安全标志是由安全色、几何图形和图形符号和文字等构成，用以表达特定 的安全信息。 分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类 ——禁止标志是禁止人们不安全行为的图形标志， 基本形式是带斜杠的圆边框 ——警告标志是提醒人们对周围环境引起注意， 避免可能发生危险的图形标 志。基本标志位正三角形边框 ——指令标志是强制人们作出某种动作或采用防范措施的图形标志。 基本形 式为圆形边框 ——提示标志是向人们提供某种信息 (如表明安全设施场所等) 的图形标志。 基本形式为正方形边框。 c)各矿山项目必须按照如上标准规范依据自身实际情况这只不同的安全警示标 志。 10.1.3 设立矿山边界围栏或者警示标志 严格依照 安全警示 标志管理制度》在矿区周围边界设立警示标志，并定期检查更换。 a)露天矿边界 应设置可靠的围栏或醒目的警示标志; b)开采境界内 有人坠落危险的地点设明显的警示标志或盖板、栅栏 ——钻孔 ——井巷 ——溶洞 ——陷坑 ——泥浆池和水仓 10.1.4 对矿山边界可能危及人员安全的松散岩土层、植物和不稳固矿岩进行处理 a)露天矿边界应设可靠的围栏或醒目的警示标志，防止无关人员误入 b)应确保露天矿边界上 2m 范围内，无可能危及人员安全的植物和不稳固的矿岩 等。 若存在这些已发生事故或影响工作的情况存在， 则应尽快清理。 清理方式有: 1)推土机清理 2)挖掘机清理 3)人工清理 c)应确保露天矿边界上覆盖的松散岩土层处于稳定状态，并加强周边检查 10.1.5 夜间和昏暗的、具有危险工作场所的照明工作 夜间和昏暗的、具有危险工作场所必须做好相应的照明工作，并且必须符合 《矿山电力设计规范》gb50070-94 中规定的相关制度;所要安装照明 c)废弃巷道照明 d)采空区照明 e)溶洞照明 4 f)陷坑照明 g)泥浆地和水仓照明 10.1.6 防尘措施 a)采场道路防尘措施 利用水或者其他液体，使之与尘土相接触而捕集粉尘，从而降尘。具体措施 有以下: 1)湿式凿岩，钻孔 2)洒水降尘 ——在采场道路及两侧、支架等处洒水 3)除尘装置 ——干式除尘装置; ——湿式除尘装置。 4)个体防护 ——相应的劳保用品 b)爆破堆积等场所防尘措施 1)喷雾洒水 ——利用喷雾器等压力容器喷洒 2)利用水泡泥和水封爆破 3)个体防护 ——相应的劳保用品 10.1.7 平台建设 a)安全平台建设 b)清扫平台建设 c)运输平台 10.1.8 边坡处理 a)边坡浮石处理 1)采场内必须无边帮浮石; 2)生产过程中边帮浮石未清理完毕前，其下方不得生产; 3)雨季前后加强检查清理边坡浮石。 b)边坡松动处理 10.1.9 标志设置 a)重要设备设施设置警示标志 b)开采境界内的钻孔设置警示标志 c)废弃巷道警示标志 d)采空区警示标志 e)溶洞内警示标志 f)陷坑处警示标志 g)泥浆地和水仓处警示标志 h)其他洞口临边护栏与盖板警示标志 安全作业管理制度 10.2.1.1 穿孔作业安全管理制度 a)符合要求 穿孔作业应满足爆破作业对其数量和质量的要求，并未爆破作业创造良好的条 件。 b)穿孔作业应当符合的规定: 1)抛空中心偏差不得超过设计的 0.5m; 2)炮孔方向和深度应符合设计规定; 3)最后一排炮孔位应尽量保持在一线上; 4)炮孔中岩渣应尽量清除干净。 c)改变网孔参数，必须进行试验和技术经济论证，并经矿山总工程师批准; d)穿孔作业前检查;穿孔作业前，必须对作业地点的安全情况检查，并消除隐 患。穿第一排孔时，钻机作业应垂直台阶坡顶线设置;只有在特殊情况下(靠帮 并段)才准平行设置，但其钻孔中心距坡顶线不得小于 3m; e)穿孔作业必须按设计施工，并严格验收。对不合格的炮孔应该及时清理，成 孔后应该妥善保护; f)当钻头或钻具掉入炮孔时，应尽量打捞取出，如不能取出，铲装时应注意回 收; g)当采用重新穿孔方法处理拒爆深孔时，新孔距离拒爆口不得小于孔径 10 倍， 新孔方向必须与拒爆孔方向平行。 10.2.1.2 爆破作业与爆破器材安全管理制度 a)金属与非金属矿山爆破作业与爆破器材的安全管理制度应当遵循 《民用爆炸物品安全管理办法》的相关规定; b)有严格的爆破器材管理、领用和清退登记制度。 c) 爆破作业应按批准的爆破设计书或爆破说明书进行。 d) 在最终边坡附近爆破时，必须采用控制爆破和采取减震措施。 e) 爆破工作开始前，应确定危险区的边界，并设置明显的标志和岗哨，爆破前 应有明确的警戒信号。 f) 在爆破危险区域内有两个以上的单位(作业组)进行露天爆破作业时，应统 一指挥。 g) 爆破后，爆破员应按规定的等待时间进入爆破地点，检查有无危石、盲炮等 现象， 如果有应及时进行处理， 只有确认爆破地点安全后， 经当班爆破班长同意， 才准许人员进入爆破地点。 h) 每次爆破后，爆破员应认真填写爆破记录。 10.2.1.3 铲装作业安全管理制度 a)挖掘机安全作业 挖掘机的作业应满足以下要求: 1)挖掘机工作时， 其平衡装置外型的垂直投影到阶段坡底的水平距离应不小于 1m: 2)挖掘机在作业平台的稳定范围内行走: 3)挖掘机、前装机铲装作业时，禁止铲斗从车辆驾驶室上方通过。 b) 挖掘机同时作业的间距 挖掘机同时作业的间距应满足: 1)同一平台上两台以上挖掘机同时作业时，挖掘机之间的间距;汽车运输时 不小于其最大挖掘半径的 3 倍，且不小于 50m; 2)相邻阶段同时作业的挖掘机沿阶段方向错开的距离:在上阶段进行辅助作 业的挖掘机超前下一阶段正常作业的挖掘机最大挖掘半径的 3 倍的距离， 且不小于 50m。 10.2.1.4 运输作业安全管理制度 a)运输相关图纸及资料 1)建立健全各种运输设备档案和运行记录; 2)有运输线路图、技术参数和矿山专用桥梁、河堤、水域、电网、油气站、 厂区、办公生活与居民区分布图; 3)各类车辆必须牌证齐全。 b)运输设备路径要求 1)汽车运输要求:
8 中国水利水电十二工程局有限公司金属与非金属矿山安全标准化规范 ——道路技术参数要满足要求; ——山坡填方的弯道、坡度较大的填方地段及高堤路基外侧设置护栏、挡车 ——墙等;道路与铁路交叉的道口要设置警示牌; ——汽车运输在急弯、陡坡、危险地段应设有警示标志; ——卸矿地点设置牢固可靠地挡车设施， 挡车设施的高度不小于该卸矿点各 ——种车辆的最大轮胎直径的 2/5; ——采场加油站应设在安全地点。 2)带式输送机运输要求: ——保护装置齐全可靠，主要包括防止跑偏、撕裂、断带、过速保护、过载 保护、放大块冲击等装置、信号、电器联锁装置和紧急停车装置; ——各装料点和卸料点应设有与输送机连锁的空仓、满仓等保护装置; ——机头、减速器及其他旋转部位设防护罩; ——人员跨越输送机处设置有栏杆的跨线桥; ——带式输送机两侧专用走廊应设人行道，经常行人侧的宽度不小于 1m， 另一侧不小于 0.6m。人行道的坡度大于 7 时应设置踏步; ——钢丝绳芯带式输送机的滚筒直径不小于钢丝绳直径的 150 倍、 不小于钢 丝绳直径的 100 倍，且钢丝绳最小直径不得少于 40mm。必须设置防止胶带托槽 和多滚轮传动的叠绳保护装置; 3)架空索道运输要求: ——驱动机必须同时设置工作制动和紧急制动两套装置， 任一制动装置出现 故障均应停止运行; ——索道各站都应设有专用电话和音响信号装置，其中任一种出现故障，均 应停止运行 ——离地高度小于 2.5m 的牵引索和站内设备的运转部分，设置安全罩或防 护网;高出地面 0.6m 以上的站房在站口设置安全栅栏。 c)运输作业过程要求 1)汽车运输作业: ——严禁超载运输，严禁自卸车运载易燃易爆物品; ——车辆在急弯、陡坡、危险地段应限速行驶，养路地段应减速通过; 9 ——不得采用溜车方式发动车辆，下坡行驶严禁空挡滑行; 2)带式输送机作业: ——不得运送规定以外的其他物料及设备; ——非乘人带式输送机，严禁人员乘坐; 3)架空索道作业: ——索道经过厂区、居民区、铁路、道路时应采取安全防护措施; ——索道线路与电力、通讯架空线路交叉时应采取保护措施; ——八级以上大风必须停止一切索道线路上的作业并停止运转。 10.2.1.5 排土作业安全管理制度 a)排土场基本要求 1)排土场位置 ——排土场应符合《金属非金属露天矿山安全规程》的要求，确保采矿场、 工业场地、居民点、铁路、道路、耕种区、水域、隧洞等的安全。其安全距离应 在设计中作出规定。 2)人员和机构 ——设置专职人员对排土场进行观测和管理;较大的水力排土场设置值班 室，专人负责定期观测和记录。 3)设计资料 ——排土场设计应由有资质的机构进行设计; ——有下列设计图纸资料:排土场设计资料、排土场最终平面图、排土场工 程水文地质资料、排土场安全稳定性评价资料、排土场复垦规划资料。 b)排土场作业要求 1)排土工艺参数 ——排土场排土工艺、排土顺序、阶段高度、总堆置高度、安全平台宽度、 总边坡角及相邻阶段同时作业的超前堆置距离符合设计要求; ——排弃岩土的岩土比、岩土混排或分排应符合设计要求，不应将岩土分层 交替堆置。 2)警示标志 ——排土场进行排弃作业时，应圈定危险范围并设立警示标志。 3)排土作业 汽车排土作业应该满足以下要求: ——有专人指挥进入作业区内的工作人员、车辆、工程机械服从指挥人员的 指挥; ——在排土场边缘，推土机不应沿平行坡顶线方向推土; ——在同一地段进行卸车和推土作业时，设备之间必须保持足够的安全距 离; ——排土场作业区内烟雾、粉尘、照明等因素使驾驶员视距小于30m或遇暴 雨、 ——大雪、大风等恶劣天气时，停止排土作业; ——夜间作业时，作业点应设置良好的照明设施; ——卸排作业场地应经常保持平整，并保持有 3%~5%的反坡; ——汽车运输排土卸载平台边缘有牢固可靠的档车设施， 其高度不小于轮胎 直径的 l/2; ——汽车进入排土场内距排土工作面 50~200 米限速 15km/h，小于 50 米限速 8km/h; ——在同一地段进行卸车和推土作业时，设备之间必须保持足够的安全距 离。 铁路运输卸排作业应该满足以下要求: ——运行中不应卸载(曲轨侧卸式和底卸式除外); ——卸车完毕，在排土人员发出出车信号后，列车方可驶出排土线。 排土犁推排作业: ——推排作业线上、排土犁犁板和支出机构上，不应站人; 单斗挖掘机排土作业应该满足以下要求: ——土坑的坡面角不应大于 60°，不应超挖卸车线路基。 人工排土作业应该满足以下要求: ——禁止人员站在车架上卸载或在卸载侧处理粘车。 c)排土场日常管理与维护 1)排土场安全检查 ——排土场稳定性安全检查，内容包括:排土参数、变形、裂缝、底鼓、滑 坡等项目; ——捧水构筑物与防洪安全俭查，内容包括:排水构筑物检查和截洪沟断面 检查。 2)排土场防洪和排水 ——排土场应有可靠的截流、坊洪和排水设施;水力排土场必须有足够的调 洪、贮洪容积，设置防汛设施; ——较大的水力排土场配各通讯设施和必要的水位、坝体沉陷与位移、坝体 浸润线观测设施。 3)排土场防震 ——处于地震烈度高于 6 度地区的排土场， 应制订相应的防震和抗震的措施 及应急预案。 4)复垦 ——在结束施工的排土场平台和斜坡上普遍植被。 10.2.1.6 交接班管理制度 a)严格遵守各项规章制度，服从工作分配、调动和指挥 b)坚持按时交接班，按规定标准穿戴整齐劳动防护用品 c)认真执行交接班制度，做交接班记录。 无记录或不完整不交班;设备不清理擦洗好不交班;物料不堆放整齐不交班;隐 患处理不妥当不交班 d)交班人向接班人说明运行工况 e)为发现隐患不及时处理而负责 f)严禁酒后交接班与作业 10.2.1.7 边坡安全管理制度 a)基本要求 1)边坡要求和检查制度 ——大、中型矿山或边坡潜在危害较大的矿山，应建立健全边坡管理和检查 制度。 2)图纸资料 ——矿区地质普查或其他地质资料报告; ——具有同向切坡面的边坡有滑坡分析报告; ——边坡岩体地质结构面分析图; ——日常观测、检查记录。 b)现场管理 1)边坡检测 ——应由有资质的中介机构对边坡应进行定期检测， 技术管理部门应及时 整理边坡检测资料，指导采场安全生产。 2)边坡检查 ——边坡的形式、角度及几何形状符合设计要求: ——对采场工作帮应每季度检查一次，高陡边帮应每月检查一次，不稳定区 段在暴雨过后应及时检查，发现异常应立即处理，检查有记录。 3)边坡隐患处理 ——采场或排土场出现滑坡征兆时，应停止危险区作业，撤离人员，禁止人 员和车辆通行，并及时处理。 4)最终边坡控制 ——在最终边坡附近爆破时，必须采用控制爆破和采取减震措施，严禁采用 大爆破; ——临近最终边坡的采掘作业， 必须按设计确定的宽度预留安全、 运输平台; ——保持阶段的安全坡面角，不得超挖坡底; ——局部边坡发生坍塌时，应及时报告有关主管部门，并采取有效的处理措 施。 c)安全技术措施 1)边坡治理规划 ——编制边坡治理规划，制定边坡治理的技术措施计划。 2)边坡稳定措施 ——对边坡重点部位和有潜在滑坡危险的地段，应采取有效的防治措施; ——有防止地表水渗入边帮岩体软弱结构面 (夹层) 或直接冲刷边坡的措施。 13 10. 10.3 劳动防护用品 10.3.1 劳动防护用品发 放和使用管理制度 为了加强公司职工劳动保护用品发放管理工作，合理作用劳动保护用品，保 证职工在工作(生产)劳动中的安全与身体健康，使劳动保护用品发放标准化、 制度化。根据《劳动法》和 省有关职工劳动保护的政策规定，本着安全、经 济、实用、合理发放的原则，结合我公司工作的具体情况制度本规定。 a)采购 本制度所指的劳动防护用品包括:安全帽、安全带(绳) 、矿靴、防尘口罩、 护目镜、电工用具、手套等。各矿山项目应根据不同的施工需求提出购买劳动防 护用品的计划，并报主管领导及安全管理部门，经批准后方可购买。购买的劳动 防护用品必须要在具备相应资质的销售商处购买， 购买到的劳动防护用品必须符 合国家相关标准，并妥善保管产品说明书及商品标签、合格证。购买回来的用品 必要时可做破坏性试验，并将具体的数值记录下来。 b)发放 劳动防护用品发放应按岗、按需求发放，发放时应当对被发放人进行正确的 穿戴、使用培训，建立特殊劳保用品发放清单;将发放和培训情况分别作记录。 外来人员也应当由安全管理部门对其发放适合的劳动防护用品，并介绍完整 的正确使用方法，或演示。 c)贮存 劳动防护用品必须存储于无有毒有害、无易燃易爆、无危险化学品物质、无 火灾其他安全隐患的干燥场所，并且应由专人保管，还需做好防盗措施。 d)检查 各矿山项目安全管理部门应当坚持日常检查员工劳动防护用品的使用、 佩戴 情况， 对检查情况做记录。 对于不按要求佩戴的应当严厉批评教育， 并责令改正。 e)保养 员工应当爱惜自己的劳动防护用品，可定期清洗，擦拭，并妥善保管。仓库 内的用品也应该定期查看，避免受潮受压。 f)检测 14 各矿山项目除了对劳动防护用品定期维护保养外，还应当定期进行相应检 测，检测作相应记录。 g)使用与评估 使用劳动防护用品时，一定要结合自身的风险，所有身处施工现场的人必须 佩戴安全帽，对头部进行保护;遇到对眼睛有危害的作业时，必须使用护目镜或 眼罩;遇到对面部伤害的作业时，应使用面罩进行作业;遇到对听觉造成损害的 作业时，应该佩戴耳塞进行作业;遇到手容易受伤的作业时，应当佩戴合适的手 套进行作业;遇到脚容易受伤的作业时，必须穿着合适的鞋或靴子;遇到有毒场 所作业或者粉尘场所作业时，必须佩戴合适的防护口罩或者呼吸器;遇到易发生 烫伤或冻伤的作业时，应穿戴合适的工作服或外套;遇到有触电危害的作业时， 必须佩戴符合国家相关标准的绝缘防护用品。 h)更换与处理 如有破损、受污染、老化的劳动防护用品，必须立即停止使用;应由保管员 收回存放，并换发新的用品，对换发作相应记录。
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在写露天矿山标准化施工作业现场安全管理规范的时候，得先搞清楚这个管理规范的目的是什么，就是确保作业现场的安全，减少事故发生率。这可不是说说就行的，需要具体到每一个环节，从人员培训到设备检查，再到日常巡查，都得有详细的步骤和标准。
比如，对于作业人员的管理，必须明确他们的上岗资格，不是随便找个人就能去操作复杂机械设备的。而且，每个工人在进入作业区前，都要接受安全教育，这个教育可不能流于形式，要真刀真枪地讲清楚各种危险源在哪里，该怎么避免。这里就容易出现问题的地方在于，有些企业可能觉得安全教育耽误时间，就把流程简化了，结果隐患就埋下了。
再比如设备这块，设备进场前要进行严格的验收，确保符合国家规定的各项指标。投入使用后，也要定期维护保养，不能等到机器出了大毛病才想起来修。记得有一次我去某矿场检查，发现他们居然还在用一些老旧设备，说是成本低，但安全隐患真的不小。
现场巡查也是必不可少的一环。管理人员得经常到现场走走看看，特别是那些容易忽视的小角落，说不定就藏着风险点。巡查记录也得好好保存下来，方便后续分析问题根源。有时候，巡查工作做得不到位，比如只看表面现象，没深入排查潜在问题，那事故很可能就在不经意间发生了。
还有就是应急预案这部分，必须提前制定好，包括火灾、塌方等各种突发情况下的应对措施。预案不能写完就束之高阁，要定期组织演练，让大家熟悉流程。不然，真遇到事情了，大家手忙脚乱的，后果不堪设想。
规章制度不是一成不变的，随着技术进步和实际情况变化，需要不断修订和完善。如果只是一味照搬旧规，不结合当前状况调整，那制度就会失去其应有的作用。就好比以前用的是老式通风系统，现在改用了新型高效设备，相应的管理制度就得跟着更新，否则就会出现不匹配的情况。
小编友情提醒：
各部门之间的沟通协调也很重要。安全管理工作涉及面广，单靠一个部门很难做到全面覆盖，所以需要各个部门相互配合，形成合力。要是沟通不畅，各自为政，就可能导致信息不对称，进而影响整个管理效果。
【第5篇】掘进工作面现场作业安全确认管理制度怎么写1650字
为进一步落实安全生产责任制，加强职能业务科室安全管理责任，强化外委队组现场施工过程中人、设备、环境等不安全因素，提高作业现场本质安全，根据有关文件要求及xxx矿现实际情况，特编制《xxx矿掘进工作面现场安全确认制度（外委单位）》。
第一章 管理内容
第一条 全矿外委掘进队组、矿各职能业务科室管理人员需严格按照本管理制度履行安全确认职责。
第二条 现场安全确认制度实行签字责任制，本着“谁检查、谁签字、谁落实、谁负责”原则进行安全确认，责任落实至相关业务科室主管领导及落实人员。
第三条 安全生产确认制度是各业务科室针对掘进工作面本专业的安全要点和易发生安全事故的因素进行确认，确认期间必须做到现场认定、确认可靠、确认准确原则确保安全生产。
第四条 各业务职能科室按照《掘进工作面现场安全确认表》内容逐项进行排查，对于现场存在隐患对其当班管理人员说明，规定整改期限，根据所检查隐患填写安全确认结论，确认结论需阐述是否具备施工条件、所存在隐患产生何影响。若现场存在隐患不影响正常生产及安全，业务单位下发“四定表”勒令施工队组整改，同时业务单位需按所下发“四定表”要求时间追踪落实，落实后将已签字落实“四定表”交至工程科，由工程科汇总、保存；若现场存在较大安全隐患，不具备施工条件现象，业务单位现场勒令该施工队组停产整改，下发“四定表”令其整改，待施工队组整改完毕后，工程科与业务单位联合进行验收工作，待验收合格后方可继续施工，同时将落实后已签字“四定表”交至工程科，由工程科汇总、保存。
第五条 外委施工队组按照《掘进工作面现场安全确认表》内容班班进行自我排查，施工队组当班负责人员于接班过程中根据《掘进工作面现场安全确认表》内容逐项排查，对于现场存在安全隐患当班安排作业人员进行整改，并按照要求填写安全确认表，每天三班确认表需当班跟班队长、项目部生产经理、项目部经理签字后报至工程科，每周确认表需于周一前报送至工程科进行存档、保存。对于现场存在隐患不得未整改即进行生产作业，自我排查过程中不得弄虚作假，未查填表现象。
第六条 外委施工队组针对各职能业务科室所查出安全确认隐患内容，项目部经理、项目部生产经理、现场跟班队长三人联合跟踪落实、按照求整改，确保安全生产。
第七条 各业务职能科室必须每周至少深入各外委掘进工作面一次，进行本专业安全确认工作，现场安全确认后，业务单位安全确认人、外委项目部现场负责人、工程科科长三方于安全确认单上签字后，此安全确认单方可生效。
第八条 各业务职能科室每周周五前需将已生效安全确认单、已闭合四定表交至工程科进行存档、备案及总结。每月28日前针对本月检查内容及队组整改情况进行归纳总结，同安全确认单、已闭合四定及阅读总结一同交至工程科进行备案、存档。
第二章 考核管理
第一条 各职能业务科室未能在规定时间内开展安全确认工作情形，对相关职能科室主管人员处以200元/考核管理；
第二条 各职能业务科室未能在规定时间内报送安全确认单、闭合四定表及阅读总结情形，对相关职能科室主管人员处以200元/次考核管理；
第三条 各职能业务安全确认人员未检查谎报已查、检查过程中未按要求内容检查、落实过程中弄虚作假、蒙混过关等情形，造成安全隐患未落实、未整改情形，对相关职能科室主管人员处以300元/次考核管理，对安全确认人员处以100元/次考核管理；
第四条 外委施工队组自我排查过程中发现敷衍了事、弄虚作假、谎报检查结果情形，对外委施工队组项目部经理处以500元/次考核管理、生产经理处以400元/次考核管理、当班跟班队长处以300元/次考核管理；
第五条 外委施工队组未按照要求时间报送安全确认表情形，对项目部经理处以500元/次考核管理；
第六条 外委施工队组当班自我安全确认安全后，业务科室安全确认期间发现重大安全隐患未确认整改情形，对外委队组项目部经理、安全经理及当班跟班队长各处以500元/ 次考核管理。
书写经验51人觉得有用
写管理制度的时候，得从实际出发，结合具体的工作环境和人员情况来制定。比如说掘进工作面现场作业的安全确认制度，这是为了确保每位工友都能按规矩办事，减少事故发生。一开始就要明确哪些环节需要确认，像设备状态、人员资质这些都得提前检查好，不能等到出了事才后悔。
设备检查这块，每天开工前都要有人专门负责，这人得是熟悉设备性能的，不然检查不到位就麻烦了。还有就是现场环境的确认，通风情况、支护状况这些都是关键点，要是通风不良，有毒气体积聚，后果不堪设想。每次确认完后还得签字留底，这样万一出了问题也有个依据。
有时候大家忙起来就容易忽略细节，比如交接班时没仔细核对工具数量，结果到用的时候才发现少了一件。这种小疏忽其实挺常见的，所以每次交接班都要清点清楚。另外，安全帽、防护服这些劳保用品也得检查一遍，破损的要及时更换，别图省事凑合着用。
培训也很重要，定期组织大家学习安全规程，让每个人都知道自己的职责所在。有时候新来的同事可能不太了解流程，这时候老员工就得带一带，手把手教他们如何正确操作。当然，规章制度不是一成不变的，随着生产条件变化，也需要不断调整和完善。
还有个需要注意的地方就是沟通，工作面上如果有交叉作业的情况，各班组之间必须保持联系，避免因为信息不对称引发冲突。要是遇到突发状况，比如冒顶之类的紧急情况，现场负责人得迅速反应，按照预案组织撤离，这点千万马虎不得。
【第6篇】作业现场安全生产管理制度怎么写1450字
1、生产区内“十四不准”
(1)加强明火管理，防火、防爆区内，不准吸烟。
(2)生产区内，不准带进小孩。
(3)禁火区内，不准无阻火器车辆行驶。
(4)上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。
(5)在班前、班上不准喝酒。
(6)不准使用汽油等挥发性强的可燃液体擦洗设备、用具和衣物。
(7)不按工厂规定穿戴劳动防护用品(包括工作服、工作鞋、工作帽等)，不准进入生产岗位。
(8)安全装置不齐全的设备不准使用。
(9)不是自己分管的设备、工具不准动用。
(10)检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。
(11)停机检修后的设备，未彻底检查，不准启动。
(12)不戴安全带，不准登高作业。
(13)脚手架、跳板不牢，不准登高作业。
(14)石棉瓦上不固定好跳板，不准登石棉瓦作业。
2、操作工“六严格”
(1)严格进行交接班。
(2)严格进行巡回检查。
(3)严格控制工艺指标。
(4)严格执行操作票。
(5)严格遵守劳动纪律。
(6)严格执行有关安全规定。
3、动火“六大禁令”
(1)没有有效的动火证，任何情况严格禁止动火。
(2)不与生产系统隔绝，严格禁止动火。
(3)不进行清洗、置换合格，严格禁止动火。
(4)不把周围易燃物消除，严格禁止动火。
(5)不按时作动火分析，严格禁止动火。
(6)没有消防措施，无人监护，严格禁止动火。
4、进入容器、设备“八必须”
(1)必须申请并得到批准。
(2)必须进行安全隔绝。
(3)必须进行置换、通风。
(4)必须按时间要求进行安全分析。
(5)必须配戴规定的防护用具。
(6)必须器外有人监护。
(7)必须有抢救后备措施。
(8)监护人员必须坚守岗位。
5、机动车辆“七大禁令”
(1)严禁无证开车和无令开车(调度令)。
(2)严禁酒后开车。
(3)严禁超速开车。
(4)严禁空档溜车。
(5)严禁设备带病行车。
(6)严禁人货混载行车。
(7)严禁超标(超高、超长、超量)装载行车。
6、起重作业“十不吊”
(1)指挥信号不明或乱指挥不吊。
(2)超负荷不吊。
(3)工件紧固不牢不吊。
(4)吊物上面站人不吊。
(5)安全装置失灵不吊。
(6)光线阴暗看不清不吊。
(7)工件埋在地下不吊。
(8)斜拉工件不吊。
(9)棱刃物体没有衬垫措施不吊。
(10)钢(铁)水包过满不吊。
7、预防事故“十问”
(1)身体状况是否正常。
(2)心理状况是否正常。
(3)班前是否进行安全检查。
(4)劳动保护用品是否穿戴。
(5)操作技术是否熟练掌握。
(6)是否会处理工作中的异常情况。
(7)自己周围是否存在危险因素。
(8)工作中是否有不良习惯。
(9)是否严格遵守安全操作规程。
(10)是否注重消除危险隐患。
8、安全生产现场自律准则“20条”
(1)要正确使用与清洁整理物料架、模具架、工具架。
(2)作业台面要整洁。
(3)正确使用、定位摆放模具、量具、工夹具。
(4)机器上不能有不必要的物品、工具，工具摆放要牢靠。
(5)私人用品及衣物等要定位置放。
(6)手推车、小推车要定位放置。
(7)塑料箱、铁箱、纸箱等搬运箱要定位摆放。
(8)润滑油、清洁剂等用品要定位放置并作标识。
(9)消耗品(如抹布、手套、扫把等)要定位摆放。
(10)物料、成品、半成品等要堆放整齐。
(11)通道、走道要保持畅通。通道内不能摆放物品(如电线、手推车)。
(12)不良品、报废品、返修品要定位摆放并隔离。
(13)易燃物品要定位摆放并隔离。
(14)下班后，要清扫物品并摆放整齐。
(15)垃圾、纸屑、烟蒂、塑料袋、破布要消除。
(16)废料、余料、吊料等要随时清理。
(17)地上、作业区的油污要清扫。
(18)垃圾箱、桶内外要清扫干净。
(19)工作环境要随时保持整洁干净。
(20)地上、门窗、隔壁要保持清洁。
9、员工防火“三懂”、“三会”
(1)三懂
1)一懂本岗位产生火灾的危险性。
2)二懂本岗位预防火灾的措施。
3)三懂本岗位扑救火灾的方法。
(2)三会
1)一会报警。
2)二会使用本岗位灭火器材。
3)三会扑救初起火。
书写经验95人觉得有用
作业现场安全生产管理制度怎么写，其实是个挺复杂的事。毕竟每个地方的情况都不一样，制度得结合实际情况来弄。先说个大概思路，先把管理的目标定好，比如说确保安全什么的，这个目标不能太笼统，得具体点，像是防止工伤事故之类的。
然后就是责任分配，这事不能含糊。要是部门职责划分不清，出了事就扯皮，那可不行。得明确谁负责什么，谁该管什么。比如车间主任得盯着设备维护，安全员就得盯着人员操作规范。不过有时候写的时候会漏掉一些细节，像是某个岗位的安全检查频率没写进去，这可能是因为起草人一时疏忽了。
接着就是流程设定，各种操作规程得详细列出来。像焊接这类活儿，得规定好防护措施，不然焊花飞溅伤着人就麻烦了。这里有个小问题，有些人在写流程的时候喜欢用很书面化的语言，结果大家看了半天还是一头雾水。所以写的时候尽量通俗易懂，别整那些拗口的词。
还有培训这块也不能少，员工得知道咋保证自身安全。培训记录也得留着，万一哪天查起来，能证明你确实搞过培训。不过有时候写制度的人会忘记把培训频次写清楚，这就导致执行起来乱套了。
奖惩机制也很关键，谁表现好得表扬，谁违反规矩得惩罚。奖励可以是奖金什么的，惩罚，轻点的警告，重一点的罚款。不过在写奖惩条款的时候，有的人会把奖励的标准定得太低，感觉没什么激励作用，而惩罚又有点过于严厉，这样就容易引起员工不满。
最后还得有监督考核这部分，不定期抽查一下执行情况。发现问题及时整改，要是老是没人管，制度再好也没用。有时候写制度的人会忽略监督的具体方式，比如多久查一次，查完后怎么反馈，这些都得写清楚。
