【第1篇】优秀业务员辞职报告如何下笔怎么写3600字
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优秀业务员辞职报告如何下笔
至从200x年x月x日至今已有四年有余，我很高兴能够成为xx的一员。然而事事难料，不得不让我选择了辞职。
在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。我不喜欢夸大事实，也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实，惟其如此，才可能客观。
在这四年之中，我付出了劳动，也得到了回报。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回报，感谢xx和所有同事的慷慨。远的我不敢说，至少在xx，xx称得上是慷慨大度，宽容有加。有很多优秀的同事，给了我很多帮助，谢谢大家。
虽然我常常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排，也不能按期完成销售任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。关于现在手头的工作，我会尽快处理完毕并完成交接，主要是xx四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和xx的客户都很好，付款及时，彬彬有礼，对于收到这一批货款我很有信心，相信很快就能完成。根据我和公司之间的合同，辞职需以书面形式提出。所以写了这封辞职信。正式提出辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xx
辞职时间：xx年xx月xx日
优秀业务员辞职报告如何下笔范文二：
尊敬的领导：
您们好
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职！
来到公司差不多一年了，在这个很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是两位经理，都挺看的是我，给我比别人多的学习和锻炼的机会，让我在踏进社会第一次有了归属的感觉，你们对我的栽培与信任，我想我也并未上你们失望过，但这次要让你失望了，二十六道的困难面前我没有巨大的勇气挑战下去，这一个月来摔倒了三次，让我真的怕了，这个时节的东风我怕了，晚出早归的生活我怕了，时有时无的病痛我怕了。也许这个再在这里磨练段时间我可以高升，但我实在坚持不下去了，我的身体不再允许我继续这么下去，离开公司的这一刻我衷心的和您们说声谢谢！
离开公司需要很大的勇气，实在有太多太多的不舍，一起共事的同事，舍不得二位经理的舍不得二位经理的信任与和善，向经理经常给我带便当，有好差总会叫上我一起分享，还送我个手机，看得他们直眼红，小狄咋两哥们，吃夜宵总会一起上，什么搞不定的你总可以帮我顶着，工作上也处处想着我，白班有位置第一想到我，以后有机会还去你家斗地主，打你个春天！真的有太多太多的不舍！
此致
敬礼！
辞职人：xx
辞职时间：xx年xx月xx日
优秀业务员辞职报告如何下笔范文三：
尊敬的刘总：
你好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xx
辞职时间：xx年xx月xx日
优秀业务员辞职报告如何下笔范文四：
你好！
首先感谢几年来在贵公司里得到领导的关心与爱护。使我一个本对业务员这一行工作不太熟悉的楞小子也学会了圆滑和快人快语，为的是与竟争对手抢占市场;学会了喝酒，为的是与客户拉近关系;学会了与陌生人称兄道弟，为的是把手中的产品推出去;学会了应酬与各类人打交道，为的是帮公司争取更多的市场信息;但我还是要辞职。因为我原本不喜欢喝酒，做事圆滑更不是我一惯的作人原则，对则是对，错则是错。但在业务场上好象一切都变了味似提，对的也变成错了，错的也变成对了，只有共同的利益，没有永远的朋友让我时时心里不是滋味。昨天还握手酒桌上，今天就闹翻脸，一切的一切都是为了利益！为了利益什么事都可能发生。记得小时候老师说过：当资本家的利润率达200%时，他们就会走而挺险，现在我是算学透了：有进为了将竟争对手打败，公司亏本也要放货，但有时对手倒后，便又将利润抬到天文数字，看着消费者购买了价格翻了n翻的产品，心里只有一个味道：痛！
虽然工资奖金按完成任务来分成，收入也不错，但我还是要辞职了。因为几年来我已找不着我自已了，见谁都称兄弟，老板，经销商是老板，顾客是老板，代理商是老板，就连店员也得叫他老板，因为店员如果不帮忙的话自已也得下岗。自已却变成一个已经人人可以处理的经理，名字比什么都好听，但其实却比谁都惨：顾客说我们卖的产品不合格，我只能承认，其实我想说：不可能每样产品都百分百的合格率，但我不能说。经销商说我们的产品不好卖，我只能承认，其实我想说，是经销商不想卖，但我不能说。代理商说我们分销能力差，我只能承认，其实我想说，比别的业务员来说我强多了，但我不敢说。
老板说，这个月我们的业绩太差了，我只能承认，其实我想说，是公司产品落伍了，但我不敢说。因为我一说，可能这个月的工资又没有了。这样的生活太可怕，这样的日子太难过，这样的工作太难干，其实并不难，只是心里难过，说的都不是心里话，干的都不是心里想干的事。还记得吗领导，刚来时你说过，你只看我的业绩不听其它人什么说，可是当我的业绩爬到公司第一位时，与代理商有了冲突，但这一切都是为了公司的利益，然而你却站在代理商这边，将那个月的奖金扣了，说我与代理商关系搞不好，其实，我们与代理商之间即有合作关系，又有竟争关系，如果什么事都顺着他来做，那我们的业务也就会很快倒下了。这倒没什么，你却当了白脸，让我当黑脸，但黑得不值呀。
还记得你说过，以后的市场都交由我管理，但正当我要大刀阔斧改革时，却得罪了即得利益者的利益，于是呼反对声四起，在这关健时刻，你的手再一次申向了合作者，并未听从我的一丝意见，将我精心设计的方案全盘推翻，你可知道，这个方案耗费了我我少个不眠之夜吗才完成的吗？如果得以实施，我们的市场将会实现多年来你梦想的质的跨跃，但你却冷了热心人的心。
还记得你说过以后公司发展了，就帮我们办各种保险，但公司从一个无名小辈发展到远近闻名的大企业了，你仍然以资金紧张为由，以公司长远发展为由，暂不办理。还记得你说过，会关心每一位员工的工作与生活的，但很多员工因长期在外奔波，一日三餐食无定所，睡无定处，生病了想请假你却说，公司太忙，人守不够为由不给请假。为什么你不多招些人员？别的工司发展到这个规模时已有上百名员工，但我们却依然就那三十条枪。多太多的你主过的话，但最后总是你自已推翻自已的话，也许你有你的道理，但却伤了我的心。
其实国家早有规定不能给单位领导送红包，但你却天天策划着今天给哪位送多少礼金，那个送多少红包，谁谁的生日到了要送贺礼，谁谁的儿子结婚了要打多少红包，我却成了一个穷送贿者，人家都以为我很有钱，其实自已的工资还不够送一次贺礼呢。但为了不丢公司的面，天天与有钱人进包箱，玩牌等等，几呼所有的收入皆花在这上面了，为的都是公司的利益，但工资已n年没涨了。为了业务的增长，我天天打电话给这个那个，电话费上去了，业务量上去了，但电话费指示却n年未涨！从你那赚回来的钱又白白的送还给你了，想申请提高电话费标准，你却说别人都没这个想法！那你为什么不说别人的业务量没我大？还有太多太多的话要对领导说，但写到这里心里早已疲惫不堪了，真想睡个好觉，但手机却不能关机，就连一个月一天的休息日也不例外，经常半夜有短信息，骚扰电话打进来，但仍得眯着眼睛接听，今天我就关一次机，第一次关，也是最后一次在公司关机，因为太累了，就让你扣掉半个月的奖金一次，反正也扣习惯了，你总有理由来扣的。好了，也为了节约你的时间，就写到这里吧。祝愿公司升升日上。一举当上同行业的领头羊！
此致
敬礼！
辞职人：xx
辞职时间：xx年xx月xx日
写报告经验53人觉得有用
辞职报告，说起来挺复杂的。特别是业务员这类职位，平时打交道的就是各种数字、客户还有合同，突然要离职了，心里头肯定五味杂陈。不过这玩意儿要是写得不好，可能就显得很随便，甚至影响到以后的职业发展。所以，咱们得好好琢磨一下。
开头这部分，没必要太啰嗦，直奔主题就行。比如，“由于个人原因，我决定辞去目前在公司担任的业务员职务。”这句话简单明了，既表达了你的态度，又不会让人觉得你在拖泥带水。当然，这里有个小细节需要注意，有些人在写的时候会忘记加上具体时间，这就有点不太妥当了。毕竟人家领导还得安排交接工作不是？
接下来就是重点了，要把自己的工作情况简单交代一下。可以提一提这段时间的工作成果，比如完成了多少单业务，为公司争取到了哪些客户资源之类的。不过，千万别吹得太过了，否则给人的感觉就像是在邀功一样。另外，这里可能会有人犯个不大不小的错误，那就是把“业绩突出”写成“业绩突飞猛进”。虽然这两个词差别不大，但后者听起来就有点夸张了，反而不如前者来得实在。
然后，就是表达感谢的部分了。毕竟在职期间，同事之间相处得不错，领导也给了不少指导，所以在这儿表示一下感激之情也是很有必要的。“感谢公司给予的机会和支持，让我能够在这里成长。”这样的句子既诚恳又能体现风度。不过这里有个地方容易出问题，就是有些人会把“感激之情”写成“感恩之情”，其实两者的意思差不多，但后者用词稍微正式了一点，如果公司文化偏向轻松随意的话，可能就不合适了。
小编友情提醒：
别忘了提到交接事宜。毕竟你走了之后，还有很多事情需要处理，比如客户的后续跟进、资料的整理归档等等。你可以这么写：“希望公司能尽快安排相关人员接手我的工作，并做好相关交接事项。”这样的话既表明了自己的态度，也给领导留了个好印象。
【第2篇】2025优秀业务员辞职报告怎么写1700字
业务员多为兼职方式。本文将介绍____优秀业务员辞职报告。
____优秀业务员辞职报告(1)
尊敬的销售部领导：
你好！我是~~~！今天我郑重的向您提出辞职申请，希望您能批准并谅解！
回顾我在销售部的一年多的时间，心中感慨万端，感觉有话要说。
首先，感谢销售部这么一年多来，对我的成长提供了很好的空间。当初的我，思想很简单，想问题不周到。可是这么一年多来，我发觉自己有了很大了改变。学会去思考问题，学会去理解上司和同事，学会去深入顾客的内心探究问题。在许多领导的帮助下，我在工作上也取得一点的成绩。尽我所能，把工作做好。我感觉，在这样一种环境之中，压力之下，我是快乐的，我是有动力的。我情愿，用我每一分钟的时间，去为销售部付出，为销售部更上一层楼，尽自己的微薄之力。虽然，销售部之中发生很事，我也出过很多失误，领导和同事们都一心一意的对我提供帮助。让我在这个销售部的大家庭中，感受到不尽的温暖。
我还很想继续为销售部努力，我还想在这里继续成长，我还想与我们敬爱的领导们齐头并进，共同致于人类最伟大的事业。
可是，生活总是艰难的，天意也总是那么不遂人愿。如今的我，已为人父。老父亲也一直卧病在床，生活的负担也越来越重;经济上也越来越拮据。销售部的工资也是在我们县教育界数一数二的了，可是，对于我，也是杯水车薪了。
所以，请您批准我的辞职申请，并感谢您一直以来的关怀。
辞职人签名：xxx
日期： 年 月 日
____优秀业务员辞职报告(2)
尊敬的刘总：
你好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
____优秀业务员辞职报告(3)
尊敬的领导：
您们好
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职！
来到公司差不多一年了，在这个很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是两位经理，都挺看的是我，给我比别人多的学习和锻炼的机会，让我在踏进社会第一次有了归属的感觉，你们对我的栽培与信任，我想我也并未上你们失望过，但这次要让你失望了，二十六道的困难面前我没有巨大的勇气挑战下去，这一个月来摔倒了三次，让我真的怕了，这个时节的东风我怕了，晚出早归的生活我怕了，时有时无的病痛我怕了。也许这个再在这里磨练段时间我可以高升，但我实在坚持不下去了，我的身体不再允许我继续这么下去，离开公司的这一刻我衷心的和您们说声谢谢！
离开公司需要很大的勇气，实在有太多太多的不舍，一起共事的同事，舍不得二位经理的舍不得二位经理的信任与和善，向经理经常给我带便当，有好差总会叫上我一起分享，还送我个手机，看得他们直眼红，小狄咋两哥们，吃夜宵总会一起上，什么搞不定的你总可以帮我顶着，工作上也处处想着我，白班有位置第一想到我，以后有机会还去你家斗地主，打你个春天！真的有太多太多的不舍！
写报告经验44人觉得有用
写辞职报告的时候，得先把基本情况交代清楚，包括自己的姓名、职位之类的，这样领导一看就知道是谁提交的申请。接着说说辞职的原因，这个部分要言之有理，比如说觉得目前的工作方向跟个人发展不太匹配，或者是因为家庭原因需要调整工作地点等等，总之得让领导觉得你的决定不是一时冲动。
在写辞职报告时，最好能提到对公司的一些感谢，哪怕只是简短的一句话，这会显得比较礼貌。比如可以说感谢公司这段时间提供的机会和支持，虽然这听起来有点官方，但确实是常规做法。当然，如果你实在不想写感谢的话，也可以省略这一段，毕竟每个人表达方式不一样。
至于具体的辞职时间，得提前说好，通常都是提前一个月通知公司，这样也有利于交接工作的安排。如果情况特殊，比如家里突然有急事，那也得如实写明，毕竟诚实是很重要的品质。
还有就是正文部分的措辞，尽量不要太过情绪化，保持平和的态度就好。如果写得太激动了，反而会让领导觉得你不成熟。另外，记得检查一下有没有错别字，虽然大家都懂的，但有时候写着写着就可能多打个字或者漏掉一个标点符号什么的。
最后附上自己的名字和日期，这样一份完整的辞职报告就算是完成了。不过，写完之后最好再仔细看看，确保没有遗漏重要的信息。要是觉得自己写得不够好，也可以找同事帮忙看看，他们可能会给出一些建议，毕竟过来人的经验总是有用的。
【第3篇】2025年业务部职员辞职报告怎么写650字
尊敬的领导：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在_____时间左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，心得体会我同意适当延迟一周。但是我还是希望领导理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
汇报人：
日期：xx年x月x日
写报告经验61人觉得有用
辞职报告，每个公司可能都有自己的规矩，但大体上都得包含一些必要的东西。开头，得表明你的身份，比如说你是哪个部门的，叫什么名字。接着，就说说为什么要辞职，这个理由得真实，别编些假话糊弄人。至于理由这部分，如果是觉得工作环境不好，就直说，要是家里有事，也得写清楚。
正文这部分，除了说辞职的原因，还得提一下工作的交接。这很重要，毕竟你走了，总得有人接替你的活儿。如果能提前跟领导商量好交接时间，那最好不过了。还有，工作上的文件、资料这些东西，该归档的归档，该移交的移交，千万别留尾巴，不然麻烦会找上门来的。
最后这部分，可以简单表达一下对公司和同事的感谢。这话说起来有点像客套话，但其实挺实在的。不管怎么说，大家一起共事过，也算是一段缘分。不过，感谢的话别写得太肉麻，点到为止就好。
写报告的时候，记得把日期写上去，这是最基本的礼貌。另外，字迹要工整，这不仅是对自己负责，也是对公司的尊重。要是觉得手写太麻烦，打字也行，但格式得对，别弄得乱七八糟的。
有些细节需要注意，比如用词要恰当。有时候一个词用错了，意思就全变了。比如把“辞职”写成“辞退”，虽然读起来差不多，但性质完全不同。再比如，提到具体的工作内容时，最好用专业术语，这样显得靠谱。不过，有时候写作者可能会不小心把“项目”写成“项目”，虽然不影响理解，但细心的人看了还是会挑刺。
报告写完后，最好自己多看几遍，检查有没有漏掉什么重要信息。当然，光靠自己看不够保险，有条件的话，找个人帮忙看看也是不错的主意。这个人最好是熟悉公司流程的老员工，他们经验丰富，能帮你找出潜在的问题。
【第4篇】业务员辞职报告样本怎么写350字
辞职报告
我是一个坚持的人。从我踏进学校的大门我就告诉自己将来要成为一名优秀的业务员，从进公司的第一天起我就想成为独当一面的业务员，我觉得其他任何的活动、光环、荣誉都比不过做好业务来的更有成就感。可是非常遗憾的是，1年来尽管我尽了最大的努力，却没有为部门业绩的提升带来多大的帮助。销售没有明显上升，为了公司能快速提升业绩，有更合适人来担任此岗位，所以我决定辞职，让市场更好的有利于销售，我想找到适合自己的平台和今后前进的方向是我目前最重要的事情。
感谢您愿意挽留我，如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的鼓励，坚定的走下去;我感谢您依旧认为我是可以培养的人，感谢您看见并认同我在公司每一天，每一次所作的努力。谢谢，请领导予以批准！
辞职人：xxx
____年8月28日
写报告经验49人觉得有用
业务员辞职报告样本怎么写
最近有不少人问我关于辞职报告的事情，特别是业务员这类岗位，想了解具体该怎么写。其实这事说复杂也复杂，说简单也简单。辞职报告，主要得把自己的想法表达清楚，让领导知道你的决定，同时也别忘了体现下对公司的感谢。
写辞职报告的时候，得先把基本信息写好，比如自己的名字、职位什么的，这个大家都知道。然后，就是正文部分了。正文这部分很重要，得把自己为什么要辞职讲明白。有些人是因为家里有事，有些人可能觉得发展空间不大，还有些人可能是找到了更好的机会。不管是什么原因，都得实事求是地写出来，这样显得真诚。
我见过一些人的辞职报告，有的写得挺详细的，把离职后的计划也写进去了，比如接下来打算做什么工作之类的。我觉得这样挺好，能给领导一个清晰的印象，知道自己不是突然一拍脑袋就走的。当然，也有不少人写得比较简单，只说因为个人原因辞职，这样也不是不行，但总觉得少了点诚意。
书写注意事项：
报告里最好能提到对公司的一些感谢。毕竟在这儿工作了一段时间，公司肯定也给了不少帮助和支持。哪怕最后决定离开，也不能把话说得太绝。说两句感谢的话，既显得礼貌，也能给双方留下个好印象。
不过，有时候写报告会遇到一些小麻烦。比如，有些话明明想得很清楚，但写出来的时候却不太顺畅。还有就是，有些词用得不太恰当，比如把“职业规划”写成了“职业计划”，虽然差别不大，但仔细看还是会发现问题。这种时候就得多检查几遍，尽量避免这种小问题。
还有一点要注意的是，辞职报告最好别写得太长。虽然详细一点好，但太啰嗦反而会让领导觉得你不够干脆利落。一般来说，两三段就够了，把该说的都说清楚就行。要是写得太复杂，反而容易让人觉得你心思太多，这不是什么好事。
小编友情提醒：
记得在报告末尾署名和日期。这个很简单，但很多人偏偏容易忘记。署名可以手写，也可以打印，随你自己方便。日期也要写清楚，这样显得正式。至于签名，要是能亲手写更好，显得更有诚意。
【第5篇】公司业务部成员辞职报告怎么写650字
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。
谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
写报告经验53人觉得有用
关于公司业务部成员辞职报告怎么写，这事说起来还挺复杂，因为每个部门的情况都不一样，所以写法上也得因地制宜。一般情况下，辞职报告开头要简单点，直接表明自己的身份和职位，比如我是某某部门的某某，现在要辞去这个职务。
接下来就该说辞职的原因了。有些人可能是因为家庭原因，比如家里老人身体不好需要照顾；有些人可能是觉得工作压力太大，实在是撑不住了。不管是什么原因，都得实事求是地写出来，别藏着掖着。不过有时候写的时候会有点纠结，到底要不要把真实想法全盘托出？我觉得还是坦诚一点比较好，毕竟诚实是做人的基本原则。
然后就是表达感谢的话了。在辞职报告里加几句感谢的话是很重要的，毕竟公司在你身上投入了不少资源，你也从中学到了不少东西。比如说“感谢领导和同事们的关心和支持”，这样的句子既显得真诚又能给领导留下好印象。当然，有时候写感谢的话也会遇到问题，比如不知道该具体感谢谁，这时候就可以泛泛而谈，比如“感谢公司提供的平台和机会”。
最后这部分就是希望公司能尽快批准你的辞职申请，这样双方都能有个明确的时间表。不过有时候写到这儿会突然想到别的事情，比如是不是应该多提几个请求之类的，这就得看具体情况了。如果实在想不出别的内容，那就干脆直截了当地结束，比如“特此申请辞职，望批准”。
写辞职报告的时候还要注意格式，抬头要写清楚，日期也不能漏掉。要是格式出了问题，可能会让人觉得你不够认真。还有，有时候写完后回头看看，可能会发现某些地方表述得不太清晰，这就得反复修改几次才行。
【第6篇】酒店业务员辞职报告怎么写650字
尊敬的领导：
您好！
在贵酒店工作一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的`难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
辞职申请人：
____年11月1日
写报告经验75人觉得有用
在写酒店业务员辞职报告的时候，首先要明确一点，这可不是普通的请假条，也不是那种简单的申请书。既然是辞职，那就要把自己的态度摆正，既要让领导知道你的决定是经过深思熟虑的，又要体现出一定的职业素养。
开头怎么写？
你可以简单地表明自己的身份，比如说“本人自某年某月入职贵公司担任酒店业务员一职”。接着就该直奔主题了，直接说“因个人原因”，这四个字用起来稳妥，既不会显得太生硬，又能让领导明白你不是因为工作环境的问题才走的。不过这里有个小细节需要注意，有些人可能会写成“由于个人原因”，虽然意思差不多，但稍微有点啰嗦。
接下来就是重点了，要把你为什么要辞职的理由说清楚。比如说你家里的情况有了变化，需要你去照顾老人或者小孩之类的。这部分一定要写得真诚一些，毕竟你在这里工作过，多少也留下了一些感情。如果能结合一下公司的实际情况，比如说你觉得公司的发展方向和你的职业规划不太一致，这样写的话，会让领导觉得你是个有想法的人。
再往下，就可以谈谈你对这段工作的感受了。可以说说你在工作中学到的东西，比如如何更好地与客户沟通，或者怎样处理突发状况。这样的表达既显得谦逊，又能给领导留下好印象。不过要注意的是，别写得太长，两三句话就好，毕竟这不是述职报告。
最后的部分，就是要表示感谢了。感谢公司给你提供的平台，感谢同事们的帮助之类的话。当然，有些人可能会写成“感激之情无以言表”，这句话听着挺文艺，但其实有点空洞，不如直接说“非常感谢各位领导和同事的支持”。
整份报告写完后，最好检查一下有没有错别字或者语法问题。有些人可能写着写着就会犯个小毛病，比如说把“感谢”写成“感激”，虽然意思差别不大，但还是要注意一下。另外，报告的长度也要控制好，不要太短，显得敷衍；也不要太长，显得啰嗦。一般来说，三四百字左右就比较合适了。
