【第1篇】离职报告的申请书怎么写650字
关于离职报告的申请书
离职申请报告范文
尊敬的领导：
您好！很抱歉在这个时候提出离职，我想了很久，也想了很多才做出这个决定。
从我一开始进入公司，公司的领导和同事都给予了很大的帮助和支持，也感受到了公司对我个人无微不至的关怀和工作上的肯定，对此我表示诚挚的感谢。在这三个月的工作以来，有欢笑，也有泪水。但是每当遇到问题时，领导都能够及时地指点我工作方法和技巧上的不当，让我能够有效地完成工作。公司平等的`人际关系，和谐的家文化和吃苦耐劳的工作作风，一度让我有着依靠的感觉，一种家的感觉。
由于自己的个人原因，不得不向公司提出离职。我也很清楚这时候离职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司的业务蒸蒸日上，大家的热情热火朝天，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后的阔步发展和人员安排的合理性，稳定性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我的能力有限而造成的决策失误，我郑重向公司提出离职。我想在此时此刻，公司在人员安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。在最后离开公司的这几天里，我一定会把握好自己最后一班岗，做好完整的工作交接，尽力让工作做到平衡过渡，不影响公司业务的正常进行。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达，早日能够实现公司制定的目标。
以上是我的离职报告，请领导批准。
申请人：xxx
关于离职报告的申请书
精选写报告经验11人觉得有用
离职报告这种东西，说起来挺麻烦的。有些人写得特别简单，就那么几句话完事了，但这肯定不是什么好办法。要是想让领导心里舒服点，最好还是多花点心思。
开头，得把基本情况交代清楚。比如说你是谁，为什么要走，这都得写明白。但这里有个小地方要注意，别一上来就直接说要辞职，这样显得太急躁。可以稍微绕一下，比如先提下自己这段时间的工作情况之类的。不过有时候也会有人忘了这一点，直接开门见山地提辞职，这就有点不太好。
正文部分就得好好琢磨琢磨了。你可以回顾一下自己的工作经历，说说自己在这段时间里的收获和成长。当然啦，这话也不能说得太过头，不然可能会让领导觉得你在炫耀。还有，提到未来规划的时候，最好别太具体，不然可能给人留下不踏实的印象。比如说有人会写到想去某个城市发展，但没说明原因，这就有点奇怪。
至于结尾，态度得诚恳。可以表示感谢公司提供的机会，也可以说希望以后还能有机会合作。但这里有个小问题需要注意，有些人会在感谢的同时又暗示自己其实并不愿意离开，这就有点矛盾了。所以表达感谢就好，别掺杂太多个人情绪。
最后再检查一遍，看看有没有错别字或者不通顺的地方。记得换位思考，把自己当成领导来看这份报告，想想会不会觉得啰嗦或者敷衍。如果实在不确定，可以让同事帮忙看看，毕竟旁观者清嘛。
【第2篇】厨师离职报告申请怎么写300字
辞职信，也叫辞职书或辞呈，是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。本文是小编为大家整理的厨师离职报告申请范文，仅供参考。
厨师离职报告申请范文
尊敬的领导xxx:
我于xx年x月到xxx饭店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
申请人:
x年x月x日
厨师离职报告申请范文
精选写报告经验92人觉得有用
厨师离职报告申请怎么写
在餐饮行业混了这些年，辞职这种事情也见过不少。每次看到同事递上辞职信，心里总有些感慨。不过说真的，写好一份离职申请并不简单。我当年第一次写的时候，就因为没搞清楚情况，差点闹了个笑话。
既然是厨师，那肯定得把事情交代清楚。比如你要写明自己的职位，别写着写着把自己写成领班了。还有就是日期，马虎不得。有一次有个兄弟写日期时脑子一抽，把年份写错了，结果老板还以为他想辞职到明年去呢。
写辞职信前最好先跟领导沟通一下。有些人以为直接写信就行了，其实这样不太好。毕竟辞职不是小事，提前打个招呼能让双方都有准备。当然啦，也不是所有人都能这么顺利，有时候领导可能正忙着，你就得自己想办法了。
正文部分，该说的都得说全。像为什么辞职，是家里有事还是想去别的地方发展，这些都要写明白。但别啰嗦太多，一句话说清楚就行。要是说得太复杂，反而会让领导摸不着头脑。
结尾这部分也很关键。你可以表达一下对公司和同事的感谢，毕竟大家相处一场不容易。不过话也不能说得太假，不然显得很虚伪。我见过有人写感谢信写得天花乱坠，结果后来被公司拒绝了，理由居然是态度不诚恳。
最后就是签名和日期了。这俩东西看似简单，但也有讲究。签名要工整，别写得太潦草，不然可能会引起误会。日期也要写清楚，尤其是现在电子文档流行，格式不对的话可能会影响后续处理。
【第3篇】行政助理离职申请报告怎么写350字
尊敬的领导：
我带着复杂的心情写这封辞职信。两年多以前，我有幸加入公司，并获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事行政文员和招商工作，使我在不同岗位和不同领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
在生活中，公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在工作中又得到了各位领导的指导和帮助，学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西，可以说公司给予了我很多，以后不管在任何岗位，我都会牢记公司精神，为公司而骄傲。
由于个人的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与 10月20日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
精选写报告经验33人觉得有用
关于行政助理离职申请报告的撰写，我觉得有些东西大家可能没太注意。比如开头部分，得把你的基本情况写清楚，包括入职时间、岗位名称什么的，这一步很关键。然后，就是表达辞职的想法，这部分千万不能含糊，直接表明自己的去意，这样领导也能心里有数。
接着就是说一下辞职的原因了。这里要注意，原因不能太笼统，像是工作压力大这种话，最好能具体点，比如说家里有事需要照顾之类的。不过有时候也可能是因为个人发展的问题，这种情况下就要好好组织语言，把你想表达的意思说透彻，别含含糊糊的让人猜。
再往后就是感谢领导和同事的部分，这个很重要。不管怎么说，大家在一起共事也挺不容易的，所以得真诚地感谢他们一路以来的帮助和支持。这里建议用比较朴实的语言，毕竟这是个正式文件，太过花哨反而不合适。
还有就是结尾部分，记得要表明自己愿意配合做好交接工作的态度。这一块可以稍微详细一点，比如说会整理好相关资料，确保工作顺利过渡什么的。这样不仅能展现你的职业素养，也能给领导留下个好印象。
当然啦，写报告的时候字体大小什么的也要注意，别搞得乱七八糟的。行间距什么的最好统一一下，不然看起来特别不舒服。要是能打印出来的话就更好了，既显得正式又有诚意。另外，写完之后最好自己多检查几遍，尤其是那些重要的细节，别漏掉了什么重要的信息。
最后，写报告的时候心态一定要平和，别带着情绪写。虽然辞职是件挺严肃的事，但还是得保持冷静，这样才能写出一份高质量的报告来。
【第4篇】关于房地产销售人员离职申请报告范怎么写2700字
辞掉现有工作，首先都要写辞职报告，房地产销售人员如何写辞职报告比较好呢。下面是小编为您精心整理的关于房地产销售人员离职申请报告范文。
篇一
尊敬的领导：
您好！
在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于下定决心辞去目前所从事的职位，终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气，我将其称为“成长的勇气”。
我来到公司已经一年的时间了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。这一年来，咱们公司在飞速发展，我也在快速的成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。
20xx年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样工作环境中迅速成长、适应社会。我的母亲经常用这样一句话教导我“找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易”，我很幸运地在慢慢职业生涯的开始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀、支持与信任。
最近几个月所遇到的一些事，让我举棋不定，去与留这两个字在我心里一直反复。我也曾跟领导长谈过一次，打算先压下来，但是内心仍无法平静。后来，看到李开复曾经在《做最好的自己》中说过下面一句话----“诚信或者忠诚，并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。”
我想，在为部门和公司取得了一些成绩之后，我还是要离开这培养我的热土的，就像一个孩子要离了家乡去远方锻炼自已一般。曾经把为海天效力看成一种荣誉的我，做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在，我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深地道一声对不起！
真诚地感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在缺点的包容，以及对我在工作中所存在不足的指正。我也很真诚地感谢和我一起工作过的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心;这样的财富，将伴我一生。
无论走到哪里，我都会为我曾经是xxx公司的一员感到自豪，在xxx公司工作的日子是我最宝贵的财富！最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年x月x日
篇二
尊敬的公司领导：您们好！
在经过我的考虑和公司的实际情况之后，我决定向公司提出辞职申请。递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我身体状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
面对房地产冰期的阴霾，为了节约成本与人力支出，并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”，在第一个法定端午节刚刚结束之时，我不得不遗憾而凄婉地正式向xx地产提出辞呈。在过去的6年中，xx地产给予了我很多很多，尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此，我将永远对xx地产充满感激之情，这种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。
XX年x月x日，是我永生难忘的日子，因为这一天是我到xx地产报到的日子，它将永远定格在我的记忆深处。xx年x月x日，也将是我不会忘记的日子，因为这一天我正式向xx地产提出辞呈，它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外，我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子，要么赋予我生命，要么改变我人生，要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此，天下没有不散的宴席，世上没有不谢的花朵，为了自己自以为是的未来，我也必须向xx地产提出辞呈，并按公司的规定办理离职手续。
在xx地产的6年，是我努力的6年、学习的6年、进步的6年、感动的6年，也是刻骨铭心的6年。多少风雨历程，多少日日夜夜，多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作战场面，多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件，多少……令人数不胜数的感人场景，一出出、一幕幕，似乎随时都在我的眼前闪现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。人生没有多少6年，也没有多少能有深刻记忆的6年，但在xx地产的6年，也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的6年。xx地产的未来还很漫长，我的人生也还很漫长。无论将来如何，我将继续关注xx地产，并在竭尽所能的情况下帮助xx地产。在为自己祈祷的同时，更为xx地产祝福，祝自己未来幸运，也祝xx地产一路走好！我相信自己的人生会很精彩，我也深信xx地产的未来会更加精彩！
很抱歉，不能继续和大家一起努力了。很遗憾，不能有大家的陪伴了。不管以后走到哪，我都不会忘记自己曾经在这里工作，学习，生活，这里有我的伙伴。经过一段时间的思考，最终做出辞职的决定。我只是希望有个明确的方向，并朝着这个方向努力。以上辞呈，恳请批准。谢谢！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
篇三
尊敬的xx：
我很遗憾自己在这个时候向集团正式提出辞职申请。
来到xx已经两年有余了，在这两年里，得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助，我衷心的非常感谢黄总和各位xx的同仁。在xx我有过压力，也有过煎熬，更有过收获。xx简洁的人际关系和坚韧的工作作风，让我在职业的道路上有了全新的感悟，也有了从未有过的巨大收获。在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持，很多教诲会伴随我未来的职业生涯。
xx是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队，当每月月底任务不能完成的时候，我都非常愧疚。从进入20xx年起，连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标，我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领惠山的销售团队继续完成年度的销售任务。
愧对集团领导对我的信任，也无法面对惠山销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感，也正是因为我的业绩不好，影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。在最近的3个月里，从1-2月住宅即将清盘的推广，到2-3月商铺换颜为第五大道及国际餐饮美食街的升级推出，再到4月改SOHO为mini公馆重新包装面世，一次又一次的销售不利，让我的信心也一步步的在流失，直至殆尽。目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。现在才4月底，正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期，本着对惠山项目负责的态度，我也不能继续尸位素餐，我郑重向公司提出辞职。
我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司，您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。
能为xx效力的日子不多了，我一定会站好自己的最后一班岗，做好工作的交接，保证让项目做到平稳过渡。在两年多的时间里伴随着惠山项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸，在xx工作的点点滴滴，苦于乐都是珍贵的人生回忆。祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
精选写报告经验141人觉得有用
在职场中，写一份得体的离职申请报告很重要，尤其是对于房地产销售这个竞争激烈的行业来说。这不仅是对领导的尊重，也是对自己职业形象的一种维护。不过很多人觉得离职报告没什么技术含量，随便写写就行，其实不然。一个合格的离职报告应该包含一些关键要素。
首先，开头部分得礼貌点，不能一上来就直奔主题说自己要走。比如可以先感谢公司提供的工作机会，表达对公司及同事的感激之情。当然了，这里有个小细节需要注意，有些人可能会忘记提到具体感谢的对象是谁，比如是整个团队还是某个部门，这就显得有点笼统了。
接着，正文部分就要说清楚离职原因了。有的人会把原因说得太含糊，比如只写“个人发展需要”，这样的表述虽然没错，但缺乏说服力。建议结合实际情况，比如可以提到行业变化、市场调整等因素影响了自己的职业规划。不过有时候人们会在描述原因时有些语义不清，像是把“市场需求”和“个人兴趣”混在一起，这样就可能让人摸不着头脑。
然后就是交接工作的安排。这部分特别重要，因为房地产销售涉及很多客户资源，如果处理不好交接，可能会影响到后续的工作进展。可以明确表示愿意配合完成现有项目的收尾工作，确保不会给团队带来麻烦。但这里有时会出现一点小问题，比如有人可能会忘了强调自己会主动联系相关客户，这就可能导致领导担心后续跟进不到位。
最后，别忘了附上自己的联系方式，方便日后沟通。这一点很容易被忽略，有些人以为递交完报告就万事大吉了，其实保持一定的联络还是很有必要的。当然，也有少数人可能会写得太随意，比如直接用私人号码作为联系方式，这样不太专业。
【第5篇】最新销售经理助理离职申请报告书怎么写1250字
在我们工作时，总有一些原因会让我们离开这个岗位，我们会去找寻更适合自己的工作。下面是小编为您精心整理的最新销售经理助理离职申请报告书。
篇一
尊敬的领导：
您好！
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的信任，使我得以加入公司。在公司工作一年中，学到了很多知识，长了不少见闻，公司的发展也是蒸蒸日上。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习，让我在这个岗位上都得到了非常大的锻炼，公司给予了我太多太多的无形财富。
虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但有很多方面还是需要不断学习。提出辞职我考虑了很久，主要鉴于我的性格，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手很难。我自己也意识到自己性格过于内向，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
篇二
尊敬的经理：
您好！
自20xx年入职以来，我一直都很享受这份销售助理工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢！当然，我也自认为自己在这半年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年x月正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作， 对公司，对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇三
魏总：
十分感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台，让我能在别克这样一个优秀汽车品牌中学习和成长。在过去的一年的工作中，由于自身能力不足等各个方面的原因，给公司带来了很大的损失和许多不良的影响，在此深表抱歉！
回想前面人生经历，挫折和失败并行，虽然不停的奔波，不停的努力，但命运却未能有太大的改变。在这一个礼拜的停工中，我去过江浙第一高峰——黄毛尖，观星星、月亮、高山和大自然，感受个人的渺小和人生的短暂;去过洞头海边，倾听海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年，当须争朝夕。
过去，我总是把自己的挫折和失败归结于命运，经过这一段时间的反思和总结，我觉得是性格和品格的问题。庄总，那天打电话给您，您以长者的身份对我的批评和指正，给了我很大的触动。是的，一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您给我的教诲，努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。
为了给公司一个说法，我决定辞职。
祝飞豪事业兴旺发达，祝庄总和家人身体健康、万事如意！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
精选写报告经验113人觉得有用
最近有个同事提交了离职申请，我看了看他的报告，感觉写得挺好的，就想着分享一下经验。销售经理助理这个职位比较特殊，写离职报告的时候既要表达清楚自己的想法，又不能显得太随意。我觉得可以从几个方面入手。
先说正文部分，开头要简洁明了，直接点明主题。比如说可以直接说自己因为个人原因需要调整发展方向，这样既表明态度又不露痕迹。然后就是具体的工作交接情况，这部分很重要。可以提到自己负责的主要工作项目有哪些，目前进展到什么阶段，有没有需要特别留意的地方。比如某个客户资料可能还没完全整理好，或者某个合同正在审核中，这些都要提前说清楚。不过这里有个小问题需要注意，有时候可能会忘记把一些重要的细节列出来，这会让后续接手的人感到困惑。
接着就是对未来工作的祝福啦，这部分可以稍微带点感情色彩。毕竟在一个团队待久了，跟大家多少都有些感情。可以说希望公司业绩蒸蒸日上，也祝愿同事们在工作中不断进步。但这里有个小细节要注意，有些人会直接套用模板，把祝福语写得太过公式化，这样反而显得不真诚。
最后就是签名和日期了，这是最基本的礼貌问题。记得检查一遍有没有遗漏的地方，尤其是名字和日期别搞错了。有时候忙起来，一不小心就会填错，这种低级错误虽然不大，但会影响整体印象。
其实写离职报告不仅是对公司的交代，也是对自己职业经历的一种梳理。如果能认真对待，不仅能给领导留下好印象，还能为未来的职业发展积累经验。
【第6篇】员工离职申请报告怎么写1900字
尊敬的领导：
您好！非常感谢您能在百忙之中抽时间来阅读我的离职申请。
我是来自**商务三部的***，在经过了半个多月的认真思考，怀着复杂的心情写下了职业生涯的第一封辞职申请书。从20**年的7月第一次来到我们公司，在**大学进行了为期一个月的培训，8月来到****到至今，已经有半年多的时间。在这半年多的时间里，在领导和同事的信任和耐心指导下，使我有过很多的机遇，也让我学到了很多的知识，有过努力，有过奋斗，有欢笑，也有泪水。说实话，在**，我还是度过了一段非常美好的时光，并不觉得累，虽然到后来，越来越多的朋友的离开，也曾让我感到绝望。
离开**，有很多的不舍，也有很多的留恋，尽管这里已经和我当初来的时候已经截然不同，尽管很多很多熟悉的人都已经离开，只是现在我只想专心致志做好我自己的事情。我不惧怕所有忧伤，惆怅与仿徨。我从来不担心自己不努力，也从来不担心自己不够坚韧，我最害怕的是我不相信我自己。在这里，我看到我身边的每个人都是那么的优秀，我已经感觉到了压力。我是那么的渴望成功，可是现在在这里越做下去，我就越来越对自己没有信心。我想要改变我目前的生活状态。
去年仿佛有伞挡风遮雨，今年却是一份沉甸甸的担子，我感激**能够有这么多人曾经或者是现在这么无私的帮助过我，我的两个师傅，小马，姚建平，婷婷，程翔栋，小崔，钱总，练总。还有很多很多的人，我也明白那关切之情背后的殷殷嘱托。这些让我心存愧疚与感激之情的片段，是支撑着这一段摇摇欲坠的时光的全部力量，我们因为遭遇，终不能忘失，我们因为领受，终不能辜负。但是我很清楚，在我的这一生，没有人会陪我走一辈子，所以我应该适应孤独，没有人会帮我一辈子，所以我要奋斗一生。我应该有我自己的生活，我不应该去依靠任何的人。
我知道任何人做一份工作的前提条件都是他的能力能够胜任这份工作，能干是合格员工最基本的标准，肯干则是一种态度，一份工作，一个职位有很多的人都可以胜任，都有干好这份工作的基本能力，然而，能否把这份工作做的更好一些，就看是否具有踏实肯干，苦于钻研的工作态度了。所以根据一个人的工作，就可以断定他的人品。一个人投入工作中的质与量，可以决定他整个生命的质量。在**，我已经很努力的去做好我的本职工作，但是由于自身能力欠佳，辜负了领导对我的期望。为了不因为我的个人原因而影响部门甚至是整个**团队的发展，我决定辞去我目前的工作。我将在月中之前完成所有工作的交接，为此给公司带来的不变，我深表歉意。为了避免短时间内发生意外情况，我暂时还会留在**，任何与我相关的工作事宜，我将及时作出答复。
在**七个月，业绩始终马马虎虎，也许是我自己真的努力还不够，也许是我的方向错了，也许是因为我自己真的不适合做销售。我清楚的知道，在**，只有最优秀的人才能走到最后。我曾在许多方面有过的争强好胜之心已经在慢慢的退却，直至化为无形，这是我阻止不了的结果，在今天我已经承认自己已经没办法胜任这份工作。但不管我们中间的哪一个人最终能够在大盘里面一步步的走下去，我都会衷心的祝福他。
傅总跟我说，女人最重要的在于两个选择，一个是事业的选择，一个是婚姻的选择。我们每个人的前途和命运，完全把握在我们自己的手中，命运由己不由人。要客观公正的看待自己的能力，结合自己的实际情况和爱好冷静选择，尽可能到需要自己，适合自己的地方。如果不主动将自己定位，最终只能被别人和这个社会所“定型”。
也许在未来的某一天，当我回过头来看曾经走过的路，我发现我选择离开**是错误的，我也不会后悔，就像我从来没有后悔当初来到**一样。谁的青春不迷茫，我相信生活总会教会我们最本质的东西。不管怎么样这些都是我自己选择的，我想只要我们大方向是正确的，只要我们一步一步，脚踏实地，心存感恩的走，命运终究会给我们一个公平的答案。不管在哪里，只要努力，终会有成。
想起席慕容《落幕的原因》在掌声最热烈的时候/舞者悠然而止/在似乎最不该结束的时候/我决定谢幕也许/也许有些什么可以留在/那光灿和丰美的顶端了/如果我能以背影/遗弃了观众在他们终于/遗弃了我之前/我需要有足够的智慧/来决定/落幕的时间
最后还是要感谢，感谢练总，钱总对我充分的信任以及诸多教导，在公司近半年多时间的工作经验对于我来说无比宝贵，不管什么时候，我都会为自己曾经是浙江**的一份子而感到无比荣耀，这段工作经历将会是我职业生涯发展中相当重要的一部分。
最后，祝领导和所有同事身体健康、工作顺利，祝**的明天更加美好！再次对我的离职给公司带来的不便深表歉意，同时也希望领导能够理解我的实际情况，对我的申请予以批准。
今当远离，临表涕零，不知所言。
此致
敬礼
申请人：
精选写报告经验15人觉得有用
关于员工离职申请报告的撰写，大家可能觉得这事挺简单的，但其实里面有不少讲究。有些人觉得只要把自己的意思表达清楚就行，这种想法虽然没错，但要是想让领导看完后不仅接受还能对你留下好印象，那就得花点心思了。
先说格式，开头称呼要正式，比如直接写“尊敬的领导”，后面接着简单说明自己的身份，像“我是某某部门的某某某”。正文部分，不要上来就直奔主题说自己要辞职，可以稍微铺垫一下，比如提到自己进公司以来的感受，“自从加入这个团队，我学到了很多东西”，这样显得比较有人情味。接着就可以说了，比如说“由于个人原因，经过深思熟虑，我决定辞去目前的职务”。这里有个小细节需要注意，有些人可能会写成“由于某些原因”，这就有点含糊其辞了，最好具体一点。
接下来就是重点了，交代清楚离职的具体时间，这个得提前跟领导沟通好，别突然撂挑子不管。还有就是工作交接的问题，可以主动提出来愿意配合完成后续的工作安排，比如整理资料、培训新人之类的，这会让领导觉得你是个负责任的人。不过有时候写的时候会不小心漏掉一些重要的事项，像具体的交接日期没写清楚，这就不太好。
至于结尾，可以表达对公司和同事的感谢之情，比如说“非常感激公司这段时间的支持与帮助”，然后再礼貌地祝愿公司未来的发展越来越好。但有时候人们会忘记加上一句“希望公司能批准我的请求”，这样的疏忽可能会导致报告看起来有些欠缺诚意。
最后附上自己的联系方式，方便领导联系到你，这也是个比较贴心的做法。总的来说，写这类报告既要态度诚恳，又要条理清晰，这样才能给领导留下好印象，说不定以后还有合作的机会呢。
