领导个人自查报告怎么写（精选6篇）

【第1篇】领导个人自查报告怎么写1100字

一年来，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，按照上级法院和县纪委及本院关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制的各项制度，把党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查。现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况总结如下：

一、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

目前，我国人民法院体制改革正处于关键时期，去年底国家新修订了相关的几部法律和行政许可法开始施行，今年初《____党内监督条例(试行)》和《____纪律处分条例》相继颁布实施，特别是胡锦涛___指出的党员干部队伍亟待解决问题的十种表现、中央纪委提出的四大纪律八项要求及人民法院六条办案纪律、八个不准的规定，对切实抓好新形势下党风廉政建设、领导干部廉洁自律工作具有重大的指导意义。一年来我加强学习，认真学习、领会党的十七大和中央纪委三次全会提出的党风廉政建设工作思路及最近召开的党的十七届五中全会精神，不断提高自身思想修养，与___和上级法院本院党组保持了一致。

二、坚持民主集中制原则，充分发挥集体作用。

相信和依靠群众，充分发挥班子和群众的积极性是搞好一切工作的基础。在搞好党风廉政中一是坚持以身作则不讲特殊，不把自己置于特殊地位。二是广泛听取群众意见，关心大家的切身利益，贴近群众心声，特别是一些好的建议尽可能采纳;三是多与同志间相互通气，多与院领导班子汇报工作、学习、思想情况，增强透明度，充分发挥凝聚力、遵守廉洁自律规定。当前，要认真学习党的十七大精神、深刻领会、全面把握报告精神，开拓创新，扎实工作，按照深入贯彻依法治国基本方略的新要求，深入贯彻落实科学发展观，积极为构建社会主义和谐社会提供法律服务和保障。强化了监督，有效的防止了不正之风的产生。

三、廉洁自律，保持共产党员本色。

按照中纪委和上级法院和我院党风廉政建设的要求，对照各项规定：

1、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;

2、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;

3、没有违背十个严禁、三个不准的规定;

4、保持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动;

5、没有驾驶公车私用，个人用车执行了报告审批制度。

总之，在搞好党风廉政建设和个人廉洁自律方面，严格执行了有关的制度规定，确保了在办案过程中无错案发生，无不廉洁行为，取得了一定成绩。

今后，要继续按照党风廉政建设责任制的要求，坚持不懈地搞好党风廉政建设工作，立足本职岗位，从自我做起，以高度的政治责任感和饱满的政治热情，自觉接受监督，完成本职工作，努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献，以自己的实际行动，为十七大宏伟蓝图的实现做出贡献。

领导个人自查报告范文

【第2篇】供电公司创建四好领导班子自查报告怎么写1800字

根据x电发组人28号文件精神，我公司制订了《创建“四好”领导班子实施办法》，成立了创建工作领导组。一年来，我们在市公司党委的正确领导下，在组织人事部的具体指导下，严格按照创建评价考核标准，使公司的“四好”领导班子制度取得了明显成效，为公司的文明建设和企业的不断发展起到了有力的保证。下面就我公司一年来的创建工作汇报如下：

一、加强素质建设，创“政治素质好”的领导班子

在“四好”班子建设中，放在第一位的就是素质建设。一年来，我们在班子的政治素质建设上，一是切实加强领导班子的理论学习和思想建设，在中心组学习上，我们变过去由学习秘书带学为轮值主持人领学的方式开展中心组学习，学习效果和学习效率显著提高。二是政治意识如责任意识不断提高。以制度建设为抓手，以“主人翁”意识教育为契机，全面开展文明创建工作，在全市第二届人民满足基层站所评选中，我公司又有两个供电所名列其中，两届共有5个供电所获全市“人民满足”基层站所，其他供电所全部被评为全县“人民满足”基层站所。公司在获得市第四届“文明单位”以后，结合“创一流”申报的创建省“文明单位”的工作正在全面实施当中。不断地争先进位，认真地履行好职责。一年来，我们不仅没有发生一起违反政治纪律、组织纪律和影响稳定的事件，而且班子成员的进取心更强，模范遵循职务操守，带头遵守社会公德氛围更浓。

二、加强能力建设，创“经营业绩好”的领导班子

1-10月份，已完成供电量6.86亿千瓦时，同比增37.1；售电量6.38亿千瓦时，同比增长41.4；综合线损6.82，同比下降3.03个百分点，达到“两增一降”预控目标。

8月份，公司大“mis”系统的网络设备建设改造和变电站监控中心建设已经完成，其中变电站监控中心35千伏变电站无人值班试运行阶段已基本结束，8座35千伏变电站无人值班建设目标最迟下个月即将实现。对照创一流标准，结合公司供电可靠率、电压合格率偏低的情况，完成了对网架和设备的大规格建设、维护和改造，使现在设备的健康水平得到了明显提高，主要设备完好率达到100，各项经济技术指标较以前明显好转，非凡是综合线损下降明显。8月27日，我公司历时1年投入1700余万元的.城网建设与改造工程全面接受了市城网建设改造工程验收组的检查验收，并顺利通过了验收。由省市公司承建的，位于我县工业园区内的110千伏尚庄变电站已于8月31日建成投运，该变不仅仅对开发区提供强劲的动力，更是43平方公里已是省级规模开发区的一个吸引外资的重要品牌。

三、加强合力建设，创“团结协作好”的领导班子

今年以来，一是认真召开班子民主生活会，会上通过批评与自我批评，及时解决班子成员自身存在的问题和企业重点、难点、热点问题，使班子的决策和执行能力得到很大提高。二是所有涉及“三重一大”的问题均能按照规定程序集体讨论决定，充分发扬民主。今年以来，我们在五届四次职代会上，通过了三个工作报告和若干重大事项，对公司领导干部和中层干部进行了测评与考核。进一步加强党风廉政建设，开展各种谈心活动，加强了沟通，增进了领导班子间的相互信任，增强了班子的凝聚力、战斗力。三是针对班子调整涉及分工问题，我们按期完成了公司第五次代表大会的换届选举工作，在行政分工调整以后又对党委成员的分工作了及时调整。

四、加强作风建设，创“作风形象好”的领导班子

一是班子成员在工作中能率先垂范，较好地发挥出了表率作用。今年我公司创建省一流县级供电企业，为此我们带头加班加点，利用的大多是星期天。二是为把治理工作做细，为把职工工作做实，我们坚持定期召开安全生产调度会、经济活动分析会、支书例会、所长例会等和经常性的联系点活动，及时解决治理工作中存在的困难和问题。同时密切关心职工生活，配发员工标志服，改善员工工作环境和建设员工文化生活设施，激发了企业员工的工作积极性和创造性，使企业的整体形象得到进一步完善。上年度我们连续第二年在全县机关行风评议中被评为全县“人民满足”单位，并获得县委“先进性教育活动优秀党组织”、“学习型组织示范单位”、“创建文明行业先进单位”和市委“五个好企业党组织”。企业和员工形象均得到很大改善。

随着“四好”领导班子的创建，这种改善将会得到进一步加强，对照县公司“四好”领导班子建设评价标准，我们进行了认真自查，自查得分为98分。

【第3篇】领导干部党风廉政建设自查报告怎么写5600字

20**年，市粮食局在市委、市政府和市纪委、市监察局的坚强领导及省粮食局的有力指导下，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，积极推进反腐__各项工作顺利开展，党风廉政建设工作做到了与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，取得了较好成效，现将我局20**年领导班子及班子成员执行党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、领导班子执行党风廉政建设责任制的情况

(一)狠抓责任落实，增强廉政实效。局领导班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设工作纳入总体工作目标之中，以党的十八大和______系列重要讲话精神为指导，坚决贯彻落实中央八项规定，深化改进作风举措，认真落实“两个责任”，坚持“一把手”作为党风廉政建设第一责任人，局领导班子其他成员实行“一岗双责”责任制，积极抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作。局纪检组切实承担起监督责任，协助局党组加强党风廉政建设和反腐败工作，督促落实党风廉政建设和反腐败工作，开展经常性的监督检查，领导有力、配合密切、监督全面、执行到位。按要求及时调整了我局党风廉政建设责任制分工，与科室签订了党风廉政建设群众满意度测评目标责任书。制定了《中共广安市粮食局党组20**年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，并分解下达了目标任务。局党组着力源头防范、事前监督，坚持教育、制度、监督并重，提高工作实效。工作中将党风廉政建设宣传教育纳入党组中心组和党支部理论学习的主要内容，纳入专题民主生活会和党员干部培训的重要内容。加大对党员干部特别是科级以上党员领导干部的教育力度，引导党员干部增强自我防范意识，做到严格自律。严格按照《廉政准则》与中央“八项规定”要求，有针对性开展与粮食工作密切相关的党纪、法律法规及职业道德教育，让领导干部树立清正廉洁、爱岗敬业的思想意识。今年以来，共组织25次党员干部廉政理论教育等学习活动。结合群教活动开展了加强作风建设、廉洁自律、学习先进等专题活动，按时召开领导班子专题民主生活会，全局干部职工作风行为明显改善，综合素质和工作能力显著提高。一年以来，在市纪委的大力指导和积极帮助下，我局党风廉政建设和反腐败各项工作任务圆满完成，无违纪违规情况发生。

(二)落实“规定”精神，狠抓作风建设。我局紧紧抓住“群教”活动这个契机，大力开展“四风”问题查找和整改，班子及成员共查找出“四风”问题83条，均制定出整改措施逐一进行了整改，同时对干部职工存在的“五不、十二类现象”进行了认真整改。结合群众教育实践活动，广泛开展走基层办实事活动，查找收集意见建议10条，目前已解决四风、关系密切群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”问题9件，正在办理1件。根据中央、省和市改进作风相关规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》，结合我局实际，制定了《广安市粮食局机关管理制度》，一年来，我局公务接待等“三公”经费开支直线下降，杜绝了违规用车和超标接待等问题。

(三)认真落实“两个责任”，确实明确责任。切实履行党组主体责任和纪检组的监督责任，落实领导干部“一岗双责”制，层层签订了《党风廉政建设责任书》，加强制度建设，进一步完善落实了《党风廉政建设责任制及反腐败工作报告制度》、《党风廉政建设责任制及反腐败工作检查考核制度》、《机关管理制度》等制度，加强了对干部职工的纪律约束和廉政要求，增强了廉洁自律、遵纪守法的意识。认真执行重大事项报告制度，切实做到“四个亲自”，对照“四面镜子”，自觉践行“三严三实”，班子成员对职责范围内的党风廉政建设切实负起领导责任，建立起一级抓一级、层层抓落实的责任体系。纪检组按照转职能、转方式、转作风的要求，认真协助党组加强党风廉政建设和反腐败工作，聚焦中心工作，突出主业，按照机关管理制度和省市相关规定，认真开展督查督促，通过督查，及时纠正了不假不到、签到代签、工作期间外出办私事、值班值守不认真等行为。

(四)强化惩防体系建设，加强警示教育。加强党风廉政建设理论学习。制定了单位政治学习制度，每月定期组织职工深入学习，通过讲廉政党课等扎实推进廉政教育。积极开展领导干部谈心活动和新任干部任前谈话。组织党员干部收看警示教育录像片，进一步增强廉洁自律意识。认真落实廉政建设预警机制，发出提醒卡26张，发出警示卡3张。深入排查风险点，干部职工根据自身职能职责，采取个人自查、科室检查、交叉互查、群众评议的方式，认真进行风险点排查，根据查找出来的廉政风险点，按照党风廉政建设责任制的要求，对照法规、政策，分类制订防范措施和内控制度，对已有的相关工作制度和规程，按照廉政风险防范要求进一步补充完善，制定完善相应的防控措施，有效控制和及时化解岗位廉政风险。对重点科室负责人和新任中层干部进行了廉政谈话，对落实“三项制度”不力的3人进行了警示谈话。积极开展与科室领导、干部职工廉政谈话、交心谈心活动。截止目前，局班子成员分别与各科室负责人、科室职工进行廉政谈话、交心谈心累计30余次。通过开展科室负责人及党员廉政谈话、科室职工交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了我局党风廉政建设。另一方面拉近局班子成员与干部职工的距离，增进了相互了解，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创招商工作新局面的良好氛围。

(五)认真开展正风肃纪和专项治理工作。按照要求，制定了《广安市粮食局正风肃纪专项整治实施意见》，建立了《正风肃纪台账》，认真开展正风肃纪工作。开展了会员卡、大操大办酒席风专项治理工作，签订了责任承诺书。按照市委要求认真开展群众路线教育实践活动，突出重点抓好了三个环节工作，认真抓好整改落实和建章立制。20**年以来，严格控制了“三公”经费支出，“三公”经费与往年相比直线下降，开展了讲党课、廉政教育大会、警示教育，加强对干部职工的纪律约束和廉政要求，增强其廉洁自律、遵纪守法的意识，按照“为民、务实、清廉”的要求打造粮食队伍建设。

(六)认真落实“三重一大”集体决策制度。严格执行党组议事和局务会制度，重大问题和重要决策都是通过党组和局务会集体决定，确保决策的合理性。按照转职能、转方式、转作风的要求，加强党风廉政建设和反腐败工作，聚焦中心工作，突出主业，对中层及以上干部开展了风险点查找，并制定了防范措施，认真抓落实。加强重点领域监管，在工程招投标、行政审批事项中，纪检组全程参与监督，杜绝了工程招投标和行政审批的违规违纪行为。

(七)提高服务水平，搞好效能建设。一是强化首问责任制、责任倒查制、办事承诺制、限时办结制，对中重大事项进行督办、督查、限时办结。二是积极建设行政权利运行平台建设，确保权利在阳光下运行。目前平台建设顺利建成，运行正常。三是接受社会监督。公开服务承诺，将行政审批流程、收费项目依据等予以公布。四是抓好效能投诉和信访工作。按照“分级负责、归口办理”的原则，加大投诉件的自办力度，对所反映的疑难问题和意见建议，局主要领导都亲自阅批，督促分管领导及时办理，限期反馈，对一些热点难点及时召开班子会议进行分析研究，提出整改措施和办法。

(八)强化监督检查，提升工作实效。通过强化监督检查，有力推进了反腐__各项工作的顺利开展，为粮食经济发展提供了坚强政治保证。

1.重大决策落到实处。根据市委市政府工作要求和市纪委的安排，及时开展了“转圈粮”、库存检查、粮食质量安全监管等部署落实情况的监督检查，确保了粮食工作重大决策部署的贯彻落实。

2.切实强化纪检监督。认真开展了节假日期间干部作风几个突出问题的监督检查，对公车送礼、涉企乱收费、乱摊派、乱罚款、干部参与或变相参与赌博几个突出问题加强了监督检查。经检查，节假日期间我局未发现此类现象。组织人员对我市近几年强农惠农政策落实情况和廉政执行情况进行了调研。加强了公务车辆维修、粮食竞价销售、现代粮食物流园区工程建设项目等纪检监督工作。

3.加强稻谷托市收购监督。重点加强了对20**年粮食托市收购执行政策的监督检查，督促粮食企业严格执行国家粮食收购政策和粮食收购质量标准，依质论价，优质优价。督促企业强化服务意识，改进收购方法，及时向农民结算售粮款。坚决查处不执行国家粮食收购政策、拒收限收、压级压价等损害农民利益和抬级抬价、损害国家利益的问题。督促检查合理布设收购库点，增加收购网点，方便农民售粮，及时解决农民交售难的问题，确保农民增产增收。督促指定库点把好粮食收购入库质量关、落实安全储粮责任制，避免出现坏粮现象。积极受理信访举报，对3起信访举报案件进行了调查核实，做到了件件有回音，事事有着落。

(九)纠正作风，推进建设。为了推进机关工作作风建设，保障各项工作落到实处，我局积极完善各种规章制度。

1.健全规范决策行为。结合粮食工作实际，我局完善了《关于“三重一大”决策程序的暂行办法》，明确“三重一大”的范围、内容和具体标准，做到将“三重一大”事项提交党组会或班子会研究，集体决策，强化领导班子权力制约意识、自律意识，不断提高贯彻落实“三重一大”制度规定的自觉性。按要求向市纪委报送正式文件，工作简报和重要信息。对发生的重大或突发性事件以及贯彻落实市委、市政府紧急的重要工作部署，能及时向市纪委报告。

2.强化部门协调沟通。会同有关部门加强对粮食供应工作监督检查，积极开展军供等政策性用粮购销活动的监督检查。加大对粮食质量的监管力度，严防不符合卫生标准的粮食流入口粮市场。严肃查处干扰客户正常交易、设置障碍影响粮食出库或擅自动用中央、省级、市级、县级储备粮油等违规行为。查处掺杂使假、以次充好、克扣数量、销售不符合卫生标准的粮油等损害消费者利益的行为。加强全市粮油宏观调控和市场监控，落实粮食应急预案的各项措施。

3.规范企业经营行为。为了防止国有资产流失，切实维护职工合法权益，高度重视职工群众来信来访工作，采取多种措施化解矛盾，最大限度地为职工群众排忧解难，促进社会和谐稳定。

4.严格安全生产督促。积极配合有关部门做好食品安全、安全生产等专项治理，加强对落实食品安全、安全生产责任制执行情况的监督检查，严格实行对重特大经济损失和事故的行政责任追究制度。

二、班子成员执行党风廉政建设责任制情况

市粮食局班子成员：党组书记、局长任峰，党组成员、副局长张光平，党组成员、副局长刘波，党组成员、纪检组长杜玫。局领导班子始终坚持勤政廉政、廉洁自律，为党员干部作表率，在自身建设上，领导班子以身作则，带头学习《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定，自觉遵守各项规章制度，积极参加党内民主生活会、市委和市纪委组织的各项活动。平时注意从自身做起，从小事做起，严以律己，严管干部，不在基层“吃、拿、卡、要”，并虚心听取群众的意见和建议;在干部管理上，认真落实“五必谈一约谈”制度，适时与党员干部职工进行廉政谈话，对干部中出现的苗头性、倾向性问题超前警示，及时谈话诫勉，随时提醒党员干部职工筑牢思想防线。通过领导干部自检自查和干部职工内部监督，我局领导班子没有出现违纪违法的问题：一是公务用车管理规范，没有出现公车私用或违规配备的情况;二是工作中没有出现吃、拿、卡、要等恶习;三是资金管理上更加严格规范;四是在控制 “三公”经费方面，能自觉带头，没有出现“职务消费”、“人情消费”和“车轮上的腐败”现象，公务接待、车辆运行、会议等经费同比支出分别下降了69%、15%、75%，也没有发现个人持有 “会员卡”和私设 “小金库”，切实做到了廉洁从政。在执行政策上，四名同志始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，深入学习和贯彻落实党的各项方针政策，在思想上和行动上与___保持了高度一致。始终坚持认真执行中、省、市有关粮食工作的各项方针政策，紧紧围绕市委、市政府的安排部署，认真履责，勤勉工作，各项工作任务落实到位。在责任落实上，四名同志团结协作，思想统一，做到了把党风廉政建设同其它工作同部署、同落实、同检查、同推进、同考核，建立健全了层层负责的党风廉政建设责任制度，加强了对责任对象的廉政教育和监管，党风廉政建设职责履行较好。在廉洁自律上，四名同志严格执行《廉洁准则》和党风廉政建设的各项规定，坚持正确运用手中权力，时刻自警、自省、自重、自励。没有发现违规经商办企业，收受贿赂，为亲朋好友谋私利，参与黄、赌、毒，奢侈浪费等违纪违规行为。

20**年，我局认真履行职责，积极开展工作，确保了党风廉政建设责任制的贯彻落实，取得了较好成效，但在工作过程中也还存在制度建设上重制度轻执行、重教育轻处罚、重布置轻检查，机关作风建设上时紧时松，研究新情况解决新问题上路子不宽、办法不多，主动出击少、被动接受检查多等问题。

三、20**年工作思路

(一)加强反腐__宣传教育，不断强化干部职责。把反腐__理论纳入党组中心组学习、党支部和各科室业务学习培训之中。紧密结合粮食工作实际，不断把学习贯彻十八大和十八届四中全会精神引向深入，充分发挥先进典型的示范作用和违纪违法典型案件的警示作用，增强教育的针对性和有效性。推进廉政文化进机关、进企业，完善反腐__宣传教育工作格局，积极开展廉政文化建设。

(二)深化干部队伍作风建设，围绕粮食中心工作，开展以民主评议为载体，以人民群众满意为标准的政风、行风建设工作，坚决纠正行业不正之风，搞好纪检组职能调整各项准备工作，确保各项工作顺利进行。

(三)加强行政监察，加强粮食行政执法检查，促进粮食部门依法行政，进一步完善工作机制，深化机关效能建设，促进机关工作人员依法履职，从根本上转变机关工作作风，提高机关工作效率。

(四)认真贯彻落实“两个责任”、《关于实行党风廉政责任制的规定》、《党内监督条例》等有关规定，加强党风建设，强化对领导干部权利运行的监督，加强对人、财、物的管理和关键岗位的监督，加强对重大决策，干部重大事项安排和大额资金使用情况的监督，提高监督的有效性，认真执行政府信息公开，完善政务、企务公开制度，进一步推进国有粮食企业党风廉政建设反腐败工作，坚持和完善职工代表大会制度，发挥职工群众在民主决策、民主管理、民主监督中的作用。

领导干部党风廉政建设自查报告范文

【第4篇】区政府领导班子保密工作自查报告怎么写1050字

近年来，_____区政府领导班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实《______保守国家秘密法》、《___关于加强新形势下保密工作的决定》、《党政领导干部保密工作责任制的规定》及___、省、市委领导同志近年来对保密工作的指示精神，按照保密部门的总体部署，围绕区政府中心工作，与时俱进，开拓创新，积极应对新形势下保密工作面临的新情况、新问题，确保不发生失泄密事件。最近，在以往定期检查的基础上，对照市保密委关于保密工作检查有关要求进行了认真自查，现将有关情况报告如下：

三、真抓实干，认真落实保密工作责任制

区政府领导班子成员认真执行《领导干部保密工作责任制》，按照各自的分工，明确职责，负起责任。在工作中坚持将保密工作和业务工作相结合，确保业务工作管到哪一级，保密工作就管到哪一级。在研究部署、检查、总结工作时，同步安排保密工作。班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。并对涉密机关、单位及其涉密人员贯彻执行保密法律法规、执行保密纪律、履行保密义务和完成保密工作任务的情况进行监督检查，督促各项保密措施的落实

四、开拓创新，切实做好保密工作

思想观念上，牢固树立符合时代要求的保密工作新观念，进一步强化大局意识，自觉把保密工作放在政府工作的大局中谋划、安排。工作内容上，在深度和广度上下功夫，上水平。加大投入，加快发展保密技术，提高保密工作的现代化水平。新的科学技术尤其是电子信息技术的迅速发展和办公自动化设备的广泛运用，使得信息的存储、处理、传递与过去有了很大不同，在大大提高我们工作效率的同时，也增加了泄密的机率和渠道，面对这种新形势，购置必要的保密技术检查和防范设施，进一步加强对计算机信息系统保密防范和管理工作。严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则，既保证办公系统正常运行，又不发生失泄密事件。在公文传阅、电话通信、电子邮件、接受采访、召开会议、出国访问等公务活动中，严格按照有关保密规定，每一个环节都严把保密关，保证不发生失泄密问题。工作方式上，创新工作机制，建立适应新形势要求和保密工作实际的保密制度，依靠制度建设落实各项保密要求，自觉将自己置于保密监督之中，接受保密检查。

区政府领导班子不断加强保密教育、健全保密制度、强化保密管理、发展保密技术，不断研究新情况、解决新问题，确保国家秘密安全，未发生失泄密事件，今后将继续努力，力争保密工作再上新台阶。

【第5篇】领导干部不作为乱作为自查报告怎么写2150字

认真学习了关于治理“慵 懒散软”工作行为的相关精神。通过集体学习和会后交流讨 论，同时结合党政办公室日常工作实际，围绕文件精神中的 要求，针对庸、懒、散、软的问题和不作为、慢作为、乱作 为的现象，举一反三，认真进行了自查整改。现就我个人在党政办公室自查自纠整改提高情况报告如下：

一、自查情况

(一)认真学习《规定》内容，丰富理论素养。《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》文件出台后，本人按照县委、县政府的要求，认真学习《规定》内容，逐条领会精神实质，认真做学习笔记，制定学习计划，用《规定》指导自己的言行，紧密联系工作实际，对《规定》进行了全面、深入、系统的学习，丰富了自身的理论素养。

(二)严格遵守《规定》制度，牢记《规定》要求。作为镇里一把手，率先垂范，严格要求自己，遵守各项规章制度，务求自己做到自省、自警、自励，做到淡泊明志，宁静致远，不让拜金主义、享乐主义和极端个人主义占据自己的头脑，不让现实之中的歪风邪气侵蚀自己的灵魂，严格按照县委县

政府和本单位的各项规章制度办事。本人在学习完《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》之后，对照其内容，认真自查，能够严格遵守“19个不准”，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下：

(1)学习不够深入，思想不够解放。平时虽然学习了大量的政治、经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自己，但由于处在领导岗位上，日常性事务工作多，俗话说：“上面千条线、下面一针穿”，来的都是客，要尽地主之谊，所以不能更深层次地静下心来学习，导致对新生事物不能及时掌握，影响了更深层次的解放思想， 整改报告

《《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》自查自纠报告》。 (2)工作抓落实力度不够。虽然平时对工作强调很多，并注重完善各项规章制度，且强调要求严格，但深入第一线的时间不多;开会发文件较多，对执行情况检查督促较少，过硬措施不力。究其原因：一是乡镇工作片面性，随意性较大，有些工作难以量化、考核，特别是基层干部的工作对象是素质差异较大的广大群众，一些工作难以按原计划完成 ，所以执行奖惩稍有不慎就会挫伤干部工作的积极性;二是对全镇督

查工作关心不够，除重要工作、急办工作会亲自过问外，一般性工作检查过问较少。

二、存在问题和产生原因

(一)理论学习不够深入。由于我在党政办公室职能的要求，我注重日常业务学习，而忽视了理论知识的学习，从而造成在理论学习的深入性和系统性上还有一定不足，存在时紧时松的现象。

(二)缺乏与时俱进的思想和创新意识。我有时满足于已有的知识水平和技能，学习上还缺乏“挤劲”、“钻劲”，对部分新知识、新思维不去认真钻研，了解不透。 (三)工作存在拖沓现象。 由于许多工作都是分工完成，我有时会产生倦怠思想，得过且过。除了完成自己必需完成的工作以外，不属于自己负责的部分关心不够。

三、改正问题的措施

针对自己的问题，我希望通过以下几个方法来提升自我：

(一)是充分认清形势，正视问题，充分认识开展“庸懒散软”专项治理活动的重要意义。围绕专项活动，进一步提高我整体素质，加强政治理论学习和教学能力的提升，努力提高工作素质，全面认真系统地学习党的方针政策。

(二)是必须牢固树立终身学习的思想，以谦逊的态度、顽强的毅力抓好我的个人学习，既从书本知识中学习，又从生动实践中学习，借多种途径深入学习思想政治知 识和专业知识，真正学懂弄通，把握精神实质，提高理论素养，不断加强工作中的理论自觉和理论指导。

(三)是端正工作态度，树立开拓创新思想，养成勤于思考的习惯，进一步改进工作作风，增强工作主动性，在上班时间不做与工作无关的事情。突破工作思路局限，改进工作方法，统筹兼顾，与时俱进，创造性地开展各项工作。

(四)是加强我与同事之间的交流与协作，最大限度地调动工作积极性，推进协同协作，成员之间互相监督，互相督促，在遇到困难时齐心协力，共同解决，在配合中找准结合点，追求工作理念同步、工作谋划同步、工作落实同步，形成协调一致抓工作落实的生动局面和良好风气。

在接下来的工作学习中，我还将进一步提高自我，并找出不足，做出整改计划，针对发现的问题逐条进行整改，改正不足，发扬优点，进一步做好党政办的工作和领导交付的任务。

四、今后工作的努力方向

(一)加强学习，认真整改。进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识，认真学习领会《____党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过努力学习理论，夯实自身思想政治基

础，加强自身的党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，时刻不忘党赋予自己的使命，时刻把人民群众的利益放在第一位。全心全意为人民谋利益

(二)要进一步自觉接受群众监督，保持艰苦奋斗本色，按照《准则》中19个不准的要求，做到头脑清醒、政治坚定、清正廉洁，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受机关党员干部和人民群众的监督。

(三)要进一步对照检查，带头廉洁自律。经常对照自己的所作所为，看看有没有与”19条不准“不相符合的地方，有没有偏离”19条不准“的苗头;在自己的履职中，在自己的生活上，是不是把”19条不准“当成自己的人生信条。以《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》为镜子，时刻对照、检查自己的思想行为工作行动，耐得住寂寞，经得住考验，不断提升自己的综合素质、理论水平和业务能力，为强镇富民做出贡献。

基层干部不作为乱作为自查报告

【第6篇】领导深化四风问题自查报告怎么写3000字

党的群众路线教育实践活动开展以来，双台子区法院紧紧围绕党委工作部署，以为民务实清廉为主要内容，以贯彻中央《八项规定》、最高人民法院六项措施为切入点，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，以解决四风问题为抓手，严格按照既定动作和程序，广泛听取意见建议，狠查四风问题，有的放矢，认真对照检查和整改，以求活动实效，虽然没有人情案、关系案、金钱案等损害群众利益的行为，但仍然存在一些问题：

一、形式主义方面的具体表现

(一)服务大局意识不强。围绕中心、服务大局意识不强，个别干警对工作存在认识不到位现象，执行缺乏积极性主动性，有的干警对工作的开展偶有抱怨。

(二)理论学习不深。对政治理论学习重视程度不够，学习流于形式，缺乏主动性、自觉性，存在应付检查现象;学习形式单一，内容肤浅，联系实际不紧密，学习缺乏系统性。

(三)工作作风不实。班子对工作开展还停留在老一套上，讲成绩多，谈问题少;个别干警思想观念和工作作风还有待转变，工作能力和水平还有待提高，工作积极性和主动性不高，作风懒散、不思进取现象依然存在。

二、官僚主义方面的具体体现

(一)、工作中缺少亲和力、缺乏耐心态度，在案件审判上偏重法律效果，不注重社会效果，孤立办案、机械执法;

(二)、敬业精神不足，不能够严格遵守机关工作纪律，存在迟到、早退、无故旷工现象;

(三)、偏重业务知识学习，忽略提高做群众工作的能力;

(四)、工作责任心不强。责任意识不强，做事怕承担责任，不敢大胆开展工作。

三、享乐主义方面的具体表现

(一)、工作状态不佳。个别干警缺乏进取心，精神状态不佳，工作中表现出庸、懒、散现象。

(二)、缺乏创新意识。学风不勤，安于现状，不善于学习吸收新知识，存在吃老本、凭老经验办事的现象，创新工作办法不多，工作天天一个样，没有起色和进步。

(三)、个别干警思想不解放，观念陈旧，世界观改造不彻底，缺乏开拓、创新精神;

四、奢靡之风方面的具体表现

(一)、自律意识不强。个别干警律己意识不强，被请吃现象偶有发生。

(二)、执行规定不严。在接待领导时，碍于情面，偶有超标准接待现象发生。

(三)、超面积办公。按照中央及地方新的办公用房配备标准，个别办公用房存在超标准现象。

五、四风问题存在的原因

随着我院党的群众路线教育实践活动的深入开展，通过对班子四风问题的梳理，我们认真反思，深刻剖析，其存在的原因主要如下：

(一)政治理论学习不够，政治理论素养有待提高。一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和管理理论的系统研究和深刻理解。二是没有科学合理地运用理论与实践的辨证唯物关系来分析解决工作中存在的问题，由于缺乏理论素养，在日常工作中，还不能完全用科学发展观的立场和观点来分析、解决我院发展中的实际问题。

(二)对党的群众路线认识不深，司法为民服务意识有待提高。对党的群众路线认识不深，主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，没有真正从思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识，从而导致群众观念淡薄，服务意识不强。

(三)工作创新意识不强，工作的积极性、主动性、自觉性有待提高。在解放思想、更新观念、创新方法和手段方面有所欠缺，应付多、落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作的意识。

六、解决四风问题的措施

四风违背党的性质宗旨，与党的群众路线格格不入，是损害党群、干群关系的重要根源，如果任其蔓延，后果不堪设想。人民法院是国家的审判机关，宪法和法律的忠实履行者，社会公平正义的捍卫者，如果不有效遏制四风，任其肆掠，必将损害人民群众利益，影响司法权威，进而影响到社会大局稳定、社会公平正义、人民群众安居乐业。自开展践行群众路线实践教育活动以来，我院加强纪律作风建设，整治群众反映强烈的司法不正之风，重点整改冷横硬推、吃拿卡要、 庸懒散奢等问题。不断强化领导干部及干警的忠诚、为民、公正、廉洁的司法价值观教育;坚决克服门难进、脸难看、事难办的衙门作风;坚决禁止 吃拿卡要等违法违纪行为;坚决转变庸懒散奢等不良恶习，一旦发现问题，绝不姑息，必将给予严肃批评教育甚至纪律处分;我们的原则是：用心听、认真记、耐心讲。积极消除当事人对法官的成见，及时与相关的法官沟通，对问题比较突出的法官除了批评教育外，还要责令其当面向当事人赔礼道歉。大力倡导法官与当事人换位思考，从而由思想上解决问题，在群众的满意中树立司法公信。

一、拓宽内外监督渠道。首先，要加强纪检监督工作，严肃查处干警违法违纪案件，保证干警队伍纯洁。大力强化、改善思想政治工作的同时，加强对违法违纪案件的查处工作，杜绝有案不立，立而不查，查而不处，处而不严的现象，真正起到震慑作用。其次，要拓宽外部监督渠道，建立行之有效、系统全面的监督网络。要自觉接受人大和政协等机关的监督，新闻部门的舆论监督，定期向人大代表汇报工作，重大案件的庭审要邀请人大代表、政协委员旁听等。要完善特邀法律咨询员制度，更好地为我区社会各业发展服务。

二、采取便民措施，提供高效快捷的便民服务。一是不断加大司法救助力度，保障经济确有困难的群众平等参与诉讼，为困难当事人减、缓诉讼费用;二是打造综合服务大厅，完善便民措施，拓宽服务渠道。在搭建网络便民平台的同时，我们把立案大厅改造成全方位的诉讼服务中心，推进便民措施向综合化发展。三是深入开展 法制进校园活动，利用法院开放日邀请学生参观诉讼服务中心、审判法庭及为审判服务的会见室、羁押室，让他们亲临庭审现场，以以案讲法，庭审课堂的方式让学生远离犯罪。

三、创新工作机制，促进司法公正高效。激发干警的工作热情，解决案多人少的矛盾，是新形势下法院面临 的新课题。我们推出了《队伍建设考评》及《审判质效考评》新举措，创新法官业绩评价方式。通过自查、抽查和监督检查，对发回、改判案件、涉诉信访案件、再审案件及群众反映强烈的案件进行评查，强化院长、庭长对案件的审核责任，明确法官责任，对各项工作职责制定了细化、量化标准。

四、强化案件流程管理，实行繁简分流。进一步完善案件流程管理制度，对立案、庭前准备，开庭审理合议、调解、裁判、文书制作、执行、归档等工作步骤、具体内容和要求，提出具体操作指南，明确具体时限。对拖延审判的案件及时发出警示，督促法官及时结案。要求干警办案过程中，要充分发挥简易程序快速、便捷、经济的特点，对案件审理实行繁简分流，依法适用简易程序，减轻当事人诉累，缩短办案周期，并随着条件的成熟，不断扩大简易案件适用范围。

五、 提高司法干警的素质，牢固树立民本思想。必须大力提高干警的素质，这也是开展党的群众路线实践教育活动的根本之策。坚持不懈的加强教育工作，使干警树立正确的世界观、人生观和全心全意为人民服务的思想。人民法院做为审判机关，是公正和权力的象征，人民法院的根基应深扎于人民，动力应源自于人民，价值应归宿于人民，人民法官应该自觉践行人民法官为人民，要常存爱民之心，常怀为民之情，常行惠民之举，常解众民之忧，常思贪欲之害。

六、加强领导作风建设。领导作风是队伍作风建设的关键，在新的形势下要转变领导作风、提高领导水平、工作能力。领导作风要正，为人正派、公道处事;作风要实，体察实情，真抓实干;作风要细，抓住细节，落实细节;作风要硬，自身硬朗，敢作表率;作风要严，严于律己，政令畅通。问题不解决不放手，责任不落实不放过，局面打不开不放松。同时坚决杜绝超标准接待。