保安试用期工作总结及转正申请怎么写 【篇1】3250字
保安试用期工作总结及转正申请
围绕派出所中心工作开展平安亚运的工作重点，中队先后组织1781人次进行机场线开通、亚运会(亚残运会)开、闭幕式等7次大型保卫任务，认真落实分局严厉打击非法炒卖亚运赛事门票的行动，协助派出所民警抓获违法犯罪嫌疑人2名、处理打架斗殴、醉酒滋事者30多人;提高工作效率，全力协助地铁安检工作，对乘客行李，包裹过机检查约472.7万件，查获违禁物品4270件。有效预防和遏制各类事故、事件以及案件的发生，为亚运会、亚残运会成功举办创造良好的安全环境。
4、尽职尽责，热情服务
中队在做好本职工作的同时，也热心为群众做好事，江永乐、曹健聪拾金不昧;冯祥胜热心服务，冒雨将迷途乘客送回家中;活地图潘继峰，热情为乘客指路。队员们的爱心与热情无处不在，为广州亚运会增添了不少光彩，树立了地铁保安良好形象。在亚运安保工作期间，中队共帮助护送迷途乘客2人，拾获手机、数码相机、钱包现金等财物，为乘客挽回经济损失10万余元，收到感谢信12封。
5、全心全意，保障后勤
兵马未动，粮草先行，亚运安保工作期间，为做好后勤工作，中队成立了后勤服务保障组，由主管领导和主管民警直接管理，利用派出所食堂为队员们提供饮食服务，严格要求把好关，并及时送到保卫一线，使队员们工作认真，干劲十足。亚运安保期间，后勤保障组李运祥、张大江等同志积极负责，刻苦耐劳，带领队员切实做好后勤保障工作，共加班1452小时，供应伙食16526人次，实现质量零差错的目标。
五、以人为本，促进队伍和谐发展
1、开展集体活动，培养团队精神
我中队为了缓解队员们长期以来形成的工作压力，同时管理好队伍思想，促进队伍和谐发展，先后组织队员到大夫山森林公园春游，到瀛洲生态公园进行烧烤等集体活动，队员们都玩得很开心，不仅缓解了工作压力，放松了心情，也让队员拓展了身心，消除工作积虑，充实了自己，学到了很多，让队员体会到了集体的温暖，提高了团队意识，增进了同事间的情谊，也增强了队伍的凝集力。
2、热情服务，共创和谐团队
派出所领导积极关心队员的生活和工作，针对一些外地或家里比较远的队员，所领导在派出所设了几间房给队员们做宿舍，并争取了空调、热水器和洗衣机等电器设备，大大提高了生活条件，让队员们感觉到有份家的温暖。同时，充分利用派出所食堂为队员们提供伙食供应，为丰富队员们的伙食，领导还提高了食堂的各项标准，要求厨房每天到菜市场购买新鲜现成的蔬菜等食品，并制定菜谱，提倡菜式多样化，给队员提供健康、可口的饭菜。亚运安保期间，主管领导和专职民警考虑到亚运期间队员们工作辛苦，特地到超市采购牛奶等营养品发放给大家。充分调动了队员们的工作积极性，更好地完成了亚运期间的安保工作。
3、用心关怀，促进和谐发展
中队主管领导和专职民警时刻将保安队员的冷暖放在心上，经常到中队办公室或执勤点与保安员谈心，深入到保安员工作一线，了解保安队员的思想脉搏，多次为保安员解决具体困难。建伍以来，摆在领导面前的不只是人手问题，还有队员的思想问题。部分实习学生和队员在工作中表现出消极情绪，中队领导及管理干部第一时间对他们进行思想开导，消除了他们的工作积虑和其他不和谐因素，解决了队员的不良情绪，稳定了队伍思想和团结。
六、存在的问题及未来工作规划
在本年度，中队在工作上虽然取得一定的成绩，但还存在着一定的问题，不足之处更是需要深刻总结，努力改造。一是队员形象素质需要进一步提高;二是队伍管理水平需要提高;三是队伍工作离公司领导要求还有一定的距离。
在下一年的工作中，我们队伍会针对不足之处，结合队伍实际情况，扬长避短，在树立地铁保安形象和完善中队内部建设上狠下功夫，层层抓起，相信在分局保安办和派出所的领导下，在中队全体保安员的努力下，在来年会取得更好的成绩。
保安试用期工作总结及转正申请范文二：
我于2025年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
作为一个，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
保安试用期工作总结及转正申请范文三：
尊敬的领导：
我于2025年(几)月(几)日进入公司，根据公司的需要，目前担任(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，能确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和睦，有信心配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
我自2025年(几)月工作以来，一直从事(保安队长)工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况。马上进入工作，对本职位工作有如下-体会：
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指正，促进了我工作的成熟。
如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这(两)个月的工作中，我深深体会到有一个和-谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
篇1写作要点235人觉得有用
在写保安试用期工作总结和转正申请时，得考虑一些关键点。这类总结不仅要回顾工作内容，还得展示个人能力以及对未来工作的规划。开头部分可以简单介绍自己的基本情况，比如入职时间、岗位职责之类的信息。接着就要进入正题了，这部分要详细描述这段时间的工作表现，包括完成的主要任务、遇到的问题以及解决办法。
记得要结合具体事例来说明，这样更有说服力。比如说有一次巡逻过程中发现异常情况，及时上报并妥善处理，这就能体现责任心和应急能力。另外，工作中学到的新技能或者改进的地方也要提出来，这表明你在不断进步。
对于转正申请，除了陈述工作成绩外，还应该表达对公司文化认同感和继续发展的愿望。当然，语气要诚恳，既不能显得太自大，也不能过于谦卑。提到未来计划时，可以谈谈希望承担更多责任或是参与更复杂的项目。
有时候，写总结会遇到材料不够全面的情况，这时不妨从日常点滴入手，哪怕是一些看似不起眼的小事，只要能证明你的用心就好。比如值班期间注意到某些安全隐患，主动向领导提出建议，这样的细节也能加分不少。
还有一点需要注意，就是格式问题。虽然内容重要，但整洁清晰的排版同样不可忽视。如果手写的话，字迹要工整；如果是电子文档，段落分明、字体大小适中都是基本要求。还有，检查一下有没有错别字，尤其是涉及到姓名、职务这些敏感信息的时候，更要注意准确性。
书写注意事项：
写总结的时候难免会有些地方表述得不够清楚，这就需要反复修改和完善。有时候为了突出重点，可能会多写几稿，直到满意为止。在这个过程中，最好能找同事或者上级帮忙看看，他们可能会给出意想不到的好建议。
小编友情提醒：
写完之后不要急着提交，给自己留出足够的时间静下心来审视一遍。毕竟这是关乎职业发展的重要文件，认真对待总是没错的。
保安个人试用期工作总结怎么写【篇2】 1150字
进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是，勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：
一，对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们ｘｘ保安咨询服务有限公司是一家中国一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是“高品质，重信誉，讲安全，创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士，斯伯伦，国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。
二，工作业绩在公司工作以来，先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影，绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件，执勤装备的请领，管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。
自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点由于内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。
内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司，部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。
三，工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。
四，改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。
通过这几个月工作，我深深体会到有一个和谐，共进的团队是非常重要的，有一个积极向上，大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
篇2写作要点114人觉得有用
在写保安个人试用期工作总结的时候，得先把这段时间的工作内容梳理清楚。通常来说，这份工作涉及到了日常巡逻、监控查看、门禁管理等几个主要部分。对于巡逻这一块，每个班次走过的路线、发现的问题、处理的方式都得记下来，像是某天巡逻到某个区域时，发现地面上有个大坑，当时就通知了相关部门来修，这都是需要记录的细节。
接着就是监控查看这部分，每天盯着屏幕看肯定不是件轻松的事，但这是确保安全的重要环节。如果发现可疑人物或者异常情况，就要及时汇报，并且做好记录。比如说那天看到一个人鬼鬼祟祟的，就马上调取录像查证，最后确认只是个误入的访客，这类事情也得写进总结里。
还有门禁管理这部分，这个岗位要求比较高，得确保进出的人都有正当理由。要是遇到有人强行闯入的情况，就需要迅速反应，按照既定流程处理。记得有一次夜班，有个醉汉非要闯进来，当时就联合同事一起控制住场面，直到警察来了才解决，这件事也应该好好总结下经验。
不过在写总结的时候，千万要注意条理清晰，最好能用简练的语言表达出来。有些时候，因为事情太多，难免会漏掉一些细节，这就需要回头再去翻看之前的记录，把重要的都补全。另外，写的时候尽量避免过于口语化，毕竟这是正式的工作总结，用词要恰当。
有时候写总结时，可能会出现一些小问题，比如把时间写错了，或者描述事件时顺序搞混了。这种情况其实很常见，只要事后仔细检查一下就能发现。还有就是，有时候为了省事，可能会用一些模糊的说法，但这其实不太好，最好是具体点，这样才能体现出工作的认真态度。
保安试用期工作总结怎么写【篇3】 700字
首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里， 在领导和同事的匡助下，我对工作流程了解很多，后来又经由培训，又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取____企业文化及各项规章轨制。
一、以情服务、专心做事。
工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地匡助他们，对他们提出的题目自己不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。
二、遵守轨制、敢抓敢管。
奥特莱斯、四楼*施工期间，我按轨制、按程序对工人进行治理，天天对进出的职员、货物进行严格的检查，以免可疑职员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，好比：‘进入施工区域没戴安全帽;高空功课没系安全带;动火时没有灭火举措措施’等之类的现象，我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦。
对领导的铺排是完全的听从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作，一如既往地做好天天的职责;糊口中我也经常关心同事，常常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。
工作中我也有良多不足处，但我时刻以合格金源人的尺度来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展示自己，能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。
篇3写作要点121人觉得有用
保安试用期工作总结怎么写
做保安工作，尤其是刚入职那阵子，感觉头绪挺多的，但回头想想，其实总结起来也不是那么难。一开始接到任务的时候，脑子里可能乱哄哄的，不知道从哪儿下手，但慢慢摸清了门道，就会觉得这事能理清楚。
先说说日常工作，每天站岗、巡逻、检查出入证，这些事情看似简单，但要做得细致，得留心观察周围环境。有时候人一多，就容易漏掉一些细节，比如门口有人尾随进去，没注意到的话就麻烦了。还有，遇到突发情况，比如车辆乱停乱放，这时候就得及时处理，跟车主沟通好，让他们按规定停车。要是处理不好，可能会影响其他人的正常通行。
再就是跟同事配合的问题，大家分工不同，但目标是一致的，就是要确保安全。有时候难免会有意见不合的时候，比如巡逻路线怎么走，大家想法不一样，这时候就需要商量着来，别急着争执，先听听别人的意见，再把自己的想法说出来。这样既能解决问题，又能增进彼此了解。
书写注意事项：
跟领导汇报工作也很重要。不是说每天都要汇报，但每周或者每月做个简单的汇总还是必要的。比如这个月巡逻了多少次，发现多少安全隐患，处理了多少事件之类的。这些数字看着不起眼，但时间长了，就能看出成绩来。不过写的时候，要注意条理清晰，别东一句西一句的，让人看了摸不着头脑。
还有个关键点，就是学习新东西。保安这行，规矩多，设备也更新换代快，不能老停留在原地不动。平时没事的时候，可以看看相关的规章制度，熟悉一下最新的操作流程。有时候领导培训，尽量参加，别找借口推脱。学到了东西，对自己也有好处。
总结的时候，不能光说自己干了什么，还得反思一下有没有不足的地方。比如有时候自己工作态度不够认真，或者对某些事情理解不到位，这些问题都得提出来。提出来不是为了找借口，而是为了让以后的工作做得更好。
保安试用期的工作总结怎么写【篇4】 700字
保安试用期的工作总结
作为一名新人员，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化，让我很快完成了这一转变。
在这段时间里，我主要的工作是安全保卫，通过锻炼，我熟悉了公司保安的整个操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这1个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份正式工作，这段时间以来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的.未来！
篇4写作要点219人觉得有用
关于保安试用期工作总结该怎么写，既要体现出自己的专业能力，又得让领导看到你的态度，这可不是件简单的事。说真的，很多人一开始都会觉得总结，无非就是把这段时间干过的事罗列一遍，其实不然。写总结的时候，最好能结合实际工作情况，把一些关键点梳理清楚。
比如，开头可以从试用期的基本情况说起，比如说入职的时间，接受培训的情况，还有参与的一些具体任务。像我之前带新人的时候，就发现有些人喜欢上来就夸自己多努力，这其实有点多余。不如直接讲清楚做了哪些事，比如巡逻了多少次，处理了多少次突发事件，这样更有说服力。
说到处理突发事件，这里面学问可不小。有些时候，遇到紧急情况，你得迅速反应，这就考验平时积累的经验了。像有一次，我们接到报警说有人在小区门口闹事，当时我就赶紧带着同事过去查看，发现是误会一场，原来是业主忘带门禁卡，跟值班员起了争执。后来我和值班员一起解释清楚，事情才平息下来。这样的经历完全可以写进总结里，重点突出自己解决问题的能力。
书写注意事项：
写总结的时候，千万别忘了提一下工作中遇到的问题。就说我在试用期的时候，刚开始不太熟悉监控设备的操作，老是搞不清录像回放的具体步骤。后来通过请教同事，慢慢摸索出来，现在基本能熟练掌握了。把这些困难写进去，不仅显得真实，还能体现自己解决问题的态度。
总结里还可以适当加入一些规划性的内容。比如说接下来的工作打算，或者对团队管理的一些想法。像是我觉得咱们小区的消防通道有时候会被乱停车堵住，能不能加强巡查频率？这类建议要是提得合适，领导也会觉得你用心了。
不过，写总结的时候也有需要注意的地方。比如有时候会因为赶时间，句子写得比较简略，甚至会出现一些小毛病。像上次有个同事提交的总结里，“在检查过程中发现漏洞并及时上报”这句话，就感觉“发现漏洞”后面少了点什么，读起来有点别扭。还有一次，有人写到“巡逻过程中遇到可疑人员进行盘查”，这里“进行盘查”的说法就显得太笼统了，如果改成“按照规定流程对可疑人员进行询问核实”就更好了。
医院保安试用期工作总结怎么写【篇5】 950字
医院保安工作社会化是医院改革的必由之路，但如何对保安人员加强教育，以提高其整体素质，今天小编小编为大家精心挑选了关于医院保安试用期工作总结的文章，希望能够很好的帮助到大家。
医院保安试用期工作总结篇我于____年xx月xx日进入公司，根据公司的需要，目前担任(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，能确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和睦，有信心配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
我自____年x月工作以来，一直从事(保安队长)工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况。
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指正，促进了我工作的成熟。
如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。
公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这(两)个月的工作中，我深深体会到有一个和-谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
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篇5写作要点226人觉得有用
医院保安试用期工作总结该怎么写？这事说起来挺重要，毕竟试用期的工作总结直接影响到转正后的表现评价。一开始得把这段时间的工作情况梳理清楚，哪些任务完成了，哪些地方还有不足，这样心里就有底了。
比如，我刚入职的时候，主要负责的是门岗执勤这一块儿。每天早上七点到岗，检查进出人员的证件，遇到陌生访客还得登记核实身份。刚开始那会儿，总是觉得流程麻烦，后来慢慢熟悉了，就发现这一步特别关键，要是随便放人进去，后果真不好想象。不过，有时候难免会有些疏忽，有一次有个外卖小哥没戴口罩，我就没仔细核对他的身份，事后想想确实不该这么马虎。后来吸取教训，每次遇到类似的情况都会多问两句，确认无误才放行。
除了门岗执勤，我还参与过几次夜间巡逻。夜班其实挺熬人的，特别是后半夜，困劲上来的时候最难熬。记得有天晚上，巡逻到住院部三楼的时候，听见走廊里传来一阵异响，过去一看才发现是一扇窗户没关好，风吹得玻璃晃动。赶紧把窗户关紧，心里才踏实。这类事情虽然不算大事，但确实是工作的一部分，不能掉以轻心。
再就是跟同事们的相处，这也是个需要重视的地方。刚来的时候，跟老员工不太熟络，有时候沟通起来就有点隔阂。后来主动找机会跟他们聊工作上的事，慢慢就熟了。比如有次消防演练，大家一起讨论疏散路线，我就从中学了不少东西。团队合作很重要，一个人再厉害也抵不过大家齐心协力。
总结这部分内容的时候，建议把重点放在工作成果和改进方向上。比如提到完成的任务可以用具体数字来体现，像“共检查车辆xxx辆”“登记访客记录yyy条”。至于不足之处，可以写成“在处理突发事件时经验尚欠，需进一步加强培训”，这样既客观又不会显得太消极。
写总结的时候也要注意格式，开头简单介绍下自己的岗位职责，中间详细描述工作内容，最后展望一下未来的目标。别忘了，写完之后最好能找个信任的同事帮忙看看，听听他们的意见，说不定能发现一些自己没注意到的问题。
保安新员工试用期工作总结怎么写【篇6】 2250字
保安新员工试用期工作总结
尊敬的物业公司的各级领导：
您们好!我从年月日至今，在贵公司所辖物业管理处，从事保安工作。在此期间，我在所在岗位兢兢业业，任劳任怨，勤勤恳恳，作好本职工作。
在2个月时间中，通过对白班和夜班的分别体验,我深刻的认识到物业服务过程中，服务本身是无形的，护卫工作作为业主最能切身感受到服务质量的工作之一，其责任重大，主要职责有防火、防盗、防毒、防事故;控制物品外流;控制外来可疑人员等，使业主生活在安定的环境中.从而使物业达到保值增值的目的。因此，我经过深思熟虑后，特申请成为物业公司的一名正式员工。
在物业管理处管理处工作的这段时间，我很希望能在贵公司得到物业管理员/事务员这样的工作，能有机会锻炼一下自己。以更好的熟悉物业服务工作，更好的为业主服务，为公司创造财富。
衷心祝愿物业公司事业发达，蒸蒸日上，早日步入一流物业服务企业的行列。
保安新员工试用期工作总结范文二：
，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：
一、对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是高品质、重信誉、讲安全、创一流，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。
二、工作业绩在公司工作以来，先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。
最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。
自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点由于内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。
内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。
三、工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。
四、改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。
通过这几个月工作，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
保安新员工试用期工作总结范文三：
我于____年9月15日进入公司，根据公司需要，目前担任楼管员一职，负责小区安全护卫工作。
本人工作认真，细心且有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。入职已来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足
一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;
二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;
三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离。
在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向公司领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度，试用人员在试用期满合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。
来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，公司的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。
篇6写作要点175人觉得有用
刚入职做保安工作，试用期结束，不少人都需要写总结。这总结可不是心得体会，也不是什么范文，而是对自己工作的梳理。说白了，就是把这段时间干的事做个归纳，看看哪些做得好，哪些还有改进空间。
一开始得把这段时间的工作内容理清楚。比如，巡逻了多少次，处理了多少次突发事件，帮忙疏导了多少人车流量。这些具体数字能让人一眼看出你的工作量。当然，别光写数字，还得稍微描述下情况。像有一次巡逻到后门，发现有个地方围栏有点松动，当时就赶紧找工具修好了，这事就该提一提，不然看起来就是干巴巴的数字堆砌。
接着聊聊工作中遇到的问题。试用期肯定会有各种意外状况，像是有些住户不太配合登记，这时候就得想想办法。刚开始可能态度强硬了些，后来慢慢调整策略，跟住户多沟通，情况就好转了。这个过程要说清楚，不仅体现了自己的成长，也给以后的新同事提个醒。
还有就是学到的东西。保安这份工作不是单靠蛮力就行的，也需要一定的专业知识。像消防器材的使用方法，紧急疏散的流程，这些都得熟练掌握。试用期里参加了几次培训，感觉收获挺大，尤其是消防演练那次，模拟火情现场，大家分工合作，从灭火到疏散都井然有序。这样的经历值得写下来，证明自己确实学到了东西。
写总结的时候可能会有疏漏，比如忘记提到某次特别重要的执勤任务，或者是记错了某个细节。这种情况很正常，毕竟人不是机器，总会有些小偏差。只要总体内容真实反映了自己的工作状态就行。
小编友情提醒：
总结里最好能带点自己的想法。比如对接下来的工作有什么期待，或者对单位管理上有什么建议。这不仅是对自己的负责，也是对公司发展的一种关心。要是觉得某些地方还可以优化，不妨大胆提出来，毕竟集思广益才能让团队进步。
