欢迎光临管理者范文网
当前位置:管理者范文网 > 安全管理 > 管理制度 > 管理制度范文

技术员管理制度(15篇)

更新时间:2024-05-09 查看人数:19

技术员管理制度

技术员管理制度旨在规范技术团队的工作流程,提升工作效率,确保技术项目的顺利进行,同时也关注技术员的职业发展和个人能力提升。

包括哪些方面

1. 职责定义:明确每个技术员的职责范围,包括日常工作、项目参与、技术支持等方面。

2. 技能培训:定期进行技术培训,提升技术员的专业技能和知识更新。

3. 工作流程:制定详细的工作流程,包括需求分析、设计、编码、测试、维护等阶段。

4. 项目管理:设定项目进度和质量标准,实施有效的项目跟踪和控制。

5. 团队协作:鼓励团队合作,建立良好的沟通机制和冲突解决程序。

6. 绩效评估:设立公正的绩效评价体系,激励技术员提高工作质量和效率。

7. 员工发展:规划技术员的职业发展路径,提供晋升机会和职业规划指导。

重要性

技术员管理制度的重要性体现在以下几个方面:

1. 提升效率:明确的工作职责和流程可以减少工作混乱,提高团队协作效率。

2. 保证质量:通过规范的项目管理和质量标准,确保技术产品的稳定性和可靠性。

3. 促进成长:持续的技能培训和职业发展计划,有助于技术员个人能力的提升。

4. 增强团队凝聚力:良好的团队氛围和有效的沟通机制,能增强团队的向心力和执行力。

5. 优化资源:通过绩效评估,合理分配资源,激发员工潜力,实现公司利益最大化。

方案

1. 职责细化:根据技术员的专业背景和工作经验,制定个性化的职责描述,确保每个人明白自己的角色和期望。

2. 实施培训计划:结合技术发展趋势,定期举办内部讲座或引入外部专家进行专题培训。

3. 引入敏捷管理:采用敏捷开发模式,以迭代的方式推进项目,提高响应速度和灵活性。

4. 建立反馈机制:设立定期的团队会议,让技术员分享工作进展,提出问题和建议,及时调整工作流程。

5. 公平评价:制定多维度的绩效考核指标,包括工作量、工作质量、团队协作等,确保评价公正透明。

6. 设立奖励制度:对表现优秀的技术员给予物质和精神奖励,激发其工作积极性和创新性。

7. 关注个人发展:为技术员提供职业规划咨询,鼓励他们参加行业活动,拓宽视野,提升竞争力。

通过这些方案的实施,我们期待构建一个高效、专业、充满活力的技术团队,为公司的技术发展和业务成功贡献力量。

技术员管理制度范文

第1篇 采煤技术员风险管理标准管理措施

管理对象

采煤技术员

管理责任人

技术队长

监管部门

安全生产办公室、生产技术办公室

监管人员

安检员、采煤检查人员

工作任务

采煤部分

编 号

dyyn-cmd –采煤技术员-01

所需工具

便携式甲烷检测报警仪、卷尺

防护用品

安全帽、防尘口罩、自救器、手套、工作服、矿工靴、矿灯

管理标准

1.采煤技术员在进行爆破作业前必须编制爆破作业说明书,说明书包括炮眼布置图、炮眼说明表,炮眼布置图必须标明工作面高度、打眼范围、炮眼位置、个数、深度、角度及炮眼编号,并用正面图、平面图、剖面图表示;

2.炮眼说明书说明炸药、雷管品种、装药量、封泥长度、连线方法和起爆顺序;

3.采煤技术员制定措施必须按照放炮的要求,包含放炮的全过程以及出现异常故障的处理方法,并经总工程师审批后执行;

4.采煤技术员必须建立、健全技术档案,认真填写各种检查记录;

5.要坚持深入作业现场,检查“三程”的执行情况,做好技术指导工作;

6.技术员要做好工程记录、停开工报告、作业规程编制、矿压观测等工作,按要求提前上报、审批、贯彻,杜绝无规程作业;

管理措施

1.安检员监督检查采煤队处理支架压死工作,发现无爆炸作业说明书、措施,对采煤队进行相应处罚;

2.质量验收员监督检查处理支架压死工作,是否达到液压支架完好标准要求;

3.采掘检查人员负责监督,发现技术员未按照要求处理,对技术员进行相应的处罚;

4.采煤技术员在作业前详细对措施进行贯彻学习,提出违反措施作业对人的危害。

第2篇 机电技术员风险管理标准管理措施

管理对象

机电技术员

管理责任人

机电队长

监管部门

安全生产办公室、机电办公室

监管人员

安检员、机电检查人员

工作任务

机电部分

编 号

dyyn-cmd –机电技术员-01

所需工具

便携式甲烷检测报警仪

防护用品

安全帽、防尘口罩、自救器、手套、工作服、矿工靴、矿灯

管理标准

1.机电技术员要坚持现场跟班检查,指导机电安全情况,加强对机电设备的管理和维护,从源头上防范机电事故的发生;

2.出现事故时,必须及时赶赴现场,查明原因,并依据追查结果,制定防范事故重复发生的措施,并做好贯彻落实工作;

3.由机电技术员负责验算和审批各电气开关的整定工作;

4.有机电技术员负责各设备的技术资料收集、整理和归档;

5.有机电技术员负责编制、审批、贯彻相关的《作业规程》、《安全技术规程》及《操作规程》。杜绝无规程、无措施作业。

管理措施

1.安检员负责监督机电技术员是否组织人员在检修前处理工作区域的顶板离层煤、片帮煤;

2.机电检查人员负责监督,发现机电技术员未按照要求处理,对机电技术员进行相应的处罚;

3.机电检查人员负责监督,发现机电维修钳工未按照要求处理,对维修钳工进行相应的处罚;

4.机电技术员在作业前详细对措施进行贯彻学习,提出违反措施作业对人的危害。

第3篇 机械管理技术员安全生产职责

1、遵守劳动安全卫生法律、法规、标准、规定和安全生产政策,严格执行上级和公司安全生产管理制度。

1、 负责拟订分管机械的维修、保养计划并安排、督促实施;

2、 参与分管机械的更新、改造和报废技术鉴定工作;

3、 负责审核、验收分管机械进口配件;

4、 协助基层单位解决机械管、用、养、修过程中存在的疑难问题;

5、 参加技术小组会议,及时掌握工作情况;

6、 参加机械周检,季检,普查等工作;

7、 及时相关人员沟通,了解掌握并控制配件到货情况;

8、 负责跟踪、指导设备安装;

9、 协助做好科技材料的收集,归档,上报以及科技活动的开展工作。

10、 负责本岗位责任范围内安全、防火及卫生工作;

第4篇 钢材配送基地设备管理维修技术员工作岗位职责

1、认真贯彻执行铁道部装卸机械管理规则、路局补充细则,并结合实际情况制定钢材基地机械管理实施细则,确保机械设备经常保持良好状态,不断提高设备完好率。

2、及时处理和排除基地装卸机械出现的各项故障和问题,参与装卸技术革新的方案的制定和落实,保障安全生产。

3、组织做好装卸大型机械安全生产,指导和督促机械的安全操作、作业标准化的实施,确保机械、货物、人身安全。

4、负责建立装机和动力设备台帐技术档案,做好技术书籍及图书资料的管理和履历簿的记载和保管工作。

5、负责提报机械设备大、中修计划并填写概况状态书。每月进行装机设备的检查评比,每月编制下达检修计划并督促维修级保质保量按时完成,把返工和临修降低到最低限度。

6、掌握大型机械材料消耗和单机核算,做到节约用料、定额用料,降低成本。认真审核维修材料计划,组织堆栈件修复,保管废、旧材料并做好修旧利刻工作,不断地降低材料消耗。

7、负责组织召开机械动力设备事故、事苗的调查分析、处理工作,提出预防改进措施,分析机械设备的故障原因,做好记录,并采取措施加以改进。

8、建立机械事故、事苗分析会制度,做好登记处理工作,并提出防范措施。

9、每日参加早交班,检查督促司机、司索工的安全作业情况及交接班和日常保养工作,发现问题及时解决或提出改进措施。

10、积极完成上级布置的临时工作。

第5篇 建筑项目土建工程师技术员管理职责

项目土建工程师技术员管理职责

1、在总工程师的领导下,负责土建方面的技术工作,认真学习施工规范和工艺标准,努力钻研业务知识,不断提高技术管理水平;

2、认真审阅施工图纸和有关设计文件,参加图纸会审,参加施工组织设计和施工方案的编制,负责土建工程的技术交底工作;

3、认真办理本专业的设计变更签任手续,及时存档,协助预算人员作好工程变更增减帐和工程结算工作;

4、负责按施工组织设计施工,编制月份进度计划,落实进度计划,执行质量、安全等措施;

5、深入施工第一线,及时解决施工中的技术问题,指导质检员对工程施工质量的检查验收工作,严格控制施工队按《建筑分项工程施工工艺标准》来进行施工生产,负责制定特殊过程和关键工序作业指导书,并执行落实持证上岗制;

6、参加隐检和工程验收,参与技术交底的检查、分析,发现问题及时处理,对涉及到其他工种和工序及授权以外的问题,应及时上报技术负责人和技术主任;

7、领导测量放线、放样、试验工作,复核放样、试验资料;

8、根据相应的隐、预检记录及工序联检记录,签署混凝土开盘通知;

9、认真作好工程材料使用计划,积极协助材料部门作好材料、设备的选型和订货工作,对进场物资中的不合格品(含业主提供),通知材料室做退货处理;

10、作好土建专业施工日志,作好所负责部位的内业资料和竣工资料;

11、负责在施工中组织新材料、新工艺、新技术的具体实施;

12、开展本专业的qc活动。

第6篇 船舶管理技术员安全生产职责

1、遵守劳动安全卫生法律、法规、标准、规定和安全生产政策,严格执行上级和公司安全生产管理制度。

2、经常到现场检查作业情况,指导并协助员工解决相关技术问题;

1、 负责审核辅助船舶的修理工程项目和报价;

2、 负责办理辅助船舶进厂手续,并检查监控进行质量与进度;

3、 负责核算、办理船员扩大自修奖励金的申请工作;

4、 参与部月度安全、技术检查及各类事故的调查分析;

5、 负责建立、保管辅助船舶技术管理资料;

6、 负责船舶修理季报表,年度报表,技术状况普查报表和年度机管理工作总结;

7、 负责办理并管理船舶相关证书及审验相关手续;

8、 参与船舶故障的分析和检修工作;

9、 参与船舶的航修;

10、 协助经理编制辅助船舶维修保养计划,并负责组织实施;

11、 参加本部部务、安全、技术会议;

12、 负责本岗位责任范围内安全、防火及卫生工作;

积极主动完成上级交办的其它工作任务。

第7篇 燃料管理部煤调铁路技术员安全责任制

1 范围

1.1 本标准规定了__发电有限公司燃料管理部铁路技术员在安全工作中应负的责任与要求,检查与考核。

1.2 本标准适用于__发电有限公司燃料管理部铁路技术员的安全工作。

2 引用标准

《中华人民共和国国安全生产法》中华人民共和国国主席令(第七十号)2002.06.29

《中国__集团公司系统安全生产责任制管理办法》__集团制(2005)41号

《中国__集团公司安全生产工作规定》__集团制(2010)17号

《电力企业各级领导人员安全生产职责规定》电安生[1996]640号

《__股份有限公司发电企业主要生产管理岗位安全生产职责》[2006]95号

3 安全工作应负的责任与要求

3.1 在燃料管理部正、副主任的领导下,对燃料管理部专责工程师的安全生产技术工作负有全面管理责任。

3.2 认真贯彻执行安全生产的规章、制度和上级有关指示和要求,把与燃料管理部安全生产有关的专业技术工作列入年度工作计划,经主任批准后组织实施。及时纠正燃料管理部在安全生产技术工作中的失职和违章行为。

3.3 组织开展好与燃料管理部有关的技术监督工作和上述三级技术监督网活动的指导和汇报,确保设备的安全正常运行

3.4 组织编制、修订和完善燃料管理部运行规程(含系统图)、检修规程及技术质量标准、运行及检修安全生产管理制度。对技术组织措施,负责编制工作。保证各项生产有章可循,建立良好的生产秩序。

3.5 组织或参加安全大检查和专业性大检查,审阅班组的安全技术资料,并做好本专业的安全技术资料、台帐、图纸的管理工作。

3.6 经常深入生产现场、班组,监督检查安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况,指导班组做好各项安全技术管理工作,解决安全生产中的难题。。

3.7 组织和参加定期的安全分析、事故预想及反事故演习。

3.8 参与本专业的事故或经济损失的调查分析,负责填报本专业范围内的事故报告,提出技术原因和改进措施,并组织落实。

3.9 负责本专业的安全技术培训,规程制度的学习与考试工作。负责进行技术讲课和考问。

3.10 负责或参与重大设备的操作及重要设备检修安措的实施及检修后的试运行验收工作。

3.11 负责或参与制定重大操作及特殊运行方式的安全技术措施,并亲临现场指导措施的实施。

4 检查与考核

4.1 本标准由__发电有限公司安全监察部和燃料管理部主任进行检查与考核。

4.2 本标准与《__发电有限公司经济责任制》、《__发电有限公司工作标准》、《__发电有限公司安全工作奖惩标准》一并考核。

5 附加说明

本标准由燃料管理部、安全监察部起草

__

第8篇 技术员通风管理安全工作责任制

1、协助技术副区长搞好通风管理安全工作安全技术工作,对分管业务范围内通风管理安全工作安全技术工作负责。

2、配合工区领导督促、检查通风管理安全工作安全技术措施的落实情况,发现问题,及时解决。

3、协助队领导检查落实“一通三防”及通风管理安全工作安全技术措施的执行情况,发现问题及时处理。

4、经常深入井下现场,排查安全隐患,配合队领导搞好安全工作。

第9篇 抽放区技术员通风管理安全工作责任制

1、在区长的领导下,协助技术副区长搞好“瓦斯抽放”技术管理工作。

2、及时编制瓦斯抽放设计及相应措施,保证生产的安全进行。

3、经常深入井下,强化现场管理,解决抽放工作中存在的问题,保证抽放的正常进行,瓦斯抽放率不低于30%。

4、按矿培训计划对职工进行培训,提高干部职工的标准化创建能力。

5、及时填绘各种瓦斯抽放报表及图纸,钻孔成果及时上图,按时上报。

第10篇 环保技术员管理员岗位职责

1.主要负责牧场内部环境的监测及日常粪污处理的化验等相关工作。

2.负责牧场对外的有关环保部门的工作沟通及协调等相关工作。

3.负责牧场整体环境的维护及日常的考核工作。

第11篇 通风技术员科员安全管理权力职责

一、安全管理权力:

1、坚决拒绝违章指挥,制止违章作业。

2、有权拒绝使用达不到精度要求的通风,瓦斯检测仪器仪表,并要求矿定期检测校核。

3、应及时检查瓦检员工作情况、仪器使用情况。

4、有权对瓦检员进行考核,奖惩,科长应支持。

5、现场达不到“一通三防”管理技术时,有权责令停止作业进行整改。

二、安全管理职责:

1、在通风队长领导下,全面负责矿井通风、瓦斯、防尘、防灭火、巷道维修的技术管理和现场管理工作,对队长负责。

2、贯彻执行上级有关“一通三防”的管理规定和我矿制度,落实队长制定的管理措施、决定。

3、按时编制“一通三防”、巷道维修、瓦斯排放措施和矿井灾变预防计划,按时完成一年一度的瓦斯鉴定工作。

4、深入现场管理,了解掌握清楚现场情况,督促瓦检员搞好局部通风和瓦斯检查工作,做到通风系统合理,通风设施完好,不出现“三风”作业现象,瓦斯超限作业现象,局部超限能得到有效控制,矿井有效风量率达85%以上。强化采掘车间、瓦检员对隅角瓦斯、尾排瓦斯、局部通风的风筒管理和“一炮三检”管理,检查不留死角,杜绝瓦斯燃烧、窒息、爆炸事故发生。若检查不到位,管理失控,未坚持“三不生产”和“三不走”的管理原则,未及时采取措施处理或采取措施不适当而发生事故,负重要责任,造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定,追究刑事责任。

5、建立健全“五图、四板、五记录、二台帐”,完善、执行瓦斯日报表审查制度,每日检查日报与监控数据的一致性,杜绝瓦检员空班、漏检、假检。标准化管理达二级通风矿井。

6、加强对瓦检员的教育管理,杜绝雷管丢失、走漏,由于对瓦检员教育管理失控,发生人为通风瓦斯事故负主要责任。

7、开展对矿井通风优级化管理工作,定期测定,适时调整,保证风量分配合理,达到《规程》要求。

8、定期组织“一通三防”专业性检查,对查出的问题及时落实整改,并责令要求限期达标。

9、组织追查通风瓦斯事故,制定补救措施。

10、采掘面竣工,回撤,必须认真执行安全技术措施,参与现场指导。

第12篇 采掘技术员安全管理权力职责

一、安全管理权力

1、有权拒绝任何人违章指挥、制止违章作业。

2、有权进入采掘作业场所进行安全、技术检查。当作业现场(点)出现不符合安全生产条件,不符合技术管理规定时,有权责令立即停止作业进行整改。

3、有权拒绝使用未经安全检测的支护材料,确保员工劳动安全。

4、有权督促采掘区队长认真执行《规程》、技术规范、技术和安全技术措施,当发现未认真执行时,有权向矿长建议任免,并负责地要求限期整治达标。

5、有权要求煤矿进行技术改造,技术更新,推广应用新技术、新工艺、新产品。

二、安全管理职责

1、在科长领导下,在采矿工程师指导下,对采掘技术管理工作负直接责任。

2、认真编制矿井开采设计,施工组织设计、编制中应认真执行国家的安全生产方针、政策、法令、条例、技术规范、技术标准和行业标准。

3、认真负责地编制作业规程、操作规程、安全技术措施,杜绝人为技术事故发生。由于编制不及时,布局不合理、规程措施不适用,出现无措施开工工程等而造成事故,负重要责任。

4、抓好现场管理,认真检查各作业点安全状况(支护设备运行、通风,瓦斯管理等),杜绝空顶作业,超控顶距作业和使用失效材料,发现隐患及时责令处理,坚持“三不生产”和“三不走”的原则。由于工作检查不细,隐患落实整改不力、不及时而离开现场后再现事故,负重要责任。

5、抓好技术指导质量标准化工作,严格检查考核、考评,并限令达标。由于管理不严,考核不实,弄虚作假而发生事故的隐患,负重要责任。

6、准确掌握矿井工程地质和水文地质,了解清楚周边邻矿开采状况,及时填绘十一种图纸资料,编制预防事故处理计划措施,由于情况不清,无预防措施而发生大的事故,负重要责任。

7、参加矿安全大检查和专业性检查,对查出的问题,及时下发整改,并责令限期完成,追踪复查。

8、参与矿重点工程审查、施工监督,竣工验收。

9、抓好员工技术培训、提高技术水平。

10、发生事故后及时赶赴现场调查取证及绘制专项现场图,参与事故的调查处理,制定完善落实补救措施。

11、工作面回撤,采区闭采,必须现场指导。

第13篇 机电技术员安全管理权力职责

一、安全管理权力

1、有权拒绝任何人违章指挥、制止违章作业。

2、有权拒绝使用没有经过安全检验并取得煤矿矿用产品安全标志的产品,拒绝使用淘汰设备(有措施或上级批文除外)。

3、当运行设备、各种保护性设施出现故障时,有权要求立即停止使用,进行处置。

4、有权对新购机电设备、仪器仪表等无技术资料和合格证时,拒绝验收入库。

二、安全管理职责

1、在机电经理的领导下,负责全矿机电、运输技术管理和设备管理的具体工作。

2、对主提升系统,井下提升运输系统,风机、锅炉、配电、水泵、矿灯等重要设备、设施定期进行专业性检查,对各种保护进行定期测试与校验,保证其齐全、完好、灵敏、可靠、符合规程要求。由于不组织检查或检查走过场、检测马虎、各保护性功能失效而发生事故负重要管理责任。触犯刑律,移交司法机关处理。

3、认真对新购进机电设备、设施、仪器仪表按规定进行检查、检测,各种资料齐全,符合矿用产品的要求。凡不符合要求者,不准发放使用,由于检验马虎而发放使用造成事故负技术管理责任。

4、参与设备大检查和平时日检,井下不出现设备和矿灯失爆现象,设备完好率达到标准要求,不出现设备带病运行,认真做好检查记录备查。必发现问题应及时责令整改达标。由于不检查或不责令和督促整改而发生事故,负管理责任。

5、及时制定井上、井下施焊用火的安全技术措施,检查《规程》规定的安全距离,不出现无措施施焊、用火。

6、参加设备报废的鉴定工作,提供报废所需相关资料。

7、矿内所有设备的安装施工必须制定安全技术措施。

8、参与机电、运输设备事故的调查处理,并制定好防范的安全技术措施。

9、建立好矿井的设备台帐、电缆台帐及配件台帐,做到帐、卡、物相符。

10、组织好对机电操作人员的技术培训工作。

第14篇 巷修技术员安全管理行为规范

1.1对本单位安全工作负技术责任。

1.2协助区(队)长抓好本单位的工程质量和达标工作。

1.3牢固树立“安全第一”、“质量第一”的思想,严格执行<<煤矿安全规程>>和技术政策。

1.4负责本单位《作业规程》、《操作规程》和安全技术措施的编制,组织职工对措施的学习和业务培训。

1.5经常深入一线,了解本单位业务范围内的安全生产状况, 及时排除生产中出现的隐患和影响生产的有关问题, 发现有空帮、空顶、局部瓦斯积聚等安全隐患时,立即停止作业,按措施处理。。

1.6单位范围内发生事故时, 协助队长参加事故处理,参加事故的调查分析,总结经验教训,制定防范措施。

1.7负责本单位施工过程中出现的构造和其他影响安全生产的问题的收集并及时填报必要的图纸,负责制定处理方案和安全技术措施。

2、安全工作标准

2.1值班干部必须坚持24小时值班制度,认真组织班前会学习安全知识和技术措施,安排生产任务及生产环节中应注意的安全事项及施工质量标准。

2.2跟班带班干部必须提前向值班干部了解上一班的工作面安全生产情况,部署当班工作及注意事项。

2.3认真执行班中三汇报制度,即:班前汇报“班前确认”情况、班中汇报安全生产情况、班后汇报存在的问题及任务完成情况,并详细登记隐患排查和处理结果。

2.4严格执行跟班干部现场交接班制度,上一班跟班干部要向下一班的带班干部交代清楚井下的安全情况、遗留问题及注意事项等情况,并记录在专用交接班记录本上。

2.5跟班干部必须第一个到达作业现场,检查作业地点的安全设施、顶板、支护等情况,发现问题及时安排处理并向矿调度汇报。

2.6施工过程中,跟班干部要严格监督措施的执行情况,根据生产现场实际情况及时消除不安全隐患,并向矿调度汇报班中生产、安全情况。

2.7出班时,跟班干部要对当班任务完成情况,对现场的安全设施、工程质量、顶板支护、文明生产等情况进行确认,并向矿调度、值班干部进行汇报。

3、安全工作措施

3.1狠抓制度落实,按照责任制认真履行职责。

3.2经常深入现场,了解和掌握矿井各环节安全状况,发现问题,应责令有关人员及时处理,重大问题及时汇报。

3.3工作有部署,有检查,有落实,安全隐患整改落实到位。

3.4积极学习安全管理先进经验并应用于本队安全管理。

第15篇 某采煤队技术员安全管理行为规范

1.1对本单位安全工作负技术责任。

1.2协助区(队)长抓好本单位的工程质量和达标工作。

1.3牢固树立“安全第一”、“质量第一”的思想,严格执行<<煤矿安全规程>>和技术政策。

1.4负责本单位《作业规程》、《操作规程》和安全技术措施的编制,组织职工对措施的学习和业务培训。

1.5经常深入一线,了解本单位业务范围内的安全生产状况,及时排除生产中出现的隐患和影响生产的有关问题, 发现有空帮、空顶、局部瓦斯积聚等安全隐患时,立即停止作业,按措施处理。。

1.6单位范围内发生事故时,协助队长参加事故处理,参加事故的调查分析,总结经验教训,制定防范措施。

1.7负责本单位施工过程中出现的构造和其他影响安全生产的问题的收集并及时填报必要的图纸,负责制定处理方案和安全技术措施。

1.8积极参加采煤新技术、新设备、新工艺的研究和推广应用工作,不断提高采煤工作面单产水平。

2、安全工作标准

2.1值班干部必须坚持24小时值班制度,认真组织班前会学习安全知识和技术措施,安排生产任务及生产环节中应注意的安全事项及施工质量标准。

2.2跟班带班干部必须提前向值班干部了解上一班的工作面安全生产情况,部署当班工作及注意事项。

2.3认真执行班中三汇报制度,即:班前汇报“班前确认”情况、班中汇报安全生产情况、班后汇报存在的问题及任务完成情况,并详细登记隐患排查和处理结果。

2.4严格执行跟班干部现场交接班制度,上一班跟班干部要向下一班的带班干部交代清楚井下的安全情况、遗留问题及注意事项等情况,并记录在专用交接班记录本上。

2.5跟班干部必须第一个到达工作面,检查上、下顺槽文明卫生及上、下安全口是否畅通,工作面是否有空帮、空顶现象,检查机电设备运转情况,发现问题及时处理。

2.6跟班干部班中要及时制止、纠正员工违章,监督工作面工程质量及文明生产,及时向矿调度、值班汇报生产任务完成情况及隐患整改情况。

2.7跟班干部出班要验收工作面工程质量及上下顺文明卫生,向矿调度、值班干部汇报当班生产任务完成情况、机电设备运转及隐患整改情况。

3、安全工作措施

3.1狠抓制度落实,按照责任制认真履行职责。

3.2经常深入现场,了解和掌握矿井各环节安全状况,发现问题,应责令有关人员及时处理,重大问题及时汇报。

3.3工作有部署,有检查,有落实,安全隐患整改落实到位。

3.4积极学习安全管理先进经验并应用于本队安全管理。

技术员管理制度(15篇)

技术员管理制度旨在规范技术团队的工作流程,提升工作效率,确保技术项目的顺利进行,同时也关注技术员的职业发展和个人能力提升。包括哪些方面1.职责定义:明确每个技术员的职责范
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关技术员信息

  • 技术员岗位管理制度(5篇)
  • 技术员岗位管理制度(5篇)50人关注

    1.职责定义2.培训与发展3.工作流程与标准4.绩效评估5.纪律与行为准则6.沟通与协作机制7.安全与健康规定包括哪些方面1.职责定义:明确技术员的日常任务、项目参与及 ...[更多]

  • 技术员管理制度5篇
  • 技术员管理制度5篇48人关注

    技术员管理制度旨在规范技术团队的工作流程,提升工作效率,确保技术项目的顺利进行,同时也关注技术员的职业发展和个人能力提升。包括哪些方面1.职责定义:明确每个技术 ...[更多]

  • 技术员管理制度(15篇)
  • 技术员管理制度(15篇)19人关注

    技术员管理制度旨在规范技术团队的工作流程,提升工作效率,确保技术项目的顺利进行,同时也关注技术员的职业发展和个人能力提升。包括哪些方面1.职责定义:明确每个技术 ...[更多]

相关专题

管理制度范文热门信息