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机电系顶岗实习报告3篇

发布时间:2023-10-14 14:37:01 查看人数:89

机电系顶岗实习报告

第1篇 机电系顶岗实习报告

机电系顶岗实习报告

机电系顶岗实习报告

一、实习目的:

毕业实习是我们大学期间的最后一门课程,不知不觉我们的大学时光就要结束了,在这个时候,我们非常希望通过实践来检验自己掌握的知识的正确性。在这个时候,我来到广东省源天工程公司机电安装公司,在这里进行我的毕业实习。

二、实习单位及岗位介绍:

广东省源天工程公司是广东省建筑工程集团有限公司的下属企业,是于2001年由原广东省水电建筑安装公司与原广东省水利水电机械施工公司两家“水电世家”联姻而诞生的国家水利水电工程施工总承包壹级企业。

多年来,“源天人”一直奉行“以人为本、科学管理、质量第一、信誉第一、业主至上、恪守合同”的经营宗旨,积极实施做强水利水电施工、地基与基础施工、机电设备安装“三大板块”业务的经营战略,承接了大批国家、省、市重点工程和标志性工程,施工足迹从广东辐射到广西、湖南、湖北、江西、福建、浙江、辽宁、云南、贵州、四川、青海等十七个省市及国外的越南、巴基斯坦、缅甸、老挝等国家。打造了无数“机电精品”,承建了白天鹅宾馆基础工程、花园酒店基础工程、荔湾广场基础工程等一批精品基础工程;灯泡贯流式水轮发电机组安装技术水平和装机总容量、总台数以及单机容量一直以来雄居全国顶尖水平,创造了灯泡贯流机组单机容量世界之最的记录,被誉为“南粤水电安装劲旅”。是全国首家进入地铁盾构行业和广东省率先将薄壁地下连续墙施工技术成功应用于水利工程建设的水利施工企业。

三、实习内容及过程

2010年的 9月,我离开了生活了差不多2年的三峡学院;2010年9月20日,我第一天上班。在公司中我找到了自己的岗位,在电器组当一名小小的电工。2011年4月20日,我在写这份实习报告。回顾这将近一年的实习,有过欢笑有过泪水,酸甜苦辣尽在心头。在这一年脱离学校的锻炼中,我在社会中不断努力渐渐得以立足,并得到了最快速的成长。

四、实习总结

我怀着美好的期盼来到广东省源天工程公司开始为期几个月的实习生活。每一天、每一周、每一月都能在工作中学到很多。这次实习给我最大的收获是我觉得很多工作需要我去摸索和探讨,要不怕吃苦,勇于激流勇进,有的工作虽然单调又重复,但这是磨练意志最有效地方法,我告诫自己要认真完成,对每项工作都要认真的对待,做到每一件事的过程中遇到困难,一定要争取不放弃,坚持到最后。只要希望还在,胜利一定属于我。作为一名刚毕业的学生,理论是我们的优势,但是怎么样把理论结合到实践中成了我们克服的最大困难之一。而经理平时对我的不断教导让我在工作中将理论融合进去,提高了工作效率。看着那些同事忙忙碌碌的来来去去,坚定的态度是那么一点一滴在铸就起来,一个被人认可的人首先一定是一个认真负责的人,一个认真负责的人无论到哪里都可以站的正。相对于经验和技术而言,这些都是可以积累的,可以日久能熟,但能否有正确的态度是因人而异的。

我从来没把现在的工作当做实习,我就是认定这就是我的工作,而不是专门来学习东西的。我是在工作中学习,在学习中能更好的完成工作。现在的努力并不是为了现在的回报,而是为了未来;艰难的`任务能锻炼我们的意志,新的工作能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与客户的交流能训练我们的品性。人生并不是只有现在,而是有更长远的未来。总体来说我的这一次实习时成功的。我能在公司里学习到很多校园里、课堂上、课本中学不到的东西,也了解很多和动的了做人的道理,特别是体会到生活中的艰辛和找工作的不容易。感谢学校给了我自己实习的机会,感谢公司里的实习指导教师给予我指导,感谢领导对我的关心。我相信,通过这次实习,一定会令我的人生走向新一页。

五.实习体会

出来社会大半年,已经是半个社会人了。不能再向学生那样,某些时候可以随心随意。校外企业顶岗实习,为我们提供了一个很好的实践机会,可以让我们更好的把理论应用于实践,在实践中领悟理论,更可以学习到很多书本上学习不到的、甚至比理论知识更实用的业务知识。而且,这些实习经验,无疑是我们毕业后就业的一大筹码,我们与其他大专生相比,就赢在了起点上!作为一个成年人,作为一个社会职业人,任何时候都要守规矩,做好自己的本分,承担起自己所需要承担的责任。经历了2份不同的工作,我渐渐的认识到,每一份工作或每一个工作环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多宝贵的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴、值得感谢的客户等等,这些都是工作成功者必须体验的感受和必备的财富。如果每天怀着感恩的心情去工作,在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定会收获很多很多。在你收获很多很多的同时,你会发现自己已经在锻炼中变得勇敢,坚强,乐观,阔达。这样的你,是不断前进的走在成功的路上的。

最后,感谢这一段曲折的时光,感谢每个我所在的企业,感谢企业领导以及上司对我的重视和栽培,感谢我所遇到的同事们,你们一路给我帮助和支持,让我在前进的路上充满着激情和勇气!感谢三峡学院,让我在短短的两年时间里认识到很多的良师益友,让我在知识的海洋中不断吸取知识不断的完善自己!

机电系顶岗实习报告

在实习中,我认真听取主管的介绍,并认真观察和思考,积极参与公司日常管理相关工作,了解到公司的管理和生产的运作。简短的实习生活,既紧张,又新奇,收获也很多。通过实习,使我对日常管理工作有了深层次的认识,深深的体味到老师课堂上用心良苦的一句一句教导——“要锻炼,到企业去!”我想,这也是我以后走出社会的奠基吧,也是我宝贵的一段经历。

实习是每个大学生必有的一段经历,让大学生参与到社会当中实践会加强实践动手能力,更能学到课堂上学不到东西。

短期的实习,让我学到了不少东西,除了浅层次地学习了有关专业的技能外,我还感受和体会到了很多技能之外的东西。首先是公司里同事的敬业和那种生机蓬勃的工作氛围。走进这样的一个集体中,你的心会不由自主地年轻起来,你的脚步会不由自主地跟着大家快起来,而你的工作态度更会变得努力、认真,再认真一些,再努力一点。但当你深入了解后,才发觉,他们大多都只是初中毕业,没有大学文凭。现在他们的能力,完全源于公司的培训和自强不息的学习。也许,这就是一个集体的凝聚力,一个企业写在书面之外的“特殊文化”吧!

别看钢家具管材一个简单的弯位加工,其工艺如何决定产品的质量和成本,天健钢家具厂与广东工业大学科研项目对接后,采用薄壁管材弯曲成型数值模拟技术解决了企业生产难题,提高了竞争力。

目前,钢家具制品生产环节中,管材弯位加工都是简单的机械加上人手操作,广东工业大学肖曙红博士后:“因为薄壁管材成型的时候难度很大,以前感觉弯过来就行,但弯的时候很容易出问题,特别是薄壁,特别容易起皱,壁厚到底要多厚,以前企业用厚的管材成型,这样来解决问题,但厚的话,成本提高,因为批量大。”而运用工业大学研发的薄壁管材弯曲成型数值模拟技术可有效解决这一难题。天健钢家具厂常务副总经理林勇:“它用高科技把我们的经验结合上去,用计算机模拟技术,从理论上算出适用多少厚度,比较合适,提高效率,更主要是降低成本,这对我们的帮助很大。”

企业方表示,单凭这项技术创新可降低成本10%左右,提升了企业的竞争力,尤其在金融危机下的市场环境中,作用非比寻常,以后他们还考虑在包装,打磨,焊接技术等方面与高校进行合作。

第一个阶段是前四周在成品车间f组打包装;

包装是一个意义很广泛词,它在社会中运用很充分,任何产品都需要包装,而且包装就是任何一种商品脸蛋。所有消费者接触到的任何商品,对他的第一次视觉冲击就是它的包装,这就是包装的重要性。一个好的包装不仅是看它的外表,更主要的是产品的质量。保证质量的前提就是要有一个好的管理,在成品车间的管理是5s模式的,工人每天都必须按照5s的要求做好!其实有很多人都不明白5s是什么意思,5s就是:seiri(整理)、seiton(整顿)、seiso(清扫)、seipeisu(清洁)、shitsuke(素养)!

到工厂的第一件工作就是从拿起封口机学着去打包装,打包装并不是什么难的事情,主要是要快速地封好一个包装就ok的了!其实我们的工作并不是纯粹的打包装,在打包装之前我们还要对每件产品做仔细的检查!对产品的认真检查是对公司的负责,也是对自己的负责,这是一个细活也容不得有半点马虎,我们和工人都一样每天都得重复着同样的工作。虽然工作是枯燥乏味,但是我更懂得了什么叫做坚持不懈,吃苦耐劳的精神,体会到农民工的艰辛与父母的辛苦!钱是不容易赚的,所以我们必须紧记不要乱花每一分钱!

第二个阶段是第五周到第七周在不锈钢车间工作

虽然是在同一个工厂里工作,但是在不同的车间就有不同的管理和工作要求!例如钻孔就不能够戴手套,一定要戴眼镜,这些都是基本要求!第一天来到这里给我的第一印象就是这里的师傅都很热情,很乐意去帮助我们,向我们讲解有关的工序和要求。最只要的是我能够在这里学到学校学不到的知识。在这里我学会了钻孔,打磨倒角,氩弧焊接,无缝焊接,气压打磨,磨钻头等。这些知识只是工厂里的冰山一角。在这里实习,了解到目前制造业的基本情况,只是由于机械行业特有的技术操作熟练性和其具有的较大风险性,很遗憾地,不能多做一些具体实践的操作,但是观察了一台机床的各个零件的生产加工过程及其装配过程,使许多自己从书本上学的知识鲜活了起来,明白了一些技术制造上的具体应用。。

心得体会:

通过这次的顶岗实习,我学到了很多在大学书本上学不到的东西,知识每天都在更新,世界在每天都在发展,要想做一位二十一世纪有用的人才,我必须每天都要鞭策自己,子曰:吾日三省吾身!只有这样我们就不会被社会所淘汰。通过这次的实习,我还认识到我们在大学里所学的理论知识的重要性,理论用来指导实践,实践让你体会到知识的力量!

第2篇 机电系顶岗实习报告范文

各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

____年,机电系一共派出了五个批次、32个班级、共941名同学参加顶岗实习。第一批是2月份09级制冷、数控维修、模具专业160名同学到广东美的空调顶岗实习;第二批是5月份 09级机制专业265名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第三批是7月份 10级数控维修、产品检测、模具设计专业138名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第四批是8月份 10级机制专业110同学到广东惠州tcl顶岗实习;第五批是11月份10级数控加工、模具制造、制冷、焊接专业268名同学到广东惠州tcl顶岗实习。除最后一批目前仍在实习,计划于元月中旬结束外,其余四批已经全部顺利完成。

今年机电系的顶岗实习任务,无论是从实习批次、班级数量、学生人数还是实习单位个数等方面,都是历年来最多的一次。在学院各级领导、各级部门的高度重视下,在带队老师的精心组织、严格管理下,在全体同学的共同努力下,顶岗实习过程安全、有序,圆满完成了各项任务,受到了企业的高度评价。

下面,我代表机电系,对与今年的顶岗实习工作,共分四个方面:

第一个方面,各级领导高度重视

从学院领导到部门领导,都非常重视顶岗实习工作。学院制定了一系列有关顶岗实习的制度,目的就是要让我们的顶岗实习更规范、更安全、更有效果。学院领导多次组织相关部门召开顶岗实习专题会议,及时解决和处理顶岗实习过程中出现的各类问题。学工处、教务处等部门的领导,每次都参加评审会,对顶岗实习单位和顶岗实习协议进行评审。学工处、教务处和招生就业办的领导,参加了我们每一批顶岗实习出发前的动员会。我们机电系的领导和老师,更是认真挑选顶岗实习单位,提前去考察,与实习单位商量确定同学们顶岗实习的具体工作岗位、工作时间、工作内容、工资待遇、食宿安排等;每一批顶岗实习机电系里都会选派责任心强、管理经验丰富的一名辅导员老师和一名专业课老师;每一批顶岗实习系领导都会亲赴现场去看望大家。

各级领导如此重视顶岗实习工作,充分反映出顶岗实习的重要性和必要性,也充分反映出顶岗实习组织工作难度大,管理工作责任重。在此,我也代表机电系,向学院各级领导,对机电系顶岗实习工作的关心和重视,表示衷心感谢!

第二个方面,前期准备认真细致

为了组织好每一次的顶岗实习,机电系都做了大量的前期准备工作。

首先是顶岗实习单位的选择。每一家顶岗实习单位,都是汤书记亲自去考察,针对工作岗位的安全性、每天的工作时间、是否要倒班、工资和福利待遇、餐饮质量和价格、住宿条件及离上班地点的距离、业余生活安排等各种问题和细节认真与企业商谈。

其次是顶岗实习协议的签订。每一次顶岗实习前,学院都要与实习单位签订协议,学院几个部门的领导一起,逐条逐字认真审核顶岗实习协议,以确保同学们的实习安全和合法权益。

三是每次顶岗实习出发前,机电系都组织召开动员会,系部领导和学工处、教务处、招生就业办的领导每次都参加动员会并作重要讲话,从顶岗实习的目的、意义、要求、安全事项以及同学们应该以什么样的心态去参加顶岗实习、如何适应企业环境、如何与工人师傅打交道、如何面对困难与挫折等各方面对同学们进行指导。

四是制定了《机电工程系顶岗实习班级管理考核制度》,成立了学生“自管组”,将学生干部分为生产学习小组、秘书小组、宣传信息小组、心理健康小组、体育文娱小组和宿管治保小组,让学生干部在顶岗实习中充当老师的好助手,管理的好帮手。

五是在出发前认真考虑好每一个细节,做到事事有准备。如同学们往返的交通工具,计划到达的时间及途中可能出现的问题,与实习企业的衔接,同学们在工作岗位上和业余生活中可能遇到的问题等,提前做好了各种准备,制定了应急预案。

正是由于我们前期准备工作的认真、充分,确保了同学们顶岗实习的安全,也保证了顶岗实习各项任务的顺利完成。

第三个方面,顶岗实习成效显著

经过每一批近三个月的顶岗实习,同学们大有收获:一是感受了企业的工作环境,丰富了自己的人生阅历;二是明白了作为一名企业员工应该具备的职业素养和行为习惯;三是在工作岗位上证明了自己的能力,同时也发现了自己的不足;四是学会了克服困难,能严格要求自己,听从指挥,服从安排;五是使自己变得更成熟、更理智、更加懂得如何与人交往、如何适应社会;六是学到了许多在书本上学不到的知识,锻炼了自己,提高了自己;七是更加明白知识、技能、态度在工作中的重要性;八是更加理解父母挣的每一分钱都来之不易,应该好好珍惜;九是加深了同学间的友谊,学会了团队协作;十是挣到了自己人生中的第一份工资。(——)

我们的学生干部,不仅能够严格要求自己,而且按各工作小组积极开展工作。每天汇报班上同学的工作情况,每天检查晚就寝,定期召开工作例会,积极组织文体活动,及时发现同学中存在的问题并协助老师协调、处理。应该说我们的学生干部,在这次顶岗实习中充分发挥了应有的作用,经受住了考验,协助带队老师管理好了实习队伍,同时也锻炼和提高了自己的工作能力。

我们的同学,都能以积极的工作态度,饱满的工作热情,认真完成自己的工作任务,在工作中互相学习、互相鼓励,在生活中相互关心、相互帮助,用自己的实际行动,展现了湖铁学子的风采,赢得了企业的高度评价。

第四个方面,存在的问题和不足

虽然我们的顶岗实习取得了很好的成绩,但是我们也应该正视存在的不足和差距:一是有6名同学因为种种原因中途退出,没有完成顶岗实习这门课程的学习;二是个别同学不能严格要求自己,有迟到、早退等违纪现象;三是个别同学考虑问题只想到自己,缺乏大局观,对任务安排有意见,有情绪;四是个别同学对待工作不够认真、踏实,缺乏责任意识和主人翁意识;五是个别同学怕吃苦,面对困难就退缩,缺乏战胜困难的勇气。

俗话说“人无完人”,我们不可能要求同学们都能做到十全十美,但是,所暴露出来的问题应当引起我们足够的重视。发现问题并不可怕,可怕的是不敢去面对,不愿去纠正。其实我们每个人都是在不断地发现自己的问题,不断地去改正,不断地提高的。所以那些存在问题的同学,要敢于面对自己的不足,努力去改正,只有这样,将来真正走上工作岗位后你才会有很好的发展。

最后我想说,顶岗实习是一门重要的必修课,是同学们一次难得的学习和锻炼的机会,我要向顺利完成这门课程的所有同学表示祝贺,向在顶岗实习过程中涌现出的“优秀顶岗实习生”表示祝贺,同时也为同学们在顶岗实习过程中得到了锻炼和提高而高兴。

我预祝同学们在今后的学习和工作中,不断进步!祝各位领导、老师身体健康!在____年即将到来之际,我祝大家大家下午好!

____年,机电系共派出五个批次、32个班级、共941名同学参加顶岗实习。第一批是2月份09级制冷、数控维修、模具专业160名同学到广东美的空调顶岗实习;第二批是5月份 09级机制专业265名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第三批是7月份 10级数控维修、产品检测、模具设计专业138名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第四批是8月份 10级机制专业110同学到广东惠州tcl顶岗实习;第五批是11月份10级数控加工、模具制造、制冷、焊接专业268名同学到广东惠州tcl顶岗实习。除最后一批目前仍在实习,计划于元月中旬结束外,其余四批已经全部顺利完成。

今年机电系的顶岗实习任务,无论是从实习批次、班级数量、学生人数还是实习单位个数等方面,都是历年来最多的一次。在学院各级领导、各级部门的高度重视下,在带队老师的精心组织、严格管理下,在全体同学的共同努力下,顶岗实习过程安全、有序,圆满完成了各项任务,受到了企业的高度评价。

下面,我代表机电系,对今年的顶岗实习工作进行总结,共分四个方面:

第一个方面,各级领导高度重视

从学院领导到部门领导,都非常重视顶岗实习工作。学院制定了一系列有关顶岗实习的制度,目的就是要让我们的顶岗实习更规范、更安全、更有效果。学院领导多次组织相关部门召开顶岗实习专题会议,及时解决和处理顶岗实习过程中出现的各类问题。学工处、教务处等部门的领导,每次都参加评审会,对顶岗实习单位和顶岗实习协议进行评审。学工处、教务处和招生就业办的领导,参加了我们每一批顶岗实习出发前的动员会。我们机电系的领导和老师,更是认真挑选顶岗实习单位,提前去考察,与实习单位商量确定同学们顶岗实习的具体工作岗位、工作时间、工作内容、工资待遇、食宿安排等;每一批顶岗实习机电系里都会选派责任心强、管理经验丰富的一名辅导员老师和一名专业课老师;每一批顶岗实习系领导都会亲赴现场去看望大家。

各级领导如此重视顶岗实习工作,充分反映出顶岗实习的重要性和必要性,也充分反映出顶岗实习组织工作难度大,管理工作责任重。在此,我也代表机电系,向学院各级领导,对机电系顶岗实习工作的关心和重视,表示衷心感谢!

第二个方面,前期准备认真细致

为了组织好每一次的顶岗实习,机电系都做了大量的前期准备工作。

首先是顶岗实习单位的选择。每一家顶岗实习单位,都是汤书记亲自去考察,针对工作岗位的安全性、每天的工作时间、是否要倒班、工资和福利待遇、餐饮质量和价格、住宿条件及离上班地点的距离、业余生活安排等各种问题和细节认真与企业商谈。

其次是顶岗实习协议的签订。每一次顶岗实习前,学院都要与实习单位签订协议,学院几个部门的领导一起,逐条逐字认真审核顶岗实习协议,以确保同学们的实习安全和合法权益。

三是每次顶岗实习出发前,机电系都组织召开动员会,系部领导和学工处、教务处、招生就业办的领导每次都参加动员会并作重要讲话,从顶岗实习的目的、意义、要求、安全事项以及同学们应该以什么样的心态去参加顶岗实习、如何适应企业环境、如何与工人师傅打交道、如何面对困难与挫折等各方面对同学们进行指导。

四是制定了《机电工程系顶岗实习班级管理考核制度》,成立了学生“自管组”,将学生干部分为生产学习小组、秘书小组、宣传信息小组、心理健康小组、体育文娱小组和宿管治保小组,让学生干部在顶岗实习中充当老师的好助手,管理的好帮手。

五是在出发前认真考虑好每一个细节,做到事事有准备。如同学们往返的交通工具,计划到达的时间及途中可能出现的问题,与实习企业的衔接,同学们在工作岗位上和业余生活中可能遇到的问题等,提前做好了各种准备,制定了应急预案。

正是由于我们前期准备工作的认真、充分,确保了同学们顶岗实习的安全,也保证了顶岗实习各项任务的顺利完成。

第三个方面,顶岗实习成效显著

经过每一批近三个月的顶岗实习,同学们大有收获:一是感受了企业的工作环境,丰富了自己的人生阅历;二是明白了作为一名企业员工应该具备的职业素养和行为习惯;三是在工作岗位上证明了自己的能力,同时也发现了自己的不足;四是学会了克服困难,能严格要求自己,听从指挥,服从安排;五是使自己变得更成熟、更理智、更加懂得如何与人交往、如何适应社会;六是学到了许多在书本上学不到的知识,锻炼了自己,提高了自己;七是更加明白知识、技能、态度在工作中的重要性;八是更加理解父母挣的每一分钱都来之不易,应该好好珍惜;九是加深了同学间的友谊,学会了团队协作;十是挣到了自己人生中的第一份工资。

我们的学生干部,不仅能够严格要求自己,而且按各工作小组积极开展工作。每天汇报班上同学的工作情况,每天检查晚就寝,定期召开工作例会,积极组织文体活动,及时发现同学中存在的问题并协助老师协调、处理。应该说我们的学生干部,在这次顶岗实习中充分发挥了应有的作用,经受住了考验,协助带队老师管理好了实习队伍,同时也锻炼和提高了自己的工作能力。

我们的同学,都能以积极的工作态度,饱满的工作热情,认真完成自己的工作任务,在工作中互相学习、互相鼓励,在生活中相互关心、相互帮助,用自己的实际行动,展现了湖铁学子的风采,赢得了企业的高度评价。

第四个方面,存在的问题和不足

虽然我们的顶岗实习取得了很好的成绩,但是我们也应该正视存在的不足和差距:一是有6名同学因为种种原因中途退出,没有完成顶岗实习这门课程的学习;二是个别同学不能严格要求自己,有迟到、早退等违纪现象;三是个别同学考虑问题只想到自己,缺乏大局观,对任务安排有意见,有情绪;四是个别同学对待工作不够认真、踏实,缺乏责任意识和主人翁意识;五是个别同学怕吃苦,面对困难就退缩,缺乏战胜困难的勇气。

俗话说“人无完人”,我们不可能要求同学们都能做到十全十美,但是,所暴露出来的问题应当引起我们足够的重视。发现问题并不可怕,可怕的是不敢去面对,不愿去纠正。其实我们每个人都是在不断地发现自己的问题,不断地去改正,不断地提高的。所以那些存在问题的同学,要敢于面对自己的不足,努力去改正,只有这样,将来真正走上工作岗位后你才会有很好的发展。

最后我想说,顶岗实习是一门重要的必修课,是同学们一次难得的学习和锻炼的机会,我要向顺利完成这门课程的所有同学表示祝贺,向在顶岗实习过程中涌现出的“优秀顶岗实习生”表示祝贺,同时也为同学们在顶岗实习过程中得到了锻炼和提高而高兴。

我预祝同学们在今后的学习和工作中,不断进步!祝各位领导、老师身体健康、工作顺利。谢谢!

第3篇 机电系顶岗实习报告总结

各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

2023年,机电系一共派出了五个批次、32个班级、共941名同学参加顶岗实习。第一批是2月份09级制冷、数控维修、模具专业160名同学到广东美的空调顶岗实习;第二批是5月份 09级机制专业265名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第三批是7月份 10级数控维修、产品检测、模具设计专业138名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第四批是8月份 10级机制专业110同学到广东惠州tcl顶岗实习;第五批是11月份10级数控加工、模具制造、制冷、焊接专业268名同学到广东惠州tcl顶岗实习。除最后一批目前仍在实习,计划于元月中旬结束外,其余四批已经全部顺利完成。

今年机电系的顶岗实习任务,无论是从实习批次、班级数量、学生人数还是实习单位个数等方面,都是历年来最多的一次。在学院各级领导、各级部门的高度重视下,在带队老师的精心组织、严格管理下,在全体同学的共同努力下,顶岗实习过程安全、有序,圆满完成了各项任务,受到了企业的高度评价。

下面,我代表机电系,对与今年的顶岗实习工作,共分四个方面:

第一个方面,各级领导高度重视

从学院领导到部门领导,都非常重视顶岗实习工作。学院制定了一系列有关顶岗实习的制度,目的就是要让我们的顶岗实习更规范、更安全、更有效果。学院领导多次组织相关部门召开顶岗实习专题会议,及时解决和处理顶岗实习过程中出现的各类问题。学工处、教务处等部门的领导,每次都参加评审会,对顶岗实习单位和顶岗实习协议进行评审。学工处、教务处和招生就业办的领导,参加了我们每一批顶岗实习出发前的动员会。我们机电系的领导和老师,更是认真挑选顶岗实习单位,提前去考察,与实习单位商量确定同学们顶岗实习的具体工作岗位、工作时间、工作内容、工资待遇、食宿安排等;每一批顶岗实习机电系里都会选派责任心强、管理经验丰富的一名辅导员老师和一名专业课老师;每一批顶岗实习系领导都会亲赴现场去看望大家。

各级领导如此重视顶岗实习工作,充分反映出顶岗实习的重要性和必要性,也充分反映出顶岗实习组织工作难度大,管理工作责任重。在此,我也代表机电系,向学院各级领导,对机电系顶岗实习工作的关心和重视,表示衷心感谢!

第二个方面,前期准备认真细致

为了组织好每一次的顶岗实习,机电系都做了大量的前期准备工作。

首先是顶岗实习单位的选择。每一家顶岗实习单位,都是汤书记亲自去考察,针对工作岗位的安全性、每天的工作时间、是否要倒班、工资和福利待遇、餐饮质量和价格、住宿条件及离上班地点的距离、业余生活安排等各种问题和细节认真与企业商谈。

其次是顶岗实习协议的签订。每一次顶岗实习前,学院都要与实习单位签订协议,学院几个部门的领导一起,逐条逐字认真审核顶岗实习协议,以确保同学们的实习安全和合法权益。

三是每次顶岗实习出发前,机电系都组织召开动员会,系部领导和学工处、教务处、招生就业办的领导每次都参加动员会并作重要讲话,从顶岗实习的目的、意义、要求、安全事项以及同学们应该以什么样的心态去参加顶岗实习、如何适应企业环境、如何与工人师傅打交道、如何面对困难与挫折等各方面对同学们进行指导。

四是制定了《机电工程系顶岗实习班级管理考核制度》,成立了学生“自管组”,将学生干部分为生产学习小组、秘书小组、宣传信息小组、心理健康小组、体育文娱小组和宿管治保小组,让学生干部在顶岗实习中充当老师的好助手,管理的好帮手。

五是在出发前认真考虑好每一个细节,做到事事有准备。如同学们往返的交通工具,计划到达的时间及途中可能出现的问题,与实习企业的衔接,同学们在工作岗位上和业余生活中可能遇到的问题等,提前做好了各种准备,制定了应急预案。

正是由于我们前期准备工作的认真、充分,确保了同学们顶岗实习的安全,也保证了顶岗实习各项任务的顺利完成。

第三个方面,顶岗实习成效显著

经过每一批近三个月的顶岗实习,同学们大有收获:一是感受了企业的工作环境,丰富了自己的人生阅历;二是明白了作为一名企业员工应该具备的职业素养和行为习惯;三是在工作岗位上证明了自己的能力,同时也发现了自己的不足;四是学会了克服困难,能严格要求自己,听从指挥,服从安排;五是使自己变得更成熟、更理智、更加懂得如何与人交往、如何适应社会;六是学到了许多在书本上学不到的知识,锻炼了自己,提高了自己;七是更加明白知识、技能、态度在工作中的重要性;八是更加理解父母挣的每一分钱都来之不易,应该好好珍惜;九是加深了同学间的友谊,学会了团队协作;十是挣到了自己人生中的第一份工资。(——)

我们的学生干部,不仅能够严格要求自己,而且按各工作小组积极开展工作。每天汇报班上同学的工作情况,每天检查晚就寝,定期召开工作例会,积极组织文体活动,及时发现同学中存在的问题并协助老师协调、处理。应该说我们的学生干部,在这次顶岗实习中充分发挥了应有的作用,经受住了考验,协助带队老师管理好了实习队伍,同时也锻炼和提高了自己的工作能力。

我们的同学,都能以积极的工作态度,饱满的工作热情,认真完成自己的工作任务,在工作中互相学习、互相鼓励,在生活中相互关心、相互帮助,用自己的实际行动,展现了湖铁学子的风采,赢得了企业的高度评价。

第四个方面,存在的问题和不足

虽然我们的顶岗实习取得了很好的成绩,但是我们也应该正视存在的不足和差距:一是有6名同学因为种种原因中途退出,没有完成顶岗实习这门课程的学习;二是个别同学不能严格要求自己,有迟到、早退等违纪现象;三是个别同学考虑问题只想到自己,缺乏大局观,对任务安排有意见,有情绪;四是个别同学对待工作不够认真、踏实,缺乏责任意识和主人翁意识;五是个别同学怕吃苦,面对困难就退缩,缺乏战胜困难的勇气。

俗话说“人无完人”,我们不可能要求同学们都能做到十全十美,但是,所暴露出来的问题应当引起我们足够的重视。发现问题并不可怕,可怕的是不敢去面对,不愿去纠正。其实我们每个人都是在不断地发现自己的问题,不断地去改正,不断地提高的。所以那些存在问题的同学,要敢于面对自己的不足,努力去改正,只有这样,将来真正走上工作岗位后你才会有很好的发展。

最后我想说,顶岗实习是一门重要的必修课,是同学们一次难得的学习和锻炼的机会,我要向顺利完成这门课程的所有同学表示祝贺,向在顶岗实习过程中涌现出的“优秀顶岗实习生”表示祝贺,同时也为同学们在顶岗实习过程中得到了锻炼和提高而高兴。

我预祝同学们在今后的学习和工作中,不断进步!祝各位领导、老师身体健康!在2023年即将到来之际,我祝大家大家下午好!

2023年,机电系共派出五个批次、32个班级、共941名同学参加顶岗实习。第一批是2月份09级制冷、数控维修、模具专业160名同学到广东美的空调顶岗实习;第二批是5月份 09级机制专业265名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第三批是7月份 10级数控维修、产品检测、模具设计专业138名同学到广东东菱新宝电器顶岗实习;第四批是8月份 10级机制专业110同学到广东惠州tcl顶岗实习;第五批是11月份10级数控加工、模具制造、制冷、焊接专业268名同学到广东惠州tcl顶岗实习。除最后一批目前仍在实习,计划于元月中旬结束外,其余四批已经全部顺利完成。

今年机电系的顶岗实习任务,无论是从实习批次、班级数量、学生人数还是实习单位个数等方面,都是历年来最多的一次。在学院各级领导、各级部门的高度重视下,在带队老师的精心组织、严格管理下,在全体同学的共同努力下,顶岗实习过程安全、有序,圆满完成了各项任务,受到了企业的高度评价。

下面,我代表机电系,对今年的顶岗实习工作进行总结,共分四个方面:

第一个方面,各级领导高度重视

从学院领导到部门领导,都非常重视顶岗实习工作。学院制定了一系列有关顶岗实习的制度,目的就是要让我们的顶岗实习更规范、更安全、更有效果。学院领导多次组织相关部门召开顶岗实习专题会议,及时解决和处理顶岗实习过程中出现的各类问题。学工处、教务处等部门的领导,每次都参加评审会,对顶岗实习单位和顶岗实习协议进行评审。学工处、教务处和招生就业办的领导,参加了我们每一批顶岗实习出发前的动员会。我们机电系的领导和老师,更是认真挑选顶岗实习单位,提前去考察,与实习单位商量确定同学们顶岗实习的具体工作岗位、工作时间、工作内容、工资待遇、食宿安排等;每一批顶岗实习机电系里都会选派责任心强、管理经验丰富的一名辅导员老师和一名专业课老师;每一批顶岗实习系领导都会亲赴现场去看望大家。

各级领导如此重视顶岗实习工作,充分反映出顶岗实习的重要性和必要性,也充分反映出顶岗实习组织工作难度大,管理工作责任重。在此,我也代表机电系,向学院各级领导,对机电系顶岗实习工作的关心和重视,表示衷心感谢!

第二个方面,前期准备认真细致

为了组织好每一次的顶岗实习,机电系都做了大量的前期准备工作。

首先是顶岗实习单位的选择。每一家顶岗实习单位,都是汤书记亲自去考察,针对工作岗位的安全性、每天的工作时间、是否要倒班、工资和福利待遇、餐饮质量和价格、住宿条件及离上班地点的距离、业余生活安排等各种问题和细节认真与企业商谈。

其次是顶岗实习协议的签订。每一次顶岗实习前,学院都要与实习单位签订协议,学院几个部门的领导一起,逐条逐字认真审核顶岗实习协议,以确保同学们的实习安全和合法权益。

三是每次顶岗实习出发前,机电系都组织召开动员会,系部领导和学工处、教务处、招生就业办的领导每次都参加动员会并作重要讲话,从顶岗实习的目的、意义、要求、安全事项以及同学们应该以什么样的心态去参加顶岗实习、如何适应企业环境、如何与工人师傅打交道、如何面对困难与挫折等各方面对同学们进行指导。

四是制定了《机电工程系顶岗实习班级管理考核制度》,成立了学生“自管组”,将学生干部分为生产学习小组、秘书小组、宣传信息小组、心理健康小组、体育文娱小组和宿管治保小组,让学生干部在顶岗实习中充当老师的好助手,管理的好帮手。

五是在出发前认真考虑好每一个细节,做到事事有准备。如同学们往返的交通工具,计划到达的时间及途中可能出现的问题,与实习企业的衔接,同学们在工作岗位上和业余生活中可能遇到的问题等,提前做好了各种准备,制定了应急预案。

正是由于我们前期准备工作的认真、充分,确保了同学们顶岗实习的安全,也保证了顶岗实习各项任务的顺利完成。

第三个方面,顶岗实习成效显著

经过每一批近三个月的顶岗实习,同学们大有收获:一是感受了企业的工作环境,丰富了自己的人生阅历;二是明白了作为一名企业员工应该具备的职业素养和行为习惯;三是在工作岗位上证明了自己的能力,同时也发现了自己的不足;四是学会了克服困难,能严格要求自己,听从指挥,服从安排;五是使自己变得更成熟、更理智、更加懂得如何与人交往、如何适应社会;六是学到了许多在书本上学不到的知识,锻炼了自己,提高了自己;七是更加明白知识、技能、态度在工作中的重要性;八是更加理解父母挣的每一分钱都来之不易,应该好好珍惜;九是加深了同学间的友谊,学会了团队协作;十是挣到了自己人生中的第一份工资。

我们的学生干部,不仅能够严格要求自己,而且按各工作小组积极开展工作。每天汇报班上同学的工作情况,每天检查晚就寝,定期召开工作例会,积极组织文体活动,及时发现同学中存在的问题并协助老师协调、处理。应该说我们的学生干部,在这次顶岗实习中充分发挥了应有的作用,经受住了考验,协助带队老师管理好了实习队伍,同时也锻炼和提高了自己的工作能力。

我们的同学,都能以积极的工作态度,饱满的工作热情,认真完成自己的工作任务,在工作中互相学习、互相鼓励,在生活中相互关心、相互帮助,用自己的实际行动,展现了湖铁学子的风采,赢得了企业的高度评价。

第四个方面,存在的问题和不足

虽然我们的顶岗实习取得了很好的成绩,但是我们也应该正视存在的不足和差距:一是有6名同学因为种种原因中途退出,没有完成顶岗实习这门课程的学习;二是个别同学不能严格要求自己,有迟到、早退等违纪现象;三是个别同学考虑问题只想到自己,缺乏大局观,对任务安排有意见,有情绪;四是个别同学对待工作不够认真、踏实,缺乏责任意识和主人翁意识;五是个别同学怕吃苦,面对困难就退缩,缺乏战胜困难的勇气。

俗话说“人无完人”,我们不可能要求同学们都能做到十全十美,但是,所暴露出来的问题应当引起我们足够的重视。发现问题并不可怕,可怕的是不敢去面对,不愿去纠正。其实我们每个人都是在不断地发现自己的问题,不断地去改正,不断地提高的。所以那些存在问题的同学,要敢于面对自己的不足,努力去改正,只有这样,将来真正走上工作岗位后你才会有很好的发展。

最后我想说,顶岗实习是一门重要的必修课,是同学们一次难得的学习和锻炼的机会,我要向顺利完成这门课程的所有同学表示祝贺,向在顶岗实习过程中涌现出的“优秀顶岗实习生”表示祝贺,同时也为同学们在顶岗实习过程中得到了锻炼和提高而高兴。

机电系顶岗实习报告3篇

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