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学校2025年述职报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2026-01-02 10:00:02 查看人数:12

学校2025年述职报告

【第1篇】学校2025年述职报告怎么写3250字

儿时便梦寐以求成为教师的我,自从踏上教师之路后,便开始在教育这片沃土中不断探索。第一次走上讲台时的紧张与激动,第一次学生考试成绩不理想时的黯然与落泪,第一次获奖时的欣喜与跳跃……无数个全新的'第一次',让我的教师生涯从一开始便绚烂多姿、丰富多彩。我也在一次次的探索与尝试中成长起来。回首以往,一路走来,从不曾懈怠,留下了一串串坚实的脚印。

转眼间,忙碌的一年又转眼即逝了。曾经的忙碌、曾经的快乐还历历在目。在学校各级领导的带领和指导下,我顺利地完成了各项工作。为了更好地总结这一学期的经验教训,更好的开展2025年的教学工作,现将本学期的工作情况做如下述职。

一、本学年工作回顾

(一)政治理论学习和师德修养方面:

教育是一项高难度的工作,要做好它,十分不易。那么作为教育工作者就要不断学习,不断提升自己。本学年,我认真学习和严格遵守市教育党委和学校下发的各项纪律和文件精神,树立良好的工作作风,端正教学态度,严格遵守学校的各项规章制度。认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加学校开展的各种活动,并做了大量的政治笔记与业务学习笔记。每学期初,都认真观看《开学第一课》和全国优秀教育工作者及全国优秀共产党员先进事迹的视频,让我更加坚定了为教育事业奉献终身的信心和决心。积极参加教育局和学校组织的各种知识讲座,通过听取这些讲座让我从教师角度去正确地爱学生、教学生和正确地与学生沟通!

(二)教育教学方面:

1.工作态度方面

工作态度积极端正,上、下班不迟到,不早退,严格准守学校的作息时间,认真,细致负责,积极服从学校安排的各项工作。

2.课堂教学方面

上学期我担任四年级一班、二班和五年级四个班的英语教学工作,周课时量为18节,这学期,我担任五年级一班、六年级一班和六年级二班的英语教学工作,周课时量为15节。我认真钻研教材,把握住知识点,认真备好每一堂课。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氖。采用小组合作学习模式,课堂面向全体学生,注意引发学生学英语的兴趣,我坚持以 “少教多学、精讲多练、小组合作”和坚持时间最大效益化为原则,进行英语的课堂教学改革。并充分发挥小组合作的作用在课堂上进行大面积练习,对所学知识进行巩固,并取得了很好的效果。我热爱学生,平等地对待每一个学生。努力提高自己对学生的亲和力,我信奉“亲其师,方能信其道。”只有真正地关心学生,爱护学生,学生オ会愿意接近你,才会乐意地去学习你所任教的科目。在平时的教学工作中,我总是努力去做到这一点。全カ以赴,尽心尽カ地教育每一位学生。这学期,学校进行了课堂教学改革,我也积极的参与进来,为了提升学生的学习能力、提高课堂教学质量和学生的学业成绩。

3.教研活动方面

积极参加学校和上级组织的各项教研活动,积极听取各位领导和老师的意见和建议,并通过听课来发现自己在教学上的不足并及时改正。

4.学生作业方面

除了认真上好课,我还将学生的作业进行认真的布置、分类和批改。不同程度的学生的作业内容、评价方式、批改方式也不相同。根据小学生课后会把所学的知识遗忘的较快这一现状,我给学生布置的英语家庭作业大多是让学生回家说说、唱唱和演演等方式来巩固所学的知识。对于较难的课文和单词偶尔也会让学生抄写课文并翻译成汉语来进行对课堂所学内容的巩固。

5.关爱学生与沟通家长方面

在教学中,我努力挖掘学生的潜力和优点。及时给与鼓

励和奖励。解决学生在学习和生活上遇到的困难。这学年我扶助了三年二班的一名学生,工作之余我会给他辅导功课,为他买一些学习用具,让他感受到爱的温暖。并转化了两名“待进生”。平民教育家陶行知说的这句话时刻提醒着我:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。你别忙着把他们赶跑。”只要在爱和尊重以及无微不至的关心下,就会发现他们的优点和闪光点,只要我们用爱进行教育,耐心对待“待进生”,一样可以看到他们花开的日子。

工作之余,我约谈了部分家长,我把与家长的沟通也当作是教学的一个重要环节,每节课后都会把作业发到微信群里每次单词测验后都会把每个孩子的测验单照下来发到群里,每当有孩子作业完成的不好时我也会把它发到群里,甚至经常把与课本相关的音频和视频发到群里,以便家长及时了解孩子在课堂的情况和孩子能够按时准确的完成老师的教学任务并用音频和视频重现未记住的内容。除了家长座谈会,我还经常在微信和电话中与家长沟通,耐心倾听他们的意见和建议,充分肯定并及时采纳好的建议。这样更加有利于激活家校的合力,促进孩子的健康发展。

6.培优补差方面

根据学生的素质差异,采取因材施教的方法来提高优生的自主学习能力,进一步现固并提高中等生的学习成绩,帮助后进生取得适当进步,让后进生在教师的辅导和优生的帮助下,逐步提高学习成绩,并培养較好的学习习惯。尤其是在补差工作上,我采用“师徒合作”的方式,即一个优生带个后进生的“一帮一”行动。并请优生介绍学习经验,其他学生加以学习。同时采用激励机制,对学生的每一点进步都给予肯定,并鼓励他们继续进取,积极调动他们的学习积极性,让他们体验成功的快乐,共同进步。一分耕耘就有分收获,最终在我的努力下,我发现有不少后进生重新站了起来,走到了主动学习的队伍中来,我们有理由相信:在不久的将来,他们会取得更大的成绩。

7.业务提升方面

想要成为一名优秀的教师,就要不断提高自身的业务能力,在信息时代,终身学习尤为重要。我积极参加学校组织的政治学习,业务学习,并记好学习笔记,参加学校组织的各项活动。为了跟上学校新教育实验的步伐,这学期,我通

读了刘畅校长的《教人幸福地生活》和《成为有信念的老师》这两本书,还读了有关课堂教学改革的文章,并及时撰写读后感。另外,通过向同组教师请教,听课,网络学习等,开拓自己的思维,汲取别人的优点,不断的完善自己的教学。在教学工作中我不断学习和探索新的教学模式和先进的教育教学理念,刻苦钻研业务,不断完善知识结构。及时了解教育教学前沿的信息;利用业余时间坚持自学课件制作,积极开展多媒体教学努カ提高教学效果。通过学习,让自己树立了现代的教育教学理念,也明确了今后所要努力的方向。

8.教学反思方面

每节课后,我都及时认真地反思讲课的技能和方法,寻

找自己教学中的缺点和优点,反思学生在课堂上的表现和困

难,及时的积累教学中的经验和体验,提升自身的专业化水

平。

9.其他工作方面

作为学校党支部的联络员,协助李书记做一些党支部工作,负责学校与教育党委的联络,传达贯彻党委的指示和决议;担负着上情下达、下情上报、材料印发、党务工作的宣传和档案的整理和管理工作。

二、成绩与收获

一份耕耘,一份收货,在教育教学的道路上我付出了努力和汗水,收获的是一份份成功和喜悦。这一年,我顺利地完成了学校分配的各项教育教学任务,我的教学质量比以前有所提高,学生们的成绩也有了明显的进步。现将我的收获列表如下:

xx

三、不足与反思

反思本学年的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。一是对于英语新课程标准的学习还不够深入,在新课程的实践中思考得还不够多。二是教科研方面本学年加大了学习的力度,但在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。三是小组合作还存在一定弊端,学生学习积极主动不够,合作意识也需增强,学习英语的兴趣还需要提高,还需要不断学习课改的有关理论知识并将这些知识运用到教学实践中去,充分的利用好课堂的每一分钟,切实的关注每位学生。

四、未来工作打算

在今后的工作中,我会更加努力,用心去教诲学生。努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我,尽心尽职做好自己的本职工作。向优秀的同事看齐,用更高的标准要求自己,做一个实实在在地教书的人,做一个具有阅读、写作习惯的人。争取在以后的工作中有更大的进步,在以后的教学中有更大的创新!

最后祝愿实验小学的全体同仁在新的一年里身体安康

作愉快!也祝愿我们学校的明天更美好!

此致

敬礼

写报告经验109人觉得有用

学校2025年述职报告怎么写

述职报告这种东西,说复杂也复杂,说简单也简单。不过真要写好,还真得下点功夫。头一回写的时候,可能会有点摸不着头脑,尤其是刚当上领导没多久的,更是如此。

先说个关键点,报告里的事例得具体,不能光喊口号。比如讲到教学成果,别只说取得了优异成绩,得把数字摆出来,去年升学率是多少,竞赛获奖人数有多少,这样才有说服力。要是只写“工作取得显著成效”,听起来就空洞,没什么可信度。

写报告时,还有一点要注意,就是条理要清晰。不能一股脑儿地把想到的事全堆上去,得分块儿写,把工作分成几个部分。像是教学管理、学生培养、团队建设之类的,都得单独拎出来讲。但这里有个小细节容易疏忽,就是每个部分开头最好有个简短的概括,不然读者读起来会觉得乱七八糟。

再一个,写报告的时候,语气得诚恳。要是给人感觉是在敷衍了事,那效果肯定不好。像写到遇到困难的时候,不妨直面问题,比如说“某段时间内教学资源紧张,经过多方协调才得到缓解”。这不仅显得真实,还能让上级看到你的担当。不过这里有个地方可能需要注意一下,有些人在描述困难时喜欢用一些比较夸张的词,这样反而会让人觉得不够踏实,不如直接陈述事实。

关于数据,这是述职报告里特别重要的部分。像是学生数量变化、课程改革进展、教师培训次数这些,都得有明确的数据支撑。但有时候,写数据的时候可能会不小心写错,比如把百分比的小数点位置搞混了,这类问题虽然不大,但还是需要仔细检查。

最后说个容易被忽略的地方,就是结尾部分。很多人写到这儿就草草收尾,其实完全可以多花点心思。可以简单展望一下未来的工作方向,比如说“下一步将重点推进素质教育改革,进一步提升教学质量”。这样的话,既能体现规划性,也能给读者留下深刻印象。

当然,写报告这事,没有一成不变的方法。每个人的经历不同,写出来的报告自然也会有所差异。重要的是结合自己的实际情况,把想表达的意思清楚地传达出去。

【第2篇】培训学校述职报告怎么写7900字

培训学校述职报告篇一

尊敬的各位领导,各位老师:

大家好!

20xx年,我有缘牵手xx,从此开始了我的xx旅程。在这里,我不仅获得了成长,更多得是获得了共同奋斗的伙伴们。一路走来,我们有过欢笑,有过矛盾,可幸运地是我们从未放弃过彼此。我的领路者李老师,开心快乐的余老师,细腻的郭老师,颇具喜感的周老师,温柔细心的孟老师,认真勤奋的晋老师,一直对我们鼎力支持的王老师,他们无疑都给了我无限的关心与鼓励。因为有他们,我知道我不是一个人在奋斗。面对发单时的一次次拒绝,一次次奋勇向前,我明白了,只要我们肩并肩,一切困难都不是困难,成功举办了两场大型的活动。而我更是时刻以一个教师的身份来约束自己,鞭策自己;时刻遵循单位的规章制度对自己严格要求,因为无规矩不成方圆。我力争在各个方面跟上伙伴们的步伐,努力提高自身素养和业务水平,服从领导的工作安排,和老师们做好招生、教学的各项工作。以下就是我这一年来工作的经验总结,以及我对下学期教学工作中的一些计划:

一、积极参加培训,不断地学习,所以我在教授手脑说唱英语以及手脑演写作文的时候,从教材中汲取营养,从课外获取精华,认真学习怎样做一名好教师。

二、求实创新,认真开展教学、教研工作

1、课前准备:备好课。

2、周三、周四、周五坚持说课,过课,以及再次过课。因为我们明白教学的提升才是我们最终的目的。

3、组织好课堂教学,关注全体学生,做好课后辅导工作。

三、加强反思,及时总结教学得失

(二)本年度教学过程中,我还存在很多不足之处,有以下几点:

1、对教学的理论学习还不够深入,需要进行反思。

2、教学实践中应用还不到位。

3、教学中有特色、有创意的东西还不够多,游戏、教具不够创新,今后还要努力去创新。

4、工作的主动性不够强,有拖延现象,也有待于今后工作中的进一步改正加强。

(三)今后教学努力方向

1、课堂纪律把控有度

2、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精炼

3、注重师生的情感交流

4、和家长成为朋友

5、对学习有困难的孩子更多一些关心,多一些爱,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步

6、让课堂中每一个环节都发挥重要作用

20xx年我们已经步入,它是我们新的开端。这一年我们一定团结协作,共同拼搏。

1、新的一年,我想熟悉我们xx的每一门课程,并且带好手脑说唱英语和演写作文,尽自己的努力,为我们的学校创造的价值。

2、积极参加并准备这一年度的所有招生工作以及相关活动。

3、认真遵守单位各项制度,积极参加教学教研工作,服从学校的各项安排。

俗话说“团结就是力量”,我相信新的一年里,我们一定会前途无量,一定会红红火火。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

培训学校述职报告篇二

尊敬的各位领导,各位老师:

大家好!

20xx年我校在领导们的亲切关怀和指导下,在全校师生的共同努力下,严格遵守了国家的各种法律,认真贯彻党和国家的各项政策,不断创新管理机制,加强教育教学的研究,深化教学改革,加强安全卫生管理工作,不断推进素质教育的新途径。在教书育人的事业中作出了微薄贡献与成绩。在过去的一年中一路探索、一路艰辛、一路欣喜、一路收获。本学年中每个带班的英语教师,在工作中从各方面严格要求自己,结合本校实际条件和学生情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工作有计划有组织有步骤地开展。立足现在,放眼未来,为使今后的工作取得更大的进步,现对本学期教学工作做出总结,希望能发扬优点,克服不足,总结经验教训,不断改进不断进步。对照工作计划,现将20xx年的工作汇报如下:

一、突出特色教育,提升品牌影响力

20xx年作为我校特色教育深度发展和改革的年度,我校努力与国际英语教育接轨,创新适合本地区英

1.认真学习,深化改革,与时俱进

结合我校工作计划,20xx年年度工作主要以教育改革,思路创新为主。积极参与全国社会各界组织的教育研讨会,教育理念座谈会,各种先进教育理念,教学方法的培训学习课程等,并与上海君学书院,湖南大学嘉奇商学院等多家全国知名教育机构达成合作伙伴关系,共同推进全国英语教育的发展。

2.创新教学方法及教育理念,形成特色教育“以特色教育为重心,打造行业品牌”是我校经营方针之一。学校自创办以来,一直十分重视校园特语教育的特色教育,提升我校品牌教育影响力。色的特色教育。每周以教研为中心开展全校性的教育研讨会及座谈会。着力打造具有地域特色及学校自身特色的教育理念及教学方法。不断学习,总结,创新,实践力求探索出的教育方式。

3.发扬素质教育精神,提升全面教育品质

为培养学员综合素质,锻炼学员综合能力。通过举办各种拓展训练活动,知识竞赛等活动,从多方面提升学员综合素质,形成我校特色素质教育体制及校园文化。在20xx年中我校先后开展了学员集体感恩生日会、母情节感恩活动、暑期英语知识竞赛、英语书写与手抄报比赛、万圣节派对、圣诞节游园活动等集体活动。

二、紧抓细化教育,提升教育实力

学生的学习需要有一个科学的系统及方法,需要学校教育与学习对象的完美结合。20xx年我们结合年度工作目标及计划,针对不同年龄学员进行调研,研究,分析。针对这些细节工作,20xx年中我们积极组织老师外出学习有关细化教育理念,整体教育理论,互动式教育法等专业知识,制定了《班级管理制度与手册》、《教学细节工作规定》以及其它各项涉及教育细节工作的要求、规定和制度。从细节,带整体,促进我校整体的教育实力的提升。针对我校的实际情况,我们主要做了以下工作:

1.每周一次教研活动。主要进行集体备课、评课、课题研讨、业务学习等活动。

2.组织了骨干教师和教学主管的示范课,和全体教师的公开课、新进教师的汇报课活动,并及时评课。

3.积极进行课堂教学方法研究。全体教师在外训学习先进教学理念与方法后,各自进行了课堂教学研究,重点突出了“自学研讨”、“成果展示”、“巩固练习”三个主要环节,学生的学习自主性大大增强,逐步向“乐学、会学”迈进。

4.在学习培训的基础上,除了组织集体学习,进行“案例”交流外,每个教师还加入学校办公qq群,记叙反思性教育教学故事,大家通过网络相互交流学习。

5.为达到教学效果,全面实行小班化教学,所有在读班级学员不超过20人。

6.落实会议学习制度,每周二次集体会,每周工作计划于总结会,英语教研教学研讨会。落实推门听课制度,校长、教学主管不定期不打招呼,推门听课。

7.各项检查制度化

(1).考勤与抽查相结合,确保正常出勤。实行上班签名制,中间进行抽查,以防出现个别失控现象。

(2).每月一次考核检查。作业、教案情况月底检查,并将其它检查结果汇总,发现问题及时在教师会上预警。

(3).从办公纪律、教案书写、作业批改等教学环节都作了严格规定,并加大了经常性抽查和常规检查力度。

(4).加强检查,及时反馈。每周对各班的教室卫生,学生仪表,学生出勤以及其他行为规范做到勤检查、勤反馈,及时公布结果,督促整改。

(5).组织提倡任课教师撰写德育论文,推动带班教师努力摸索教育规律,不断将自己的感性认识上升为理性思考,逐渐形成自己富有个性的教育风格。

三、做好家长服务,促进家校交流

1.带班老师定时给所带班级学生进行电话家访及时反馈学生在校学习情况,每生每期电话家访次数不低于2次。

2.跟随社会发展潮流,开设学校qq群,公众微信平台等,将学校最新资讯告知家长,鼓励家长和学生参加更多的社会活动锻炼自己。同时询问家长孩子最近在家的状态,若有异常,指导家长如何找到原因并给予一些可行性的建议,及时给家长一些儿童教育方面的知识和案例,引导家长正确地认识孩子的学习和生活等。

3.多与性格怪异、孤僻、自私等的孩子沟通,了解其家庭情况,再用一定的方式去影响家长去重视引导自己的孩子,改变不好的习惯。对于因某些原因造成的学习吃力的学生,给与更多的关爱,不仅从学习上,还要从生活上、精神上关心他们,能成为朋友;

4.根据每个学生的情况,老师安排家访,亲自了解学生的家庭环境及在家的生活状态;

5.根据学生实际情况,老师会不定时地安排补课,为了让学生更好地理解,紧跟班级步伐,不致造成学生学习的障碍,导致不再坚持的后果。

四、紧抓安全防卫工作,创建平安校园

我校积极防范,从细节出发,减少各种事故的隐患,杜绝事故的发生。加强责任人制度,确保全方位管理,落实安全防卫措施,确保校区安全工作。

1.学校从建校开始便成立了学校安全工作领导小组,由校长邓丽彬任组长,领导副组长,组员,全面指导学校安全工作。进一步完善了学校安全工作的各项制度,具体的有学校防火、防震、交通监督、家长接送听课制度等各项制度,分工到人,责任到人,签定了安全责任书,并与学校考核相挂钩,强化管理。

2.配备安保人员,安装监控设备,做到安全防卫工作的全面管理监督。

3.加强校区设施设备安全设备检查检修,设备不全及时补充。

4.加强安全防卫工作精神的学习及安全防卫知识的培训。

学校各项工作都做到自检自查,自我修正。以实现科学预防,遏制突发事件的爆发,切实维护师生生命安全和学校正常秩序。到目前为止,我校未发现一例安全事故。

五、励精图治,硕果累累

1.在20xx年剑桥少儿英语等级考试中参考的8名学员全部通过,其中4人获得满分,满分达50%,满分位列全市同类学校第一。

2.在20xx年全国少儿英语知识技能大赛中e2班李言昕同学荣获全国一等奖,全国仅15名。

3.剑桥少儿英语在读学员在20xx年秋季期末考试中平均成绩高于学校平均成绩13分。

六、深入反省,不断进步

清洁内务、授课教学、招生咨询、活动策划与执行、家校交流等,弗朗的老师们分配了学校各项工作。回顾这一年来学校大大小小的常规工作,老师们做每一件事都明确自己作为教育工作者的职责与荣耀。但

在日常工作中仍有一些不足,通过开展自我反省与批评,总结经验不断改进。以下是存在的问题与不足:

1.关于教学与服务

(1).个别班级为了照顾大部分的中等生同学而降低了授课难度,个别成绩优秀的同学认为课堂内容简单没有太多收获。

(2).个别前卫的家长认为英语重要是应用,如:英语听说和日常交际能力。希望孩子在英语应用方面能有提高,而在高年级的教学中因主导考试能力而忽略了英语日常应用。

(3).剑桥一级的教材较于六年级升学考试内容简单而同步提高教材知识点较难且层次较乱,学生在学习过程中不能取得的效果。

(4).个别老师没有按时按质做好家长回访工作,对学校活动通知没有及时传达造成误会。

2.关于活动开展

(1).节目准备

开展的集体生日会和圣诞节游园活动由于时间紧迫,节目资源不足,没有注意节目的质量把关也没有做好彩排工作出现同学们在表演时没有伴奏音乐等情况。在以后的工作中要做到充分准备,把好节目质量关。

(2).缺乏沟通。和主持人的沟通不够,导致细节问题没有落实好。在以后的工作中要提前相关人员做好沟通。

(3).统筹工作

在准备期间,统筹工作不够仔细,没有考虑周全,容易改变决策,导致安排稍显混乱。在以后的工作中要认真统筹。

教育是一个民族最根本的事业,任重而道远;弗朗教育要走的路还有很长,希望通过开展自我反省与批评,总结经验不断改进,精益求精力求更好!弗朗教育的成长离不开教育局领导的直接关心和支持,离不开有关领导的积极配合,离不开兄弟学校对我们的关心和帮助,离不开学校全体师生员工的努力。在接下来的工作中我们将一如既往地探索新体制下办学的规律,使弗朗特长培训学校在以后工作中达到一个更高要求,争取为北川地区英语教育贡献自己的力量。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

培训学校述职报告篇三

尊敬的各位领导,各位老师:

大家好!

夜深人静,坐在昏暗的灯光下去回忆那些匆匆流过的岁月。想到即将离别,一股失落感就爬上了心头。也唯有用朴实的文字去记录鎏金岁月。

6月27号中午吃饭,意外地接了两个来自家长的电话,详细的咨询培训班的事,并问什么时间能报名。当时由于没想到还没下市场就有人报名,我也随口告诉她明天报名。然后想想明天才下市场,万一家长明天早上去没人怎么办。所以说第二天就急切地要下市场。

第二天清晨,带上准备好的行李匆匆下市场了。坐在到目的地——xx的车上,心中无法平静。第一年当校长,害怕招不到人,下边的老师怎么办,怎么处理与园长的关系。总之有很多问题萦绕在脑边。

当xx幼儿园外面五颜六色的墙慢慢映入眼帘时,心反而平静下来。作为校长,要始终站在最前面,去迎接任何困难,去解决任何问题。永远都要坚强。打开车门,踏上xx的土地,我们美好的40天生活就开始了,同样艰苦又充满挑战的十天招生期也就拉开了序幕。

到目前为止,xx分校共招221人。这221人是我们校区十二个兄弟姐妹口水,泪水和汗水的结晶。总结我们校区所取得成绩,我认为以下几点至关重要。

第一,良好的团队氛围。我们校区招生期共有12名教师。来自4个学校,这其中有大学同班同学,有高中同学,大学室友,关系也是很复杂。这样很容易形成小团体。为了避免这种情况出现,在人员搭配,吃饭的时候,开会的时候,把握好全局不要让一个人被冷落,让大家做到彼此熟悉了解,做到关系融洽。其次良好的团队氛围还包括高昂的团队激情。xx的激情永远是那么高昂。高昂的激情给我们持续不断动力。招生期难免遇到困难和挫折,而且天气炎热,一天不停走路解说。任何人都会感到疲倦。为了避免疲倦传染,无论私下聊天,吃饭还是开会去讲一些招生趣事和一些感动的事。再者就是女生体质差,女生要轮着做固定组。还有就是开会和第二天出发前我们一起加油。总之感情是基础,团队里面的人只要彼此信任彼此大家就会全力以赴,只要时刻充满激情,就会攻无不克。

第二,制定合理的招生范围,来之前就要打印好目的地地图,招生的时候都要问问具体的地方。同时这个合理的范围也要实地考察一番,村庄的大小及密集度村庄的富裕程度都在考察范围之内。根据你这些因素划定一个合理的范围。我们校区制定了一个方圆六里的范围。制定合理的范围才不会浪费过多时间和人力。

第三,宣传战略,这些宣传方式也是依据总校培训所讲的,早上在镇上跑步是一个很有影响力的宣传方式。我们用我们的激情去感动家长。十天的招生期分三个阶段,前两三天全面撒网,把划定的范围发一遍传单,不错过一户人家,目的是让家长有知道暑假补习班这件事。让它成为家长茶余饭后谈话的话题。第二个阶段重点捞鱼,对那些有意愿进行详细的解说。记住他们的详细信息。第三个阶段,也就到了招生后期,查漏补缺。对划定的区域漏网的学生做最后的解说。也可以向稍微远的地方在发传单。

第四,人员的合理分配及运用,讲到人员合理的运用,就不得不说有经验老师的运用。我们市场的xx老师去年我们暑假一起干过一年的暑假补习班,很庆幸她来了xx,干过一年毕竟很有经验,她在招生中起着至关重要的作用,如果没有她,是绝对没有xx的今天,真的很感谢她。对于她的运用,让她分别带着新的老师去招生,把经验都传授给他们。开会的时候,也让她讲讲经验个技巧,对于人员的分配采取差异化,招生过程中主要针对两种,一种是家长,另一种是学生,所以说在分配人员的时候,把分别对家长和学生有亲和力的老师分在一组,这样工作就容易做好。说到这,就得提起号称“中年妇女杀手”的贺海鹏老师,他是我大学的同班同学,感情相当的深,至于说到能和家长聊得来这方面,他真的让我大吃一惊,并给了我一个很大的惊喜,他和家长一聊就是两三个小时,往往聊的家长心服口服,当即点头同意报名。虽然他有事提前离开了xx,走的那天天空飘着小雨,大家哭的稀里哗啦,连这小雨都为他的提前离开而伤心落泪,我们剩下的兄弟姐妹们也会深深的想念他。想想大家就快要分别了,我们都会彼此记住对方?有时候不得不相信时间会冲淡一切,所以说真心希望我们多联系,多走动。

第五,好的招生技巧和方法。就像我们去招生讲到孩子学习,孩子智商差(chà)不(bu)多(duō),那为什就学不好,那就是没用好的学习方法。反过来说招生,招生同样需要方法,每天都要开会将招生遇到问题,然后针对这些问题提出解决办法,比如遇到留守儿童,他想去,爷爷奶奶坐不了主。说要打电话问孩子家长。遇到这种情况可以当时把电话拨过去。总之招生需要很多方法,通过学生招学生,鼓动家长帮忙招。

以上五点相当重要,xx校区还有以下做得不足。

第一,后勤做的不是很好。老师得住。到了教课期才知道老师睡觉经常被热醒。以前问过老师住宿情况。可能比较害羞没有提出来,自己也没有深入了解。很愧疚半个月在闷热的环境睡觉。宋总校长和李副总校长都说过校长就是全职的保姆。管着老师的衣食住行,只有后勤做得好,工作才能做好

第二,没有深入了解每个人,吃饭的时候也只是聊聊开心事,开会的时候也只是讲讲问题。作为校长,没有深入了解他们和他们聊聊,是一个失误。感觉深入的沟通很有必要,沟通有助于增加团队凝聚力。

这些就是招生期的大致总结。同样工作中时刻充满着感动。六月二十九号宋总校长和李副总校长来慰问我们校区,给我们带来了丰盛的慰问品。第一天我们没有招到人,心中压力很大······大家才下乡一天,就被晒得黑黝黝的,想想大家付出那么多却还没有看到回报。当吃饭的时候还剩下几块肉,大家都不吃。这时罗巧玉老师给我加了一块肉,说“校长,这块肉你吃。”这一刻被感动了。有一种想哭的感觉。自己受到他们的尊重,心痛着他们受的苦。李盼老师和xx老师为了一个厌学的孩子和家长深入交流孩子的教育问题,谈到感人时,一副四人对泣的场面深深出动了我的心。我们不是为招生而招生,我们要改变我们遇到的每个孩子。当陈宝华老师和张俊霞老师为了一个很愿意上补习班但家长不同议解说到深夜时那种精神让我感动,虽说没说服家长,但我们尽我们努力。冷建老师和朱小影老师中午休息那种工作精神让人感动。张校长和于璐老师在夜里回学校的路上依然对路边乘凉进行解说也深深触动了我。招生期每个人感动着彼此,正是这种感动让我们相扶前行。十天的招生期从不认识到熟悉,再到了解,感情一步步升华。那些激情跑操队伍,那些晒得黝黑的面庞,那些被汗水浸透衣衫,那些背靠大树午休的情景,那些夜里回来骑着自行车得身影已经被定格。成为过去,但感情还在延续。

七月十号开学了。教课期就正式开始了。已经三星期过去了。突然感觉教学效果没那么好。总结一下教课期,

第一,安全始终放在第一位。“百年大计,安全第一”为了保障学生安全,下课老师也要注意这学生,制止危险举动,同时开得也有安全教育课加强学生的安全意识。

第二,教育方面做得不足。一些孩子的单独辅导没做到位。对孩子的学习情况没有随时了解,就剩下一星期,整个校区都要紧张起来,提高教学效率,做到每节课都要有人督查。

第三,对于提升孩子积极性,开展课外活动做得也不是很足。自在第三周开展朗诵比赛。我校区的体育课感觉还是有吸引力的。我们的陈宝华体育老师从没有把体育课当副课教,他自己对四周的体育课做精心的安排。让他们学不少东西。同样,我们的音乐课也相当不错。

第四,做好家访工作。第三星期的家访是对孩子在学校情况的汇报同时也是对教学意见的收集。做到一个学生也不能落下。

平稳的教课期我们迎来了两位老师,xx老师和xx老师,张老师是个实干的人经常很少说话,不管谁值班,她也会仔细的干。xx老师刚来两三天,虽没有深入沟通,但从他教课可以看出是个很有激情的人。

平稳的教课期也有触动人心的事,xx老师回家带来的鸡,熬的鸡汤让我们美美吃了一顿。其实王老师虽说只经历一天招生期,但就这一天就晒黑了好多,回家父母很是心疼,劝她不要来了。但她依然来了,还带了一只鸡。李盼老师学生带来的西瓜是对我们老师的认可。三个星期中,冷建老师的生日让我们梦回在校生活。好久没有放开自己大吃大喝了。总之,教课期就是平稳不失欢快。

这些天,我感觉成熟了很多,有些方面没达到总校要求。剩下的一个星期,全力以赴,做好完美的结局。

这些天,认识了很多人,感激每个人。幼儿园的贾楠楠姐及做饭的姨都给予了很大的帮助,无论是帮忙招生还是在教课期提的建议。真心的感激她们。

四十天的我们校区兄弟姐妹一起生活的日子。这其中的酸甜苦辣,我将珍藏,毕生难忘。

谢谢大家!

述职人:xxx

写报告经验103人觉得有用

培训学校的述职报告该怎么写?这类报告通常得兼顾教学成果、管理情况和个人职责履行这几个方面。写的时候,开头部分可以概述这一年的整体工作思路,比如年初设定了哪些目标,后来又是怎么一步步去落实的。这部分不用太复杂,简明扼要就行,主要目的是让读者有个大概了解。

接着就是重点了,具体的工作成绩这部分要详细一些。比如说教学质量提升的具体措施是什么,效果如何,有没有拿到什么奖项之类的。还有学生反馈怎么样,家长满意度调查结果如何,这些都是可以写进去的点。记得要把数据拿出来支撑,像报名人数增加了多少百分比,优秀学员的比例是多少等等,这样显得更有说服力。

再说说管理工作吧,这部分需要结合实际情况来谈。如果你负责的是招生宣传,那就要讲清楚你是怎么策划活动吸引生源的,比如举办公开课、线上直播讲座这些,最终达到了什么样的效果。如果是教务管理的话,那就得聊聊课程安排是否合理,排课系统用起来顺不顺畅,学生考勤制度执行得怎么样。

至于个人职责履行,这是述职报告的核心之一。要对自己负责的工作做一个全面回顾,看看哪些地方做得好,哪些还需要改进。例如作为班主任,你是怎么协调任课老师和学生的,遇到突发状况是如何处理的,这些都是值得提一提的。另外,平时参加的各种培训、学习交流会也不能落下,毕竟持续提升自己的业务能力也是很重要的。

不过,在写报告的时候也要注意语言表达的问题。有时候写着写着就容易跑题,尤其是提到成绩的时候容易夸得太过头,这就有点不真实了。还有就是逻辑顺序可能会乱掉,比如一会儿说这个项目,一会儿又跳到另一个事情上去,这样读者看起来会很吃力。所以写之前最好先列个大纲,把想说的内容都梳理清楚。

再有一点要注意的就是格式问题啦,虽然不是特别关键,但适当的格式能让报告看起来更专业。比如小标题可以用阿拉伯数字标出来,段落之间空一行,字体大小统一之类的。当然,如果手写的报告就另当别论了,整洁干净最重要。

【第3篇】2025年职业学校教务处主任述职报告怎么写1700字

本学期,受学校领导委托,全面负责教务处工作,半年来,教务处工作一直处于紧张和忙碌之中,我们处四位同志在学校领导的关心指导下,在其它处室配合下,在教研组长、任课老师的支持下,团结协作、认真工作,保证了学校教学工作的正常展开,如果说教务处对学校工作有点贡献的话,这是我们四个人集体劳动的结果。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构,通过一年在教务处的工作经历,尤其近半年的工作体会,感觉到教务处有如下特点

1.责任重大:教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任,平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作,只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展。

2.事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,教研活动安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,运动会的安排,技术比武训练活动的组织检查,实习活动,审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业,协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3.矛盾众多:有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾,教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾,对教师教学情况检查,考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年,种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4.批评集中:由于工作繁多,难以周全,加上生源素质差的影响,学风和教风均有待提高,招致“管理难,难管理”等方面的批评。

总之,本部门的工作重要、繁杂,且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报

本人热爱教育事业,热爱教师岗位,拥护和坚持党的教育方针,能用正确的政治观点影响和教育学生,关心时事政治,关心世事的风云变幻,反对包括***在内的一切邪教组织,反对拜金主义,立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校,关心学校的命运和前途,学校的发展状大令我振奋向上,我愿做一块无名的铺路石,使强校之路更宽阔平坦,本学期我放弃休息不计个人得失,几乎所有的双休日均在学校度过,只要在假日中有教学活动,我定会赶到学校,将学校工作放在首位,也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明,时刻注意一个人民教师的光辉形象,注意对学生的正面影响,能倾听老师的意见和各种反映,忍受着许多埋怨,尽量以笑脸相迎,在与老师一起解决问题时,尽量听取老师们的意见,征询他们的不同意见,不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳,在友情上友好团结。作为一名干部,本人也注意以身作则,树立榜样,例如,坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话,不上无准备之课,不开无轨电车,备课符合规范要求,如果白天没有时间备课,哪怕晚上回家开夜车,毫不例外上好公开课,并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作。“iso9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课题被批准为县级课题。总体上严格要求自己,要求老师做到的自己先做到,尽量做好。本人工作勤奋细致,在3月份的一天,校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“3 3”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书,接到任务后我边学边做边安排,几个白天连晚上连续工作,白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程,安排相关教师编写课程要求,晚上在电脑中输入和编辑,有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入,将近十点,综合、存盘,在节骨眼上忙中出错,一张计划进程表变成了一张空白页,使我两眼发直,急得直跺脚,为不影响进度,当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜,回到家身体冰冷,双脚冻得失去知觉,但想到能如期完成工作,心里还是热乎乎的,现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋,民族的希望”为主题的演讲比赛。

写报告经验183人觉得有用

2025年职业学校教务处主任述职报告怎么写

这一年的工作忙得像个陀螺,说实话,有时候连喘口气的时间都没有。不过,忙碌归忙碌,述职报告还是要好好准备的。先说说准备工作吧,手头上的资料得理清楚,教学计划执行情况、教师队伍建设情况、学生学业成绩统计等等,这些都是必不可少的内容。

教学计划这块,得把执行过程中遇到的问题写出来。比如某门课程因为师资短缺调整了授课时间,结果发现影响到了学生的课余活动安排。这不是什么大事,但能反映实际情况。还有就是教学质量监控,这个环节很重要,不能光靠领导抽查,应该调动教研组的力量,定期开展听课评课活动。

说到教师队伍,这是学校发展的关键。今年我们招了几位新老师,他们年轻有活力,但经验不足。所以,我建议多给他们安排一些观摩课的机会,让他们跟着老教师学着点。当然,老教师也不能闲着,他们的经验很宝贵,可以通过专题讲座的形式分享给年轻人。

学生这边,成绩分析不能马虎。不仅要看看平均分,还要关注优秀率和及格率。要是某个班级的成绩突然下滑,就得找原因,是教学方法出了问题,还是学生状态不好?这都需要深入调查。另外,实践教学也很重要,得确保实训设备正常运转,如果设备老化了,就该及时更换,别让学生干着急。

最后,关于自身工作,也得反思一下。我承认,有时候布置任务的时候没考虑周全,导致下面的人手忙脚乱。比如去年组织技能大赛,前期准备仓促,结果临阵磨枪,效果自然打折扣。以后得提前规划好时间表,这样大家都有充足准备。

其实,述职报告就是个总结汇报的过程,既要实事求是,又得有点亮点。别藏着掖着,该表扬的地方表扬,该改进的地方也得提出来。希望我的这些想法能帮到大家,写报告的时候心里有个谱,不至于抓瞎。

【第4篇】学校学生会成员述职报告怎么写2100字

【述职报告学生会成员600字一】尊敬的领导:

我从20xx年10月加入学生会科创部,在这半学期中,我认为得到了许多方面的学习锻炼,社交礼仪,人际沟通,为人处事等。以下是我的述职报告:

时光荏苒,岁月如梭。我自20xx年10月加入学生会,转眼间已过了半个学期。学生会是学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而作为学生会的重要组成部分的“科创部”的作用更是不可磨灭。学生在大学生活的重心是学习,而我们科创部正是本着“为大家的生活服务”的原则在系党团总支的领导下积极为大家服务。

回顾半学期来的经历,我感到既充实,又欣慰。我和这里的老师和同学们一起学习工作,不仅增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,也获得了许多有益的启示,工作能力也得到了一定的提高。总结半学期来的工作,我觉得有所得也有所失,今后还要从以下三方面进一步努力。一是要继续提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性和主动性,时刻保持清醒的头脑和强烈的忧患意识。

二是要提高工作效率。对各项工作要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,注意把握规律性。三是要更加严于律已。对工作总体上要高标准、严要求,在一些具体问题上要求新求细求精,以身作则。 清晨跟随部长检查大教室卫生,虽然要比其他同学起的早,可是在工作中能够为同学们创造一个好的学习环境、我感到很开心。

这是我的工作,我会积极认真的去作好它。带着清晨的一抹微笑,我在教学楼门口站迎宾岗,这是我第一次做这份工作,有些兴奋。对每一位老师送上微笑,不仅表现了一个人得素质,更体现了吉林体育学院的形象。学生会举办的文艺晚会,我既做了一名观众,同时在会后帮助大家打扫大教室卫生,摆桌椅。在12月份,我还参加了学生会组织的“创新大会”,这是每一位学生会成员的骄傲。

学生会是一个很锻炼人的地方。在这里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验,我们会学会如何更乐观的面对压力,如何珍惜和爱护自己。这为我们以后面对社会增添了一个筹码。

半学习以来,我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作,从中得到了锻炼和提高。同时,也为丰富大学生课余活动、提高学生会在学生中的影响力做了一些贡献。

总的说来,我觉得我们科创部部的工作任重而道远,在未来的生活中,我会更加努力的做好自己的工作,请各位领导相信我。

总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把学生会工作做的更好。

【述职报告学生会成员600字二】尊敬的主席、部长们,亲爱的同仁们:

大家晚上好!

很荣幸能有这样一次机会为大家做我的述职报告。下面我将从对职务的理解和认识、工作的总结和感悟以及近期工作展望三方面开展我的述职。

首先是我对所在职务的认识。作为干事,工作主要为两部分:对内,听从安排协助各位部长进行纸质文件的收集、电子文件的制作、各项会议的记录及考勤和办公室的日常卫生维持及办公室值班;对外,支援其他部门开展活动、负责各项会议的通知。

接下来就我个人本学期的工作进行一个简单的总结:办公室的工作主要从日常会议签到记录、学生会档案管理、日常开销管理、学生会内部评优、制度守则编撰和学生办公室的日常维护几方面开展。

在这两个月我所参与的工作主要有:

1.参与办公室值班表格的制作

2.对校会通讯录进行更新和排版

3.参与优秀提案评选活动的宣传工作

4.参与了值班培训、学生会日常工作规范培训两次培训的后勤工作

5.办公室物品清点和记录

6.百家讲坛等大型活动签到工作

7.学生会成员的电子档案录入

8.学生会干事试用结果公布名单的排版制作

在两个月的工作中,我对责任有了更深的认识:热情不能维护一分坚守。选择学生会可以是一时热情,可是重复平淡的工作会磨灭热情。爱好容许一时冲动,但工作不允许。干事工作会直观的占用学习、娱乐的时间,而它的回馈并不是直观可感的,更多会带来的是独来独往和忙碌。

最初选择学生会是抱着对自己大学生活负责的态度。而办公室的经历使我明白:责任感不应该只是针对自己。对部长的选择负责,就不应轻言放弃;对干事的职位负责,就需要全力以赴;对同事的期待负责,才有不须言说的默契。、一个部门才能最大限度的发挥它的作用和职能,才能和其他部门一同配合,而更好的为校会、为广大的长大学子服务。

最后,对下一阶段,我的工作展望如下:

1.在部长的带领下,除整个校会制度建设外建立自己的部门管理制度,规范内部工作细则。致力于部门内部建设和认可度的提升。

2.将各部纸质资料备份电子版,为各部资料柜配锁,避免资料丢失。定期对办公室物品进行清点。

3.创建办公室内部qq群、飞信群等网络交流社区,增进内部成员的交流,促进紧密合作。

4.在工作中观摩、在学习中进步,提升能力完善自我。本着为学生服务的宗旨,优化办公室形象。

干事的工作就像一杯柠檬水:没有部长工作浓墨重彩的份量、更多时候我们是名单中的那个“等”字,尝不到受人瞩目的甘甜;但比起淡而无味的普通工作,它又有自己独特的要求和感悟,恰如柠檬淡淡的清香。一片柠檬的留香时间是七十二小时,我认为这份工作带给我的体会和收获是长久而珍贵的,将伴随我在学生会的所有时间直到最后。

谢谢!

写报告经验179人觉得有用

学校里的学生会工作其实挺复杂的,尤其是到了学期末,每个成员都要写述职报告。这可不是随便写写就能过关的事儿,得认真对待。述职报告主要就是说清楚自己这段时间干了啥,做得怎么样,还有下一步打算。

像咱们学生会的宣传部,就得把这学期办活动的情况都交代清楚,比如组织了多少次海报设计比赛,参与人数是多少,反响好不好。要是有做的不到位的地方,也得坦白承认,不然领导看了心里会不舒服。不过有时候可能因为手忙脚乱,有些数据记不太准,但只要大致方向没错就行。

至于学习部,就得多提提那些学风建设的活动,像是举办讲座邀请老师讲课之类的。记得上个月搞的那个读书分享会,当时准备时间太短,导致场地布置有点仓促,结果大家进场的时候椅子摆放得不太整齐,这事儿得反思一下。不过后来活动效果还不错,大家积极性很高,也算弥补了些许遗憾。

还有体育部那边,这学期组织的比赛项目挺多的,篮球赛、羽毛球赛都有,参加的人数也挺可观。不过有个小问题,就是奖品发放的时候出了点差错,有几个同学拿到的不是他们该得的名次,这个事情得好好跟后勤那边沟通下,以后不能再发生类似情况了。

【第5篇】2025年8月学校医学系主任述职报告怎么写2200字

时间过的很快,2025年即将过去,在过去的一年里,作为一名管理人员,我们深知自己的责任,恪尽职守,作好本职工作,是组织,是同志们对我们的基本要求。现在我就一年来承担的医学一系临床教学管理以及附院科研、教学管理工作向领导和同志们作一汇报。

一、医学一系工作

2025年医学一系承担了学校10个专业,14门临床课程的教学任务。共完成教学8197学时,其中理论课4768学时,实验课3429学时。加强教学管理是保证教学质量的关键,我们进一步完善了学生信息员制度和教学督导制度,并根据学校的统一安排,按质按量地完成了两个学期的期初、期中、期末教学检查工作,定期编写教学简报,将正反两方面信息及时反馈给各教研室和教师本人,并督促教研室提出整改措施,形成了封闭的教学监控环路。良好的教学管理,有效地保证了教学秩序和教学质量。我系2025届毕业生709人,报考硕士研究生并达到国家录取分数线有178人,占25.11%,实际录取122人,占17.21%,创我系历史上最好成绩。这充分反映出通过教学评估,我系的教学质量达到了一个新的水平。

医学教育是一门强调实践性的教学,由于学生人数的增加,我系的实践教学面临较大困难。为增加实践,强化学生的能力培养。2025年我系克服困难,合理安排,充分挖掘潜力,增添了主干课程的课间见习,并增加集中见习和实习前技能培训的课时数,从教学安排上保证了学生有一定的实践机会。为保证实习教学质量,我系在教务处的指导下坚持开展实习中期检查,并逐步增加检查范围,加大检查力度。2025年我系组成了内、外、妇、儿教研室的资深专家检查组,先后对复旦大学附属上海市第五人民医院、上海市闵行区中心医院、中国人民解放军第四一一医院、上海市闸北区北站医院、无锡市锡山人民医院等5所教学医院进行了实习中期检查。本次教学检查工作受到了学校的高度重视,校领导和教务处领导亲临教学检查现场指导工作。通过此次教学检查,有力地促进了各教学医院领导和教学管理部门对实习带教工作的重视,进一步提高了各教学医院临床教师的教学意识和教学水平,也增强了皖南医学院在各教学医院的影响力。

作为临床医学专业,适应临床医疗形势发展的需要,不断改革教学模式是我系追求的目标。为使临床医学专业学生毕业后顺利通过国家执业医师资格考试,早日成为一名合格的医生。2025年我系改革了毕业考试形式,由原

来的单一笔试模式改为笔试和客观结构化临床多站式技能考核相结合的模式。组织附院、芜湖二院及地区医院三十余名高职称临床教师,历时7天时间,逐一对709名毕业生,从病史采集与病例分析、体格检查与技能操作、辅助检查结果判读三个方面,全面考察了学生的基础理论、基本知识和基本技能。考试前对学生进行了广泛动员,使学生充分认识到毕业考试改革的必要性,并对学生进行细致的考前辅导,引导学生认真复习。结果709名毕业学生仅有8名学生不及格,经过补考全部通过。改革之所以取得成功,正如同学们所说的,毕业考试改革显示了极大的实用性,充分调动了学生的积极性和学习热情,达到了提高教学质量的目的。

高等学校教学质量工程建设是国家教育部为提高高等学校教学质量而实施的一项重大计划,是提升高校教学水平的一条重要途径。2025年我系在教务处的指导下,积极参加学校的教学质量工程建设。在作好省级示范实验实训中心工作的同时,作为主要单位参加了学校申报国家级示范实验实训中心的工作。2025年我系内科学、诊断学被评为校级精品课程,外科学被评为省级精品课程。显示我系的课程建设走上了一个新台阶。

二、附院工作

1.教学工作

2025年附院共接收各专业实习学生623人, 1月6日临床专业实习生正式进入我院实习,为使同学们很快实现从医学生向临床实习生转变,在吸取去年评建期间的经验基础上,我们精心组织了十三个理论讲座,包括医院介绍、医疗流程、实习管理规范、院感知识、医疗文书的书写、临床技能操作、无菌技术、影像诊断原则等内容,由医院的临床专家和管理人员主讲,对实习生进行上岗前的系统培训,岗前培训历时十天,收到了良好的效果,培训结束进行了结业考试。

为完善各临床科室实习带教管理,提高教学质量,激活管理机制,我们一直紧抓各科室实习带教工作,并要求各科室根据实际情况,制定本科室实习带教计划和出科考核方案。今年组织专家组对各临床医技科室进行了4次实习带教检查,专家们均严格按照教学管理考核评分表逐项检查,对于检查中发现的问题,及时给予纠正和指导,并根据各科室的工作情况给予了切实公正的评价。通过检查,大多数科室按照实习带教管理制度建立了带教工作档案、完成了科室教学活动计划、学生出科理论考试和技能考核。

今年6月起,组织内、外、妇、儿教研室的专家对临床专业的实习医生进行了三轮大出科技能考核,考核的内容包括外科无菌技术、腹腔穿刺、胸腔穿刺、外科换药、影像读片等十几个单项的考核,基本上涵概了临床医疗常规操作的内容,通过考核极大提高了实习医生的临床综合技能和适应能力,加强了我院实习医生出科考核管理,全面提升了实习质量。

为提高我院青年教师课堂教学水平,增强临床教师教学意识,于2025年8月组织举办了 “皖医弋矶山医院2025年青年教师课堂教学竞赛”, 本次竞赛共49名青年教师参加。本届教学竞赛分为临床医技组和护理组两组同时进行,采取集中竞赛,现场评分,专家组与学生组评分相结合的方式。每位参赛者均积极准备,经过现场专家及评委认真评分和评议,共评选出一等奖4名,二等奖6名,三等奖10名。

写报告经验168人觉得有用

2025年8月学校医学系主任述职报告怎么写

最近一次述职报告让我有些感触,毕竟这份工作干了多年,虽然没做过什么惊天动地的大事,但还是有不少值得总结的地方。今年的情况比较特殊,上半年疫情反复,教学任务也受到了影响。作为系主任,我主要负责统筹教学、科研以及日常管理等工作。

在教学方面,我们调整了不少课程安排,比如增加了线上课程的比例,还组织了几次线上研讨会。说实话,刚开始的时候有些手忙脚乱,毕竟大家对线上教学还不太适应。不过后来慢慢摸索出了些门道,效果还不错。学生们反馈说,线上课程方便灵活,但也有不足之处,比如互动性稍差一些。这让我们意识到,以后的教学还是要线上线下结合才行。

科研这块儿也没落下,今年我们申请到了好几个项目,其中有个国家级课题进展顺利。团队成员分工明确,各自负责不同的模块,合作得很默契。要说经验教训吧,我觉得在科研管理上还得更细致一点,有时候资料整理得不够及时,导致后期汇总的时候费了不少劲。

日常管理工作相对琐碎,但也很重要。像是实验室安全检查、学生实习安排之类的,都需要提前规划好。去年有个学生因为疏忽出了点小状况,虽然没造成严重后果,但也给我们敲了个警钟。所以今年在这方面加强了监督力度,定期开展安全培训,效果比以前好了不少。

当然,工作中难免会遇到些问题。比如,有时候教师之间沟通不够顺畅,导致一些事情推进缓慢。这个问题我也一直在想办法解决,比如定期开个小型座谈会,让大家畅所欲言,增进了解。还有就是经费分配的问题,有时候确实不太好平衡,总会有老师觉得自己的需求没得到满足。

【第6篇】学校工会副主席的述职报告怎么写1550字

学校工会副主席的述职报告

xxxx—xxxx学年度本人担任工会副主席、兼高三年级主任职务,一年来,本人在校长室的领导下,在学校各处室的指导下,在广大老师的辛勤努力下,高三年级工作取得了令人满意的辉煌成绩,本人在一年的工作中也得到了进一步锻炼与提高^方案范—文库_为您搜集整理^%,现将一年来的工作总结如下。

首先,本人能够严于律已,宽以待人,率先垂范,以身作则,为人师表,要求别人做到的,自己一定做到,别人做不到的,想尽一切办法努力去做到。一心为了学校的发展,一心为了学生的.前途,努力做好自己的本职工作,能够处处为老师与学生的利益着想,能够时刻维护学校的利益,以学校的荣誉为已任。工作兢兢业业,任劳任怨。对待学生如子女,从生活、学习等各方面去关心爱护学生;与同事能够团结协作,和睦相处,团队意识强。坚持原则,不徇私情,恪尽职守。

其次,一年来本人能够务实、创新工作,全身心地投入到年级工作中。年级管理坚持以制度约束人,以感情温暖人,以表率作用影响人。年级制定了各项规章制度,以制度强化管理,以严格检查将规章制度落到实处;严格执行学校提出的一切要求,从教育教学过程、班级常规管理、班风学风建设、阶段考试总结等各个方面,细化学校要求,采取有效可行的方法,不折不扣地完成学校布置的各项任务。强化年级目标}方案范文。库。整。理^意识、团队意识,加强年级老师的思想作风建设,形成了一支作风过硬、团结协作的战斗集体。强化年级学科教育教学工作,年级各学科组始终坚持统一使用教学案,学科教研风气浓厚;年级充分利用网络、各种关系,挖掘与拓宽信息收集渠道,源源不断地向各备课组提供有价值、最新最全的高考信息,以提高方案范—文库_为您搜集整理x%年级各学科教学的有效性与针对性。不断向先进学校学习管理经验,使他们的先进经验为我所用,适时调整年级管理方式,如三个时间段的利用,数学午间练习等。带领全体班主任始终实行全程跟班制度,加强班级的全流程管理,高三年级不搞特殊化,常规管理一扣不让,与学校的全局要求保持高度一致,使年级常规管理工作始终走在学校各年级的前列,充分发挥了高三年级的表率与示范作用;利用阶段性总结会、誓师大会,激发学生的学习积极性与主动性,充分利用班级的板报、报廊营造健康向上、积极进取的学习氛围,利用主题活动、班级宣誓等多种形式激励学生的斗志,采取奖励、资助等多种方式对特殊学生群体进行激励与帮助,既激发了他们的学习热情,又使学生得到了温暖。通过艰苦努力,高三年级形成了坚强有力、团结协作、作风过硬的教师集体,塑造了学风浓、班风正、充满活力的学生群体,为创造08高考的辉煌成绩奠定了坚实的基础。

一年来本人为了我的学生、为了学校的工作,始终任劳任怨、吃苦在前,我时刻在提醒自己,我一定要对得起我的学生,对得起他们满怀期望的父母,我始终相信一份耕耘一份收获,我也经常这样去教育我的学生。我与所有高三老师一样认为:只要他们能够取得满意的成绩,哪怕吃再大的苦,我们也心甘情愿。距离高考还有两个多月的时候,高三年级实行数学午练制度,我向学生承诺:我和你们一起坚持,只要坚持,我们一定会取得骄人的成绩。为了践行自己的承诺,除了早上、晚上一如既往地早出晚归,每天中午我一直坚持和我的学生共同战斗到一点半再休息,同学们十分懂事,他们不只一次对我说:“肖老师,你休息吧,我们会认真努力的,我们会珍惜每一分钟的。”我说你们需要的是坚持不懈,我也是。

天不负有心人,经过一年的勤奋工作,我和我的同事们终于迎来了辉煌胜利的时刻。我校xxxx届高考纯文化达线51人,体艺省统招达线14人,飞行员1人,共计本科达线66人,超额完成了区教育局下达的60人辉煌指标。

当然,一年来,工作中我也有不少欠缺之处,我会在以后的工作中加以克服,使工作更进一步。

写报告经验116人觉得有用

在学校里,身为工会副主席,述职报告是展示工作成果的重要方式。这类报告既要体现工作的全面性,也要展现个人的努力。写这种报告时,开头可以简述自己负责的主要任务,比如参与组织活动、协调各方资源之类的内容。接着,可以具体描述一些关键事件,像某个成功的活动策划,从准备到执行再到结果,这能突出你的执行力。

在叙述过程中,要记得加入数字或例子来支撑自己的观点。例如,提到去年组织了几次职工活动,参加人数有多少,反响如何。这样的细节能让报告显得更有说服力。不过有时候,人们可能会忘记检查这些数据是否准确,导致一些小错误出现。但这是人之常情,不必太过担心。

另外,关于工作中的不足之处,也要适当提及。比如某次活动中遇到的问题,是如何克服的,这样不仅能展现自我反思的能力,还能给他人提供借鉴。当然,在提建议的时候,语气要诚恳,提出改进的方向而不是单纯抱怨。

对于报告的语言风格,尽量用平实的语言表达,避免过于复杂的句子。毕竟,这份报告是面向领导和同事的,太晦涩反而不容易理解。有时候,为了追求简洁,可能会不小心漏掉一些重要的信息,这就需要反复检查,确保没有遗漏。

最后,报告完成后,最好找几个熟悉情况的人帮忙审阅一下。他们可能会发现一些自己没注意到的小问题,比如某些表述可能不够清晰,或者某些地方逻辑上稍显混乱。虽然偶尔会因为疏忽而犯错,但这并不妨碍最终的报告质量。只要用心去做,写出一份合格的述职报告并不是难事。

学校2025年述职报告怎么写(精选6篇)

儿时便梦寐以求成为教师的我,自从踏上教师之路后,便开始在教育这片沃土中不断探索。第一次走上讲台时的紧张与激动,第一次学生考试成绩不理想时的黯然与落泪,第一次获奖时的欣喜与跳跃……无数个全新的'第一次',让我的教师生涯从一开始便绚烂多姿、丰富多彩。我也在一次次的探索与尝试中成长起来。回首以往,一路走来,从不曾懈怠,留
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