【第1篇】工会财务自检自查报告怎么写1000字
省总工会：
根据《省总工会关于安排布置全省工会财务工作大检查的通知》精神，集团工会(以下简称“集团工会”)结合实际财务情况，严格按照通知中规定的财务检查重点，对本级工会及所属各基层工会的财务工作进行了认真检查。现报告如下：
一、财务工作情况
(一)经费收缴
集团工会高度重视工会经费收缴工作，不断改革创新工作方式，加强经费的收缴工作。____年，集团所属各成员企业职工工资大幅上升，经费收入稳步增长。全年共上缴经费1，279，491.46元;集团工会收到省总反拨经费共993，289.44元，其中：产业留成319，872.76元;截止到____年底返拨下属各基层单位金额602，448.45元，剩余未返拨金额已于____年下拨。
(二)收支管理
集团工会倡导在所属基层工会中建立健全内部控制体系，按“不相容职务相互分离”的原则，完善岗位责任制度和内部稽核制度，并建立严格的经费开支程序和坚持“一支笔”审批制度。做到管好、用好工会经费，保证资金使用符合法律规定;做到专款专用，经费使用合理。
(三)会计管理
新工会会计制度实施以来，集团工会及所属基层工会顺利做好新旧制度衔接工作，目前集团工会已全部执行新的会计制度。各级工会按照新会计制度的规定进行会计核算，并做到会计账簿设置齐全、会计记账准确合规、资金定期核对等。
(四)预算管理
集团工会积极强化预算管理，严格按照《工会预算管理办法》的规定要求各级工会编制预算及进行预算调整，并狠抓预算执行。下级工会上报预算时，集团工会严格进行审查监督，重点审查费用支出的合理性，以控制成本费用开支，提高经费资金使用效率。预算执行时，实时跟踪基层工会的财务数据，密切监视预算的完成情况。
二、存在的问题及改进措施：
(一)经费收缴方面
自从工会经费的收缴模式改为地税代收后，经费收缴的效率得到了明显提高，省总向基层工会反拨经费也更加及时高效。但在经费征缴过程中，由于部分企业对各季度经费上缴征期的不了解，经常出现经费上缴不及时，从而导致该部分企业工会经费反拨滞后延期的现象。
____年集团工会将在各个征期内及时督促集团所属企业上缴经费，保证经费及时上缴和反拨。
(二)制度建设方面
在会计核算和财务管理方面，集团工会严格执行《工会会计制度》、《集团工会财务会计管理规范》，规范财务会计管理工作。但集团工会在具体业务方面缺少相应的管理制度，财务制度体系亟需进一步完善。今后，集团工会应结合自己的实际情况，不断建立健全完善的财务管理制度体系。
写报告经验82人觉得有用
工会财务自检自查报告的撰写，说起来也是一门学问。既然是自检自查，就得把账本子好好翻一遍，看看有没有疏漏的地方。这可不是随便写写就能过关的事，得有点耐心，还得懂点门道。
先说说准备工作，要把相关的票据都整理好，发票，报销单据什么的，全得过一遍筛子。有些时候账目上的数字可能跟实际花销对不上，这就得仔细查查原因了。有时候可能是记错了地方，有时候可能是填错了数字，这都是常有的事。比如上个月我检查的时候，就发现有一张单据的金额多写了零，这要是不及时发现，可就麻烦大了。
接着就是写报告了，开头得先把检查的时间范围写清楚，比如说从某年某月到某年某月这段时间内的财务情况。然后就把检查出来的问题一条条列出来，这些问题最好能分类，像收入类的问题、支出类的问题，这样看起来会比较清晰。这里要注意的是，写的时候别光顾着罗列问题，还得说说这些问题是怎么产生的，是不是有什么制度上的漏洞，或者是操作上的失误。
再来说说具体的写法，每个问题都要写得详细一点，不能含含糊糊地说“存在一些问题”。比如某项支出超出了预算，那得具体指出是哪一笔支出，超了多少，还有当时审批的流程是什么样的。有时候可能是因为当时情况特殊，才突破了预算，这也要说明一下。要是没有合理的解释，那就得想办法弥补这个窟窿。
小编友情提醒：
别忘了提提整改的建议。既然发现了问题，就得想个办法解决它。可以是加强内部审核，也可以是完善管理制度。不过有时候改起来也不是那么容易，毕竟涉及到方方面面，得慢慢来，不能急。
写报告的时候，得注意语言要正式点，不能太随意。尤其是涉及金额和数据的部分，一定要精确，不能有半点马虎。有时候一个小小的疏忽，就可能导致整个报告失真。而且呀，写的时候最好能多检查几遍，有时候自己看不出来的问题，别人一眼就能发现。比如有一次我检查的时候，就发现有人把“总计”写成了“计总”，虽然不影响理解，但还是挺不应该的。
【第2篇】工会财务自查自纠报告怎么写1850字
一、加强领导、精心布置
为确保全市工会财务大检查工作的顺利开展，市总工会于____年4月初成立了xx市工会财务工作大检查领导小组，组长由市总工会主席xxx同志担任，副组长由市总工会副主席兼经审委主任xxx同志担任，成员由市总工会财务及经审办全体同志组成。根据我市工会财务实际情况下发了《xx市总工会关于开展全市工会财务工作大检查的通知》(x工字〔2xx〕12号)，文件对此次工会财务大检查的目的，范围、内容、方法、步骤、时间作了严格规定和详细说明，强调各基层工会要把这次财务大检查作为今年的主要工作列入重要议事日程，作好“一把手”工程，由主席亲自抓，负总责，责任到人。
考虑到此次大检查时间紧，任务重，涉及面广，部分乡镇地处边远山区，交通、信息不便等不利因素，市总工会专门就大检查的相关知识及要求特别是《工会财务情况自查表》的表间关系进行内部人员培训，要求工作人员都能解答基层工会在大检查中提出的凝难问题，及时催收、核对、汇总，并对5家基层工会进行抽查。通过各方积极努力，按程序、有步骤地完成了全市工会财务工作大检查的各项任务。
二、基本情况
xx市总工会共有基层工会225个，本次大检查下发自查表225份，其中行政单位67份，事业单位61份，企业97份，收回自查表167份，其中，行政事业单位67份，事业单位59份，企业41份。经过认真核实、汇总，全市基层工会20xx—20xx两年基本情况分别是：____年全市年末职工人数11173人，年人均工资15699元，全年工资总额17540.49万元，全年应计提2%工会经费350.80万元，实际计拨78.18万元，收缴率22%;全年应上解40%工会经费130.42万元(含10%、5%部分)，实际上缴45.24万元，上缴率34%;全年财政供养人数6938人，年人均工资18424元，年工资总额12782.57万元，财政应计拨2%工会经费255.65万元，实际划拨40万元(含在职人员工资、办公、帮扶经费等);税务代征2%工会经费4.02万元;年度上解州总工会经费16.10万元;____年全市年末在职人数11710人，年平均工资17996元，年工资总额21073.32万元，全年应计提2%工会经费421.47万元，实际计拨2%工会经费93.85万元，收缴率22%，全年应上解40%工会经费158.84万元(含10%、5%部分)，实际上解47.32万元，上缴率29%，年末财政供养人数7025人，年人均工资22061元，年工资总额15497.85万元，财政应计拨2%工会经费309.96万元，实际划拨45万元(含在职人员工资、办公费、帮扶款等)。地税代收2%工会经费44.25万元。年度上解州总工会经费18.48万元。
依法督促企业每月按全部职工工资总额的2%向工会拨缴工会经费，开设了经费集中户存款帐户，建立经费收缴台账，认真逐月逐笔登记企业上解的每一笔工会经费，并按实收比例上解州总工会经费。
____年收到省总工会补助文化宫俱乐部“穿衣戴帽”工程款7万元，目前文化宫俱乐部“穿衣戴帽”工程正在实施，工程款仍留存银行，未做它用。中央财政帮扶款共到位7万元，用于困难职工医疗、生活帮扶救助及“寒窗助学”6.18万元，余0.82万元。
三、建立健全工会财务管理制度
根据《会计法》和工会财务会计制度及上级工会的有关要求，结合工会财务实际情况，制定和完善工会财务管理制度，包括会计人员岗位责任制度、内部控制制度、内部稽核制度，固定资产管理制度、现金和银行管理制度及专项资金管理制度等。通过制度建设，强化财务管理，严肃财务纪律，严格报销程序，完善报销手续，规范内部控制，把工会财务工作的相关政策落到实处。
写报告经验32人觉得有用
工会财务自查自纠报告怎么写
工会财务自查自纠报告是单位内部管理的一项重要工作，通过这项报告，可以及时发现问题、纠正偏差，确保财务工作的合规性和透明度。对于想要写好这份报告的人来说，需要从几个方面入手。
首先，报告的开头部分应该明确背景和目的。这部分内容主要是为了让读者了解为什么要做这次自查自纠，以及希望通过这项工作达到什么效果。比如，可以提到近期上级部门下发了关于加强财务管理的通知，为了响应通知要求，单位决定开展一次全面的自查自纠活动。这样的描述既简洁又能够起到引导作用。
接着，进入具体的检查内容。这里要注意的是，检查的内容要尽可能详尽，涵盖所有的财务环节。比如收入、支出、报销流程、票据管理等等。每个环节都要仔细梳理，看看是否存在漏洞或者违规现象。例如，检查发票的时候，不仅要看发票的真实性，还要关注是否有重复报销的情况。有时候因为疏忽大意，可能会漏掉一些细节，比如某张发票上的金额填错了，这可能是由于经办人员一时马虎造成的。
在列举问题的时候，建议用事实说话。可以列出具体的时间、地点、涉及的金额以及责任人。这样不仅能让领导看到问题的严重性，也有助于后续整改工作的落实。当然，在描述问题时也要注意措辞，避免过于尖锐，以免影响同事之间的关系。
接下来就是提出整改措施。这一部分是报告的核心之一，需要针对前面发现的问题，制定切实可行的解决方案。比如，针对报销流程中存在的问题，可以优化审批制度，增加复核环节，确保每笔费用都经过严格的审核。另外，还可以加强员工培训，提高大家的财务意识，让大家明白哪些行为是不允许的。
至于报告的结尾部分，可以简要概括一下自查自纠工作的意义，并表达对未来工作的信心。比如，“通过此次自查自纠，我们发现了财务管理中存在的不足之处，并采取了相应的改进措施。相信在全体成员的努力下，我们的财务管理工作会更加规范。”这样的结尾既表达了态度，也给读者留下了一个积极的印象。
小编友情提醒：
记得在提交报告前进行仔细校对。虽然大家都希望自己的工作没有瑕疵，但难免会出现一些小问题。比如有的时候，数字统计可能会出错，或者是某些地方的表述不够清晰。这些问题虽然不大，但如果被发现，可能会影响到整个报告的质量。所以，多花点时间检查一遍，是非常必要的。
【第3篇】工会财务工作自查报告怎么写400字
根据《关于转发在全省各级工会开展财务大检查工作的通知》(xx总工〔____〕75号)文件要求，我办及时对单位工会财务工作进行了自查，现将自查工作情况报告如下：
一、工会经费收入情况
对____年1月1日至____年12月31日工会财务进行了自查，认真查看了会计凭证账簿，主要清查工会各项经费是否纳入预算管理，是否按规定及时、足额上缴工会经费，是否及时做到账实相符，是否存在违规违纪问题。经与财务科统计，截至____年底，我办开设工会基本账户1个，期末经费滚存结余17.22万元。
二、工会经费支出情况
我办根据上级要求，严格管理控制工会经费支出，认真贯彻落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》，严格控制“三公经费”支出，对基本建设、维修改造、购买服务货物等都按规定招投标和执行集中采购。经查未发现有违规违纪、公款旅游、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物、设立“小金库”、涂改伪造发票等问题。
三、工会经费预算管理情况
写报告经验98人觉得有用
工会财务工作自查报告的编写是一项细致的工作，需要结合实际情况和相关规范来进行。在准备这份报告的时候，首先要明确报告的目的，那就是检查财务工作的各个环节是否符合规定，有没有潜在的问题。这不仅仅是对过往工作的回顾，更是对未来工作的指引。
在撰写过程中，要特别注意将所有的财务数据整理清楚，确保每一笔账目都有据可查。通常来说，报告开头部分应该概述一下单位的基本情况，包括人员构成、资金来源等基本信息。接着就可以逐步展开具体的检查内容了，比如收入管理、支出控制、资产管理等方面。对于每个环节，都需要详细列出检查的标准、方法以及发现的问题，这样可以让上级部门了解具体的情况。
至于具体的格式，标题要醒目，正文部分则要条理分明。每一项检查结果都应该有相应的依据支撑，比如相关的文件编号、会议记录等。如果发现了一些不符合规定的事项，要如实反映出来，并提出改进措施。这里需要注意的是，有时候为了强调某些关键点，可能需要稍微调整一下表达方式，比如通过增加一些描述性的词语来突出重点。
在处理数据时，务必保证准确无误。如果涉及到金额较大的项目，最好能附上详细的表格或者图表，这样既方便阅读，也能增强说服力。另外，考虑到不同的读者可能有不同的理解能力，报告中使用的专业术语不宜过多，必要时可以简要解释一下含义。
还有就是，有时候由于时间紧迫或者其他原因，可能会遗漏掉一些细节。这种情况一旦发现，应及时补充完整，以免影响整个报告的质量。当然，这也提醒我们，在日常工作中就要养成良好的记录习惯，这样在需要的时候才能迅速找到所需的资料。
小编友情提醒：
报告完成后，建议多读几遍，看看有没有不通顺的地方或者表述不清的部分。有时候，一个小小的疏忽就可能导致误解，因此反复检查是非常必要的。如果条件允许的话，还可以请同事帮忙审阅一遍，他们可能会发现一些你自己忽略的小问题。
【第4篇】公司工会财务工作报告怎么写2650字
各位代表：
我受公司工会***主席的委托，向大会做第*届工会委员会财务工作报告，请予以审议。
自200*年*月*日工会换届以来，公司工会财务工作在上级工会的正确领导下，在公司党政领导的高度重视和大力支持下，在公司工会财务、经费审查人员的共同努力下，紧紧围绕工会工作
大局，开拓进取，按照省公司“三抓一创”的总体要求，全面落实“依靠”方针，突出维护职工权益，在财务管理上求规范，在经费、资产管理上求实效，保证了经费足额及时拨缴，圆满完成了省电力工会、市总工会上解经费的目标任务，为工会开展好各项职工活动奠定了坚实的基础。工会财务工作连续六年分获河南省电力工会财务竞赛一等奖、**市总工会财务工作先进单位等荣誉称号。借此机会，向一贯支持和关心工会建设的各级领导、各有关部门和全体会员表示衷心的感谢！
一、工会经费收支使用情况
(一)经费收入情况。200*年初经费余额*万元。七年来，公司工会总收入为**万元。其中：
1.拨缴经费收入**万元，包括行政和三产。
2.会员会费收缴**万元。
3.上级工会补助**万元，主要是：补助购车、办公费等。
4.行政补助收入**万元，主要是：补助购置文体活动场地器材及大型文体活动等。
5.银行存款利息收入**万元。
(二)经费支出情况。经费合计总支出为**万元。其中：
1.上解经费。按照拨缴经费收入30%的比例上解省电力工会、10%的比例上解**市总工会，共计上解经费**万元。
2.会员活动费支出**万元，其主要用于基层分会开展活动。
3.职工活动费支出**万元。其中：
(1)职工教育费。主要用于购职工学习书刊等，支出金额**万元。
(2)文体活动费。主要用于组织职工参加省公司文体活动和市总工会举办的职工运动会、“文化体育活动月”、“双节”文艺晚会、重大节日文体活动等，支出金额**万元。
(3)宣传活动费。主要用于制作宣传板面和宣传条幅，举办摄影展等费用，支出金额**万元。
(4)其它活动费。慰问一线职工和“三八”节等活动，支出金额**万元。
4.工会业务费支出**万元，其中：
(1)会议费。用于职代会及工运理论研讨会等，费用**万元。
(2)培训费。主要用于职工代表培训、摄影培训及女职工健康培训等，费用**万元。
(3)专项业务费。主要用于劳动竞赛活动支出等，费用**万元。
(4)其它业务费。主要用于工会自身建设方面。包括给基层分会购照相机、购置必要的办公用具及办公用品、接待兄弟单位等，费用**万元。
(三)经费结余。截至XX年底经费滚动结余**万元。
二、七年来工会财务工作回顾
(一) 密切联系群众，保持经费拨交渠道的畅通。
工会经费是工会工作的物质基础，确保经费收支主渠道的畅通是工会财务工作的重中之重。为了圆满实现工会经费的收缴目标，工会先后制订了《关于加强工会财务管理的规定》、《工会经费上解季度考核管理办法》、《**公司工会经费管理办法》等，积极指导协调基层分会会费收缴和工会经费收缴工作，将会员会费按80%返还基层，有效提高了基层分会收缴会费的积极性;工会还加强对多经企业经费拨缴的规范化管理。在多经经费收缴方面，七年来，我们加大宣传力度，使多经各单位从领导到职工真了解工会经费收缴的依据，通过基层分会的作用，向职工宣传《工会法》和有关工会经费管理规定，使每个职工明白工会经费的真正意义和上缴会费是每个会员应尽的义务，打消了模糊概念，收缴率达到了100%，从而使职工支持工会工作变为现实，为工会工作开创了新的局面。
(二)服务中心工作，努力管好、用好工会经费。
本着“统筹兼顾，量入为出，收支平衡，略有结余”的原则，工会始终坚持四个服务的导向。一是为企业中心工作服务;二是为职工身心健康服务，使职工健康生活，快乐工作;三是为基层分会组织建设服务，有计划的对基层工会开展活动进行补助;四是为企业凝心聚力服务。把资金的重点用在促进企业和谐发展、维护职工合法权益，开展好职工各项活动、为基层服务、为职工办实事等方面，坚持做到支出合理，职工满意。
(三)科学管理，努力提高经费管理水平。
一是强化工会经费的预决算工作。年初周密预算，年中对照检查，年末认真决算，保证有计划、有步骤的合理使用经费;二是坚持民主理财，增强经费使用的透明度，面向基层，服务职工。坚持“一支笔”审批制度，重点开支由工会委员会集体讨论决定，经审委对工会经费的使用、管理情况进行定期检查、督促，在每年的职工代表大会上公布工会经费的收缴、使用、管理和经审情况，自觉接受各级组织和广大会员、职工的监督;三是加强财务人员的专业培训，积极应用省电力工会开发的财务管理软件，实现工会资产的信息化管理和工会财务规范化管理，工作效率大幅度提高，财务管理水平明显提升，连续多年在全省电力系统工会财务审查评比中名列前茅。
三、今后五年财务工作的重点
随着工会工作整体水平的不断提高，工会财务工作任务将更加艰巨。工会财务在工会工作中的经济保障作用将更加显现。我们将在上级工会的领导下，坚持科学发展观，依法聚财、科学理财、有效用财，全面加强工会财务工作建设，为工会各项工作开展提供坚实的物质保障。
(一)工会要进一步加强对财务工作的领导。
重视工会经费收缴工作，坚持工会经费独立管理和工会主席“一支笔”审批制度，抓好财务内部控制制度的建设，把握好经费使用的原则、方向和重点，将工会经费用于为职工群众服务上，用于工运事业发展上。关心、帮助、支持财务人员履行职责，大胆探索做好工会财务工作的新方法。
(二)坚持依法收缴工会经费，加大对工会财务工作的考核力度。
继续加强对多经企业工会经费的收缴管理力度，搞好工会财务工作的季度考核，确保工会经费收入的稳定增长。按照省公司工会财务工作考核细则，即时、足额上解经费。
(三)进一步加强工会预算制度管理，更好地管好、用好工会经费。
科学编制预算直接影响着工会经费的使用和管理。今后要努力探讨如何根据形势收好、管好、用好工会经费，自觉接受同级和上级经费审查委员会的监督。强化预算约束，不断调整和优化支出结构，让有限的资金发挥出最大的效能，为工会自身建设和工运事业发展提供有力保障。
(四)认真学习，不断提高工会财务人员业务水平。
不断提高财务人员的业务水平，是工会财务工作今后五年的重中之重。财务人员在做好本职工作的同时，要认真学习业务，努力掌握业务技能，严格按照省公司工会关于工会财务管理的具体要求，做好各类报表。虚心向兄弟单位学习，向专业人员学习，取长补短，使工会财务工作再上一个新台阶。
各位代表，今后五年，我们将紧紧围绕公司工会的中心工作，以服务为宗旨，进一步加强工会财务管理，竭尽全力收好、管好、用好工会经费，为开创工会财务工作新局面做出新的贡献！
写报告经验86人觉得有用
写一份公司工会财务工作报告，得知道哪些东西该写，哪些不该写。开头最好提一下这段时间的工作概况，像是做了哪些事，重点是那些和财务有关的。比如，有没有组织过什么活动，活动的资金来源和使用情况如何。接着就可以说说具体的收支情况了，收入部分可以写明是会员缴纳了多少会费，还有其他渠道来的资金，支出就详细列出每一项花了多少钱，花在哪里。
说到具体数字的时候，记得核对清楚，别搞错了。要是能附上一些凭证之类的材料更好，这样显得更真实可靠。不过有时候写的时候可能会忘记检查，导致数字前后不一致，这种情况就得特别注意。另外，写的时候可能还会遇到有些项目金额不大，但又必须记录下来，这时候就别嫌麻烦，一笔一笔都记清楚。
除了收支情况，还得对资金的管理做个简单的评价。可以说说管理过程中有什么做得好的地方，有没有哪里需要改进。这里就需要注意，评价的时候不能太主观，尽量客观一些，要是评价太偏激，可能会引起不必要的误会。
在写报告的时候，最好能把相关的政策法规也带上，这样显得更有依据。工会财务工作和其他财务工作一样，都得遵守相关规定，不能随心所欲。如果在写的过程中发现某些地方不符合规定，要及时改正，别等到别人指出才去改。
小编友情提醒：
报告写完后，最好找几个同事看看，听听他们的意见。有时候自己写的东西看多了，反而不容易发现问题，别人一眼就能看出一些小毛病。当然，这个过程也可能出现一些小意外，比如有人提出的意见不太合理，这时就需要自己好好判断，到底要不要采纳。
写报告的时候，还有一点很重要，就是格式得整齐。标题要醒目，内容要条理清晰，别东一句西一句的，让人看着一头雾水。要是格式混乱，即使内容再好，也会给人留下不专业的印象。不过有时候写着写着，可能会忘了调整格式，这就要在写完后再仔细检查一遍。
【第5篇】2025工会财务大检查自查报告怎么写650字
为深入贯彻云南省总工会第十一届二次全委会确定的 全省工会 xx 年度总体思路，落实“打牢工会物质基础” 的工作任务，全面加强经费收缴和财务管理工作，根据省总 工会云工[xx]23 号及云狱电[xx]128 号文件精神，配合 监狱系统做好基层工会财务大检查工作，我狱积级组织了相 关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查，现将自检自 查工作情况报告如下：
一、对xx 年1月1日至xx年12月31 日工会财务进行了自检自查，认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政
划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。经与财务科、劳资 科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计 核实 xx 年度工人工资总额为 1613053.00 元计拨工会经费 为32261.06 元实际拨入数为 32503.74 元，干部工资总额为 5563644.00 元计拨经费为 66763.73 元，实际上拨入数为 60528.35 元干部少拨经费6235.96 元。xx年度工人工资总 额为 1676199.40元计拨经费为33523.99元实际拨入数为 33727.19 元干部工资总额为 7151087.40 元计拨经费为85812.87 元实际拨入数 82554.34元，xx年干部增资未提工会经费故少拨3260.66 元，此两项经核实后将在xx年度补拨付工会。
二、 工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。
三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照 规定专款专用。
总之，我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务 收支，按制度要求使用会计科目，建立会账簿，按时记账，及时核对银行、现金日记账，按季编制基层工会资产负债表 及基层工会经费收支预决算表，年终编写财务工作总结，会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符。
工会财务大检查自查报告
写报告经验76人觉得有用
工会财务的大检查自查报告，，说难也不难，但要是想写得像个样儿，也不是三言两语能搞定的。不过，很多人一提起来就头大，觉得格式复杂，内容繁琐，其实只要心里有个谱，照着步骤来，就能写出一份合格的自查报告。
第一步，标题得醒目，别太花哨，但也别太简陋。什么“自查报告”之类的，一看就知道这是个什么玩意儿。正文开头，先交代背景，比如说这次检查是为了什么，上级部门的要求是什么，咱们单位为什么要自查。这部分不用写得太啰嗦，几句话带过就行，但得让人明白为什么要做这个事情。
接下来就是重点了，这部分得把单位的财务情况好好梳理一遍。先说收入，得把来源说得清清楚楚，比如财政拨款、会费收入这些，还有其他杂七杂八的收入，都得列出来。记得把每一项收入的金额写清楚，最好还能附上相关的凭证复印件，这样显得靠谱。支出也是一样，各种开销都要罗列出来，包括工资福利、办公经费、活动费用等等，该有的细节都不能落下。
再往后就是检查发现问题的部分了。这里千万不能藏着掖着，有什么问题就得直面说出来。比如说某个月份的账目不清，某笔款项去向不明，这些问题都得摆到台面上来。当然，光说问题还不行，还得分析一下原因，是因为疏忽大意还是制度上的漏洞，这一点很重要，得让上级看到你的态度，知道你们不是敷衍了事。
小编友情提醒：
得提提整改措施。针对查出来的问题，得拿出具体的解决办法，不能光喊口号。比如加强内部审核机制，定期开展培训，提高财务人员的业务能力之类的，这些都能体现你们的决心。另外，整改措施得具体可行，不能空洞无物，不然人家看了也没什么用。
写报告的时候，有些地方得特别留意。比如说数字部分，一定要核对准确，一个小小的差错可能就会引起麻烦。还有就是措辞，尽量用正式一点的语言，别太随意。有时候写作者可能会不小心用错词，比如把“资金”写成“资本”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人发现。另外，附件也不能忽略，必要的文件资料得齐全，缺了哪一块都不行。
写完之后，最好找几个同事帮忙看看，尤其是那些对财务比较了解的人，听听他们的意见。有时候自己写的东西看多了，反而不容易发现问题，别人一眼就能看出毛病所在。不过，有时候大家的意见未必一致，这时候就得自己拿主意了，毕竟报告是你负责的东西。
【第6篇】总工会财务自查报告怎么写2250字
总工会财务自查报告
为深入贯彻云南省总工会第十一届二次全委会确定的 全省工会 xx 年度总体思路，落实“打牢工会物质基础” 的工作任务，全面加强经费收缴和财务管理工作，根据省总 工会云工[xx]23 号及云狱电[xx]128 号文件精神，配合 监狱系统做好基层工会财务大检查工作，我狱积级组织了相 关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查，现将自检自 查工作情况报告如下：
一、对xx 年1月1日至xx年12月31 日工会财务进行了自检自查，认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政 划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。经与财务科、劳资 科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计 核实 xx 年度工人工资总额为 1613053.00 元计拨工会经费 为32261.06 元实际拨入数为 32503.74 元，干部工资总额为 5563644.00 元计拨经费为 66763.73 元，实际上拨入数为 60528.35 元干部少拨经费6235.96 元。xx年度工人工资总 额为 1676199.40元计拨经费为33523.99元实际拨入数为 33727.19 元干部工资总额为 7151087.40 元计拨经费为85812.87 元实际拨入数 82554.34元，xx年干部增资未提工会经费故少拨3260.66 元，此两项经核实后将在xx年度补拨付工会。
二、 工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。
三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照 规定专款专用。
总之，我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务 收支，按制度要求使用会计科目，建立会账簿，按时记账，及时核对银行、现金日记账，按季编制基层工会资产负债表 及基层工会经费收支预决算表，年终编写财务工作总结，会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符。
篇二:总工会财务自查报告
一、工会财务管理中出现的问题
我市工会所辖13个区县和3个开发区工会，财务工作检查自查报告。近年来，各区、县工会在加强财务管理工作方面进行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存在一些问题，主要表现在:区、县财政划拨工会经费尚未全部到位;部分区、县工会财务预算管理粗放、预算约束不强、配套制度还不完善;乡镇、街道、社区及新建企业工会会计基础工作薄弱等。这些问题与市场经济形势下工会工作的发展不相适应，其弊端日渐凸显，亟待改善和加强。
(一)财政划拨工会经费不到位
目前在我市十三个区、县工会中，城三区及雁塔区工会财政划拨工会经费相对解决得较好，其他区、县或只解决区、县工会机关人员的工会经费或定额划拨经费，与足额划拨相差甚远，临潼区及3个开发区至今尚未解决。
(二)税务代收的覆盖面不够广
税务代收工会经费后，各区、县及开发区工会的建会率及工会经费收缴率与以往相比有了大幅度提高，但仍然存在经费收缴空白点。据调查显示，碑林区工会所属基层单位已成立工会的有4000多家，而缴经费的只有1600多家，不到40%;雁塔区工会所属基层单位已成立工会的有多家，而缴经费的单位只有600多家，也只达到30%。
(三)财务管理制度尚不完善，经费支出随意性较大
有的区、县多年来没有制订相关的财务制度，有的区、县财务制度制订的不全面、财务报销及审批制度不明确，尤其缺少预决算管理制度，直接导致了经费支出随意性大。决算情况表明，有的区、县工会行政费、工会业务费超支达200%，有的经费支出不足预算的5%。有的开发区工会会计、出纳一人担任，不符合会计核算规定，财务管理基础薄弱。
(四)财务审批报销制度不够规范
有的区、县审批报销程序中没有会计人员审核，经办人直接让领导签字报销，待会计人员作账时发现问题，为时已晚。还有一些财务人员审核把关不严，存在白条报账及无效票据报账的现象。有的未严格执行现金管理规定，支出时超限额使用现金，发放物品未附发放明细单。
(五)乡镇、街道工会财务工作薄弱
我市区、县工会有181个乡镇、街道工会，单独建立工会账户的单位很少，总体上不足10%，工会独立管理经费的要求落实得不好。地税代收后，工会组织迅猛发展，但也存在集中建会、突击建会的情况。有的区、县工会审批工会组织不规范，2-3人就成立单独的工会委员会，有的将49个单位组成一个联合会，这些单位既不在一个地域，也无共同的行业特点，工会组织难以单独建立银行账户，也难以对工会财务进行有效的管理和监督。
(六)人员素质不高，会计基础工作薄弱
有些区、县工会财务人员不具备相应专业知识，业务水平低，人员变动频繁，同时又身兼多职。加之有的财务人员责任意识不强，存在会计核算不及时、科目使用不准确、凭证装订不规范等现象。有的单位未制订票据的.管理、使用制度。收经费时每人一本收据，开出的收据无人监督和管理，有的长达数年票据和钱无法收回，同时还存在提前开收据和票据丢失的现象。县级文化宫的财务人员很少参加业务培训，无法适应财务管理工作发展的需要。
二、原因及分析
(一)财政划拨工会经费的问题
地税代收后，各单位的经费收入主要分为三大块，即地税代收经费、财政划拨经费及自收经费。在财政划拨工会经费问题上，各区、县工会都不同程度地做了一些工作，但由于区、县财政比较困难，加之我们的协调沟通工作也不到位，导致财政划拨的工会经费不能全部到位。
(二)工会经费收缴率不高的问题
区、县及开发区工会认为地税代收后经费已经比原来多了，够花就行，认为税务局代收多少就收多少，收不上来也没有办法，催缴经费工作不到位。有些单位趁着税务局抓的不严，工会经费想交多少就交多少，有些单位甚至不向税务部门申报缴纳工会经费。地税代收工会经费的信息化、网络化工作未步入正轨，财务人员每次对代收信息进行手工分类及汇总，这样就很难及时掌握应缴未缴及未足额缴纳单位的信息，工作效率不高。
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总工会财务自查报告怎么写
做工会财务自查报告，咱们得先把材料备齐，像是账本，发票，还有那些报销单什么的，都得清清楚楚摆出来。要是账本不对劲，找找原因在哪，是不是哪块儿漏记了，还是多记了。发票也不能马虎，看看有没有假票冒充真票的情况，尤其是一些小餐馆开的小票，说不定就有问题。
一开始，先得列个清单，把所有的收入和支出都罗列出来。收入部分，别忘了工会会费这部分，这是大头，可不能落下。支出那边，福利发放、活动经费什么的，都得算清楚。这过程中，数字得反复核对几遍，有时候一个小小的数字搞错了，后面就全乱套了。比如说工资表上多加了一个零，这就不是个小问题，得赶紧改过来。
再就是检查下财务流程，看看审批环节是不是走得很顺畅。有些时候，报销单可能没经过领导签字就直接入账了，这种事可不能发生。还有，报销金额和实际花销是不是一致，也得好好查查。有时候可能会出现一些模糊地带，比如一笔钱到底是用来买办公用品还是个人消费，这就需要仔细甄别。
写报告的时候，格式要规范，标题、正文、落款都不能少。正文里要把自查的过程说清楚，发现的问题也要详细列出。如果发现问题比较严重，比如资金流失，那还得想想补救措施，不能光说问题不管解决办法。写的时候语言要平实，不用太花哨的词，毕竟这不是写诗，大家看的是内容。
小编友情提醒：
自查报告得签上名字，时间也得写明。要是单位比较大，最好能让几个部门一起审核一下，这样更有说服力。不过有时候也会遇到麻烦事，比如某些同事觉得自己的报销有问题，就会来找茬。这种情况下，就得耐心解释，把账目明细拿出来给对方看，让他们心服口服。
