招聘岗位职责任职要求15篇

第1篇 科技有限公司销售招聘岗位职责

销售经理职责描述:

1、负责课程、会议、数据销售推广;

2、市场调查，负责区域内客户培训需求，建立并维护良好的客户关系;

3、活动执行，活动过程中接待参会企业嘉宾，完成签到、会中服务、主持、嘉宾咨询等接待性工作。

任职要求:

1、大专以上学历，医药、医疗器械、市场营销专业优先;

2、有一年以上同职位工作经历优先，能做会议销售主持人;

3、较强沟通能力和客户开发能力，具备良好的人际关系沟通协调能力、组织能力;

4、正直诚信，敬业、团结、协作，有激情。

第2篇 电话招聘岗位职责

电话招聘专员 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部关联公司 岗位职责:

1.负责公司日常管理

2.完成领导交代的任务,公司日常维护

3.具有一定的文字功底,定期制作资料和档案

4.协助招聘,公司日常员工管理

职位描述:

一、任职要求:

1.年龄在25-48周岁;

2.大专以上学历;

3.性格开朗,有良好的沟通能力;有较强的责任感和团队合作精神;

4.良好的学习能力、积极向上的心态,不断进取的企图心。

第3篇 销售经理招聘岗位职责

销售经理 北京赛柏蓝科技有限公司 北京赛柏蓝科技有限公司,赛柏蓝 职责描述:

1、负责课程、会议、数据销售推广;

2、市场调查,负责区域内客户培训需求,建立并维护良好的客户关系;

3、活动执行,活动过程中接待参会企业嘉宾,完成签到、会中服务、主持、嘉宾咨询等接待性工作。

任职要求:

1、大专以上学历,医药、医疗器械、市场营销专业优先;

2、有一年以上同职位工作经历优先,能做会议销售主持人;

3、较强沟通能力和客户开发能力,具备良好的人际关系沟通协调能力、组织能力;

4、正直诚信,敬业、团结、协作,有激情。

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第4篇 财务助理招聘岗位职责任职要求

财务助理招聘岗位职责

岗位职责:

1) 负责公司每天对外业务往来支付金额的核对

2) 月末对外应收账款的对账

每天客户收款的核对

3) 对外发票开据，领购及验销

4) 员工报销单据审核

职位要求:

1、良好的职业道德职业操守良好的人际关系，很强的责任感和事业心，能够承受一定的工作压力;

2、有相关工作经验优先。

财务助理招聘岗位

第5篇 技术员招聘岗位职责

增减挂钩技术员 西安大东源土地规划设计咨询有限责任公司 西安大东源土地规划设计咨询有限责任公司,源土地 岗位职责:

配合县局利用定位软件确认图斑位置,需要出外业。

任职要求:

会使用和操作arcgis软件。

第6篇 文案招聘岗位职责

市场文案编辑 上海云起时企业管理咨询有限公司 上海学怡商贸有限公司,学怡商贸,爱上情商网,学怡 一、岗位职责:

1、完成公司品牌形象、市场推广等各项方案的创意与策划;

2、负责公司对外品牌宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

3、负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写;

4、善于将产品与市场做结合,创作有趣又有创意的市场软文。

二、任职要求:

1、本科以上学历,广告学、传播学,新闻类相关专业,

2、三年以上相关工作经验,有教育行业经历优先;

3、具备创意思维和深厚的文案功底,有较强的逻辑思维能力,能够独立撰写创意文案。

4、学习力强,具有敏锐的洞察力,熟悉网络流行语;

5、良好的信息搜集和资源整合能力,责任心强、工作主动积极,具有良好的服务意识和团队精神;

6、有育儿经验者优先,熟悉育儿品牌市场者优先。

第7篇 精英招聘岗位职责任职要求

精英招聘岗位职责

精英 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部

一、职位条件:

1、25—45周岁，身体健康 无不良嗜好;

2、学历:高/中专以上;

3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强;

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律，教师等行业工作经验者优先。

二、服务项目:

公司提供强大的培训平台，让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作，实现综合理财规划的技能，提升各方面技能。

1.银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如信用卡，存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、pos机业务等。

2.财产保险:车险，设备险，家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等，产品保险。

3.证券业务及投资:股票 债券 基金，p2p，信托。

4.人寿保险:健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

精英招聘岗位

第8篇 采购员招聘岗位职责

化工采购员 深圳市前海小藻科技有限公司 深圳市前海小藻科技有限公司,小藻科技,前海小藻 职责描述:1、 做好日常实验室、厂区原材料采购管理工作,实施专业采购任务;

2、 对采购物资进行市场价格信息收集、汇总、分析;并对生产重要原材料送检,结果审核。

3、 按流程执行采购任务,包括:询价、比价、订样、采购合同的谈判等;

4、 执行采购合同订单的下发、物料验收及付款流程,履行跟进落实工作;

5、 维护并评估现有合格供应商,收集潜在供应商信息,持续开发新供应商;定期收集供应商信息,丰富供应商信息库,对入围供应商的考察;

6、 完成有关发货情况、成本控制及折扣情况的各类报表,提供和保存采购信息记录;

7、提供和保存采购信息记录,完成采购耗材、设备入库登记,定期库存整理。

任职要求:1、化工类本科以上学历,能和外国人交流;

2、受过采购、化工知识等方面的培训,熟悉各种化工原材料知识、采购方法和流程。

3、具有较强的决策能力和各部门、供应商沟通协调能力,工作态度认真,积极负责,诚实守信。具有较强的市场敏锐度。

第9篇 行政招聘岗位职责

行政前台 九坤投资(北京)有限公司 九坤投资(北京)有限公司,九坤投资,九坤 岗位职责:

1、办公设备、办公用品、低值易耗品、重要物品及行政库房管理;

2、办公设备的维护,行政办公室固定资产管理;

3、协助完成公司证照办理、年审等相关事务;

4、负责公司相关合同、档案的管理,文件管理,考勤管理;

5、会议室管理及公司会议、活动组织及协调,以及会议纪要的记录和整理;

6、公司其他外联工作沟通、协调;

7、完成上级领导安排的相关工作;

任职要求:

1、20—30岁,身高160cm以上,酒店、文秘、行政管理及相关专业本科以上学历;

2、做事麻利、责任心强、懂得商务礼仪;

3、熟悉行政工作流程,熟练使用各种办公自动化设备、办公软件;

4、熟悉档案管理流程;

5、工作热情积极、勤快细致,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人温和热诚;

6、熟练使用相关办公软件。

第10篇 电子商务招聘岗位职责电子商务招聘职责任职要求

电子商务招聘岗位职责

职责描述:

1、负责公司电商运营团队组织架构、制度、流程完善及部门日常管理;

2、负责网络平台的管理和运营模式的完善，负责各类推广活动方案的制定、申报、争取、策划和实施;

3、负责把控天猫、淘宝、京东店铺的整体规划运营思路;

4、分析并把握各种类型的客户需求，针对需求开展优化调整，规划产品线;

5、带领团队进行产品销售策划、包装、营销等运营工作。

任职要求:

1、5年以上电商策划推广、运营管理经验，3年以电子商务运营总监经验;

2、熟悉头部电商(天猫、京东等)操作模式、管理规划和流程，具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定销售政策和管理制度;

3、有丰富的产品营销策划经验，能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作，熟悉品牌在网络平台的建设和推广模式;

4、具备良好的分析能力，善于观察细节，有较强的市场感知能力，能够敏锐的把握、预测市场动态方向;

5、具有敏锐地洞察力及对数字敏感，能收集信息并进行合理的整理和分析。

第11篇 客户专员招聘岗位职责任职要求

客户专员招聘岗位职责

客户服务专员(出口) 马肯依玛士(上海)标识 马肯依玛士(上海)标识科技有限公司，马肯依玛士 roles & responsibilities:

• manage and process the orders on-time delivery for oversea customers， provide professional， helpful， high quality service and assistance for trouble shooting solution.

• prepare customs clearance documents and ciq for e_port cargoes.

• obtain e_port license， dg package， certification for safe transport of chemical goods and etc conforming to trade compliance requirements from local government authorities in daily e_port operations.

• hs code classification process and coo checking implementation in daily operation.

• contribute to establish and implement efficient e_port processes and procedures with compliance to relevant laws and regulations.

• 3pl communication and management， such as forwarder， brokerage，3pl warehouse to ma_imize efficiency and avoid trade compliance risk.

• forwarder billing statement， payment and invoice verification.

• manage customer claim， find out solutions and coordinate reverse flows. coordinate insurance company regarding the claims.

• customs handbook registration， amendment， reconciliation and good management to avoid variance and customs risks.

• support on customer/vendor rps screening issues with sense of effective compliance screening

• co-ordinate kpis/metrics reporting relating to e_port transactions.

• support internal and e_ternal audit related to trade/customs compliance.

• partner with internal stakeholders and provide professional e_pertise on the e_port request and business.

• maintain and filing necessary records， files and reports.

• complete other assignment by managers.

key competencies:

• good reading， written and spoken english skill.

• good knowledge on international trade & logistics flow

• good communication / influencing skills

• related sap knowledge and e_perience.

• positive and self-start work attitude， good team player and ‘can do’ spirit.

• strong analytical and simulation skills

• result oriented and customer focus， entrepreneurial spirit and a team player

qualifications and e_perience:

• education/training required:

college degree or above ，major in international trade or logistics

• work e_perience required:

3+ years working e_perience in e_port customer service or logistics related.

客户专员招聘岗位

第12篇 储备干部招聘岗位职责

化水储备干部 浙江金龙纸业有限公司 浙江金龙纸业有限公司,金龙 职责描述:

1、负责化水运行调整,完成各项操作和经济运行指标;

2、做好设备定期工作,负责按时、规范记录运行报表,负责仪表盘、操作台

日常维护和清洁卫生工作;

3、负责完成每班巡回检查工作,发现缺陷及时登记并汇报;

4、值班期间发生异常或故障时,应及时发现和处理,防止事故扩大。

5、此岗位为化水车间主任储备人才。

任职要求:

1、年龄:30周岁以下。

2、学历:全日制大专及以上学历,专业:化学、分析化学化或相近专业。

3、工作经历:应届生亦可。

4、身体健康,能吃苦耐劳,具有敬业奉献精神和团队合作精神,责任心强。

第13篇 储备干部招聘岗位职责任职要求

储备干部招聘岗位职责

岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历，年龄20岁-30岁之间，男女不限，专业不限，应届毕业生优先;

2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗;

4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神;

5、注明:无房地产从业背景者优先。

储备干部招聘岗位

第14篇 app招聘岗位职责

app内容运营 深圳众海诚信息咨询服务有限公司 深圳众海诚信息咨询服务有限公司,同学会,众海诚 职责描述:

1、 开展自有栏目的内容挖掘、采集、文案策划等内容运营工作。

2、 负责组稿、审校、配图及其他上线运营工作。

3、 对运营效果进行数据分析,挖掘用户浏览行为及内容偏好,持续优化文案及美编工作,提升pv、uv。

4、 负责配合活动运营和产品推广做好文案策划,软文采稿、编纂及内容分发工作。

任职要求:

1、 全日制本科学历及以上(985、211院校优先),中文、新闻、广告和市场营销相关专业。

2、 两年及以上编辑、文案策划工作经验,具有互联网内容运营经验优先。

3、 良好的创意策划、文字撰写和数据分析能力,视野开阔

第15篇 钢琴老师招聘岗位职责任职要求

钢琴老师招聘岗位职责

职责描述:

1、组织开展教学活动，及时反馈教学问题与建议;

2、与家长做好课前、课中、课后的沟通工作，并积极引导家长及时反馈问题及建议;

3、与课程顾问定期沟通，了解家长及学生的情况;

4、负责教案的管理与维护;

5、会员服务及维护;

6、教室及设备的维护和管理;

7、配合相关部门开展市场活动的设计，实施。

任职要求:

大专或大专以上学历，本科以上优先考虑(含应届毕业生);

2、有基本的音乐素养，能够教授初中级4岁-16岁钢琴课程;

3、性格活泼开朗有趣，喜欢孩子、有爱心、责任心和亲和力;

4、善于语言表达和人际沟通，有较强的课堂管理和家长沟通的能力;

5、有儿童教育工作经验，或学前教育相关专业者优先。

钢琴老师招聘岗位