司机职责描述8篇

第1篇 行政司机职责岗位描述

公司的行政部招聘行政司机有哪些条件,每个企业对于其工作职责与工作要求都不同,以下的行政司机岗位描述,仅供参考。

岗位职责:1、开车、汽车保养及与汽车相关的事宜。

2、办公室的部分行政事务。

3、总经理外勤行政事务。

岗位要求:1、五年以上驾龄,b照或a2驾照;

2、家住七宝镇附近;

3、喜好汽车并懂汽车知识和日常维护;熟悉上海及江浙沪的道路。

4、江苏户籍的优先。

5、原职为政府机关、部队专职司机、星级酒店司机优先。

第2篇 列车司机岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责

1、严格执行乘务员一日标准化作业方案，保证及时安全高效的处理各类突发事件。

2、按计划和调度命令完成运营计划和指标，为乘客提供优质的服务。

3、及时上报车站或路轨及附近有关的设备故障。

职位要求：

1、大专及以上学历。

2、轨道交通、交通运输等专业优先，理工科专业亦可。

3、40岁以下，身体健康、无色盲色弱。

4、具有大局观、听从指挥、服从管理。

5、工作认真负责、积极主动，具备良好的沟通能力、团队协作能力。

第3篇 物业总公司 司机、办事员职责描述

物业总公司司机、办事员职责描述

_驾驶汽车,随时准备被调遣;同时完成领导临时交办的一般事务;

_做好公司用车、及交通安全工作。

_对分管的车辆做好车辆维护及保养,做到勤保养、勤擦洗,及时发现并解决问题。本着努力为公司节省费用的原则,凡属于自行保养的事项,如换机油、防冻液等要自行做好;

_车辆有故障要及时向部门经理、副经理汇报,安排检修,严禁开故障车上路;

_严格执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车;

_严格执行公司各项管理制度,优质高效完成出车任务。

第4篇 dd网约司机岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1.打车平台享受三大保证:讲信用、保安全、重服务；

2.公司为你提供本地牌、车况良好的车辆，交委备案车辆，保证有运营资质合规，让你有运营资质运营；

3.公司为你免费提供专业入职培训，让你上岗无障碍！

岗位要求：

1.年满20周岁，c1驾照以上，3年及以上驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉gps导航操作；

2.无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识；

3.公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排；

4.全职运营；纯收入至少8k以上；

5.上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点。

第5篇 房地产司机岗位职责描述

房地产公司司机岗位描述

1、职务名称:司机

2、直接上级:车队队长

3、本职工作:

_根据公司统筹调度安排准时出车。

_自觉搞好车辆车容、车辆清洁、卫生,保持车辆里外干净舒适。

_负责车辆质量鉴定,定期保养、维修等事务管理(含公司摩托车)。负责车辆路费、保险、年审业务办理。

_协助处理交通事故,定期参加司机安全学习(包括摩托车驾驶员)。

_完成车队队长临时交待的任务。

第6篇 车险理赔司机岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责为客户提供满意的保险理赔服务并完成保险营销辅助性工作；2、负责理赔案件的相关档案管理；3、有高度责任感，较强的执行力，能承受一定的工作压力4、负责与客户、售后服务部门、保险公司进行相关理赔案件的沟通协调工作

职位要求：

1、年龄为20岁-45岁；

2、高中以上学历，条件优秀者折优录取

3、有责任心，事业心，富有工作激情及热情

第7篇 商务司机岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位要求:

1、年龄22-55周岁，c1驾驶证

2、无交通肇事逃逸。

3、三年内无一次性扣12分的违法记录。

工作待遇:

1、薪资标准:26天制保底5000元，多劳多得。

2、入职有专人培训，定期培训交流，提高综合能力，

3、公司提供渠道保养，安排专人专车服务。

4、公司定期组织团建，传统节假日福利，

5、公司提供公平晋升平台，晋升方向:司机-车队长-运营助理（车队长，运营助理公司每月给予额外补贴）。

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第8篇 司机服务顾问岗位职责描述岗位要求

职位描述：

【岗位职责】本岗位要求学历必须为统招大专以上，不符勿投

1、新司机的岗位职责描述岗位要求和面试工作。

2、新司机培训辅助工作。

3、新车交接工作。

4、司机日常问题处理、业绩管理工作。

5、及时、合理的通知司机关于公司活动、政策等安排。

6、高速、有效的推进运管负责人安排的项目。

7、司机作弊、服务违规的处理；

8、合理的应对突发、紧急事件；

职位要求

1、25-35之间，统招大专以上学历；

2、一年以上团队管理经验，具有网约车行业、车队管理经验者优先；

3、较强的沟通能力、抗压能力、执行力与解决问题的能力，具有较强的责任感与敬业精神；

4、熟练操作e_cel，具有一定数据分析能力。