2025年煤矿季度工作总结怎么写 【篇1】3350字
为认真总结前段工作经验，纠正不足，改进今后工作，区队班子在凑头会上对三季度以来的工作情况进行了回顾和梳理，并根据本队自身情况对下步工作进行了初步打谱，并制定了针对性措施。
一、 三季度工作总结
1、三季度主要做了四个方面的工作。
（一）是职工思想教育。认真贯彻落实矿各项会议安排及领导讲话精神，切实加强了全队干部职
工自身业务和安全知识学习，在加强全队干群思想修养和道德规范上下功夫，提境界、强业务、保安全。职工的文明程度显著提高、行为进一步得到规范。
（二）是工程质量管理。加强了对现场安全和工程质量的管理，工程质量稳中有升，班评估基本上杜绝了b级。三季度全队上下严格落实精细化标准，加强对现场安全质量管理，特别是-580变电所以及-485泄水巷工程质量得到很大程度提高。
（三）是进尺任务完成。截止8月份已完成掘进进尺202米，另外完成-485大巷以及-410西轨下山扩修195米。
（四）材料节约。围绕本单位全年各项任务指标的完成，在全队干部职工当中进行广泛宣传发动，讲形势明任务，加强对职工的成本意识教育，使职工人人真正明确“节约下的都是自己的”成本观的含义，充分调动职工人人关心、人人参与，严格执行与职工收入挂钩的奖惩激励机制，收旧利废、挖潜堵漏，杜绝了材料的丢失和浪费。
2、三季度解决的问题：
（一）、职工的安全意识问题。通过对矿出台的一系列文件的学习以及矿本质安全管理体系具体运行，职工的安全意识明显增强。在7月份开展的“安全生产月”活动中，围绕矿出台的一系列文件组织全队干部职工加强自身学习，明确下半年矿工作具体工作安排目标，领会和理解各级领导对抓好安全工作的良苦用心，提高了职工按章作业的自觉性。在8月上旬开展的谈心交流活动中，区队全体人员逐个讲体会谈认识，一个不漏，活动一开始，采取典型引路的方式对职工进行启发引导，首先卸掉大家的思想包袱，打开职工的话匣子，畅所欲言，从家庭、个人、企业的不同角度分析违章作业带来的危害。职工用朴实的话语，表明违章时的心态，以及对工作细小环节的疏忽。使大家认识到在工作中大意、侥幸、图省劲怕麻烦，只会因小失大，给家庭、个人、企业带来意想不到的后果。
在谈心过程中，分析违章的心态普遍反映是由于图省劲怕麻烦、再就是大意、侥幸。对违章可能造成的后果 不是没有预料到，但在一念之间时违章的心理占了上风。职工认识到这时的相互保安能发挥很好的作用，如果有人及时提醒或现场进行监督，违章的念头就会打消。也使我们明确认识到要抓好安全工作，提高职工自身素质是基础、现场监督是保证，制度制约是关键。
在谈话当中，启发职工讲没被别人发现的自己印象最深刻的违章案例，让在生产中多年无违章、实现安全生产的职工进行经验介绍，表明他们的所思所想，和在工作中的具体做法。他们朴实的话语打动了每一位听众的心。大家纷纷表示违章作业害处大，只有遵章作业才是明智的选择。
（二）是职工的材料节约意识问题。按照7月26日李矿长在生产会上的安排，区队进行自我安全检查以及材料节约落实到生产的要求，我队及时召开专门会议,统一思想、首先从区队管理人员层次强化材料节约意识，并分三班在职工当中开展了材料节约大讨论。对职工进行宣传发动，充分调动大家的爱矿爱岗热情，鼓励职工开动脑筋、纳言献策，挖掘材料节约的途径，区队班子虚心听取职工从不同角度提出的建设性意见，发现材料节约的途径，并提出现场工作中存在的材料浪费的问题。
有的职工说，在爆破装药时，有时对迎头每孔装药量多少心中没数，装得过多致使迎头成型差，个别锚网被打坏，巷道超宽超肥时甚至用木板填壁子，即浪费了火工品，又多使用了支护材料，多耙了渣石，返过头来还得返工维护，还使得工程质量受影响。主要原因就是因为自己平时在安全学习上没下功夫，没有熟练掌握施工操作要求。并表示决心在以后工作中积极加以改正。还有的职工指出，迎头前探梁临时支护使用的木楔放炮后部分震动掉落，耙装时没有及时挑拣，有时随煤矸耙走。通过讨论进一步强化了职工的材料节约意识，在全队干部职工当中形成了浓厚的节约氛围，很好的促进了现场工作的开展，在三季度材料费用控制在了指标之内，收到了很好的效果。
（三）是职工的精品意识问题。为创建并巩固精品工程，采取切实措施抓好现场安全质量管理。在生产过程中，区队班子体会到思想是行动的先导，只有职工的认识上去了，才能有扎实的工作落实。充分利用班前班后会时间，加强对职工精品意识的教育，提高对精细化管理的认识，在工程质量和文明生产上下功夫、在精细化管理的各个环节上抓实抓牢，确保各项工作落实到位。
针对个别班组片面追求进尺和任务完成情况，制定专门措施，由当班班长与区队质量验收员一同对工程质量的各个项目逐条进行检查验收，以质量保安全、以安全提效益。
通过多种形式帮助职工掌握精细化标准，班前学、班中干、班后考核总结，检验实际效果、严标准高要求，不断提高职工的操作技能，巩固了精品成果。
二、三季度工作中存在的问题和不足
1、职工的安全防范能力参差不齐，区队在现场安全管理上有漏洞，在职工教育上忽视了对个别职工的重点强调和针对性，职工违章现象还时有发生。
2、在“精
细化”管理上缺乏创新 ，“精细化”管理机制还有待于进一步提高，特别是-410西轨下山扩修，区队对其管理上力度不够，出现了质量差，被矿领导多次提出批评改正，但在落实上对质量标准化要求放的太低，现场问题过多的情况时有发生，并且8月份没有完成矿下达生产任务。
三、9月份及四季度工作安排
（一） 具体工作目标
⑴、安全生产：全队杜绝轻伤及轻伤以上人身事故，杜绝1-3级非人身事故，实现安全生产，全面完成矿下达的各项任务指标。
⑵、精细化管理：积极创建精品工程并保持精品水平，班评估达到95％以上，矿验收检查不低于95分。
⑶、人工效率：人工效率达到90％。
⑷、材料节约：控制进尺单价成本在矿下达的计划指标之内。
（二）具体落实措施
1、继续在深化职工安全教育上下功夫。安全工作只有起点，没有终点，一时一刻也不能放松。随安全周期的拉长，要时刻防范麻痹松懈意识在职工思想中滋生。坚持班前班后安全教育雷打不动，做到时间上有保证，教育内容上充实有针对性，上岗人员参加学习率达到。从安全理论和企业文化理念的高度来武装充实职工的头脑，使职工的思想境界上升到一个新的高度，提高按章作业的自觉性。
2、加大现场精细化管理力度，严格按照矿精品标准抓好工作落实。严格执行各工种岗位责任制，加强现场安全监督检查，搞好互保联保，发挥好党员、青监岗员、群监员的督查作用，严格执行矿规定的量化积分考核机制，从安全教育到现场各项工作落实进行全方位管理，不断提高全队干部职工整体素质。达成共识，使人人明确按章作业就是维护大家的利益、精益求精就是对自己负责，营造良好的安全氛围。
3、合理调配人员轮休，严格请事假制度，达到出勤均衡，对旷工欠勤人员严格落实奖惩制度。对迎头及扩修工作根据现场需要合理按排人员，保证满足生产需要，避免怠工窝工，杜绝返工浪费。按照人工效率进行工资分配，实现人工效率化，确保完成矿下达完成生产任务。
4、加强材料管理，分三班开展节约竞赛活动，严格按照区队制定的考核办法进行奖惩，对现场支护材料使用情况、维修材料的领取及现场材料的发放回收做到一班一统计、日清日结，每班使用的材料做到清楚明了。严格执行与职工收入挂钩的奖惩激励机制，进一步强化全队干部职工的节约意识，规范职工行为。
5、强化责任制、制度落实。井下工作严格跟带班制度，跟班队长和班组长牢固树立“安全第一，生产第二”的安全理念，深入现场从各个方面认真部署，要及时发现问题，处理问题，对井下发现的问题处理不及时或不处理，区队给予200至500元的罚款。严格自已的岗位责任制落实，对各项管理制度的落实要真实有效，不搞特殊，区队班子成员严格把关，严格监督考核，发现违规的人员要及时的指出改正，不能存有“好人主义”，对发现“违规”“违章”行为不予制止，致使违章作业的，上井后，对当天的跟班队长、班长和责任者各罚款200元，以警示其思想和行为。
6、加强每天班前薄弱人物排查力度。每天班前会上，加大薄弱人物排查力度，坚决将薄弱人物排除在井口外，并留区队由当天值班队长给予谈话开导或教育，杜绝工作中人员不安全因素的存在。
篇1写作要点41人觉得有用
写总结这事说起来简单，但真要想写好，还真得下点功夫。尤其是像煤矿这种专业性强的地方，总结要是没个准头，领导看了怕是要皱眉头。那怎么才能写出一份合格的煤矿季度工作总结？先得明白总结不是流水账，也不是单纯堆砌数字，而是要把工作里的关键点提炼出来。
拿煤矿来说，每个季度的工作都少不了安全检查、设备维护、生产指标这些事。写总结的时候，就得把这些内容理清楚，比如这个季度一共做了几次安全检查，发现了什么问题，这些问题后来是怎么解决的。如果只写了“我们做了检查”，这就太笼统了。还有设备维护，得具体说说哪些设备出了毛病，用了什么办法修好的。数字最好带上，这样更有说服力，比如某台设备维修前产量是每天50吨，修完后提高到了60吨。
除了成绩，问题也不能回避。比如这个季度是不是出现了安全事故，原因是什么，以后该怎么避免。如果光报喜不报忧，领导可能觉得你在糊弄事。不过这里有个小地方需要注意，有些问题涉及到保密啥的，就别写得太详细了，点到为止就行。
书写注意事项：
总结还得有点条理，不能东一句西一句的。可以按照时间顺序写，也可以按照工作的类别来写，比如先写安全管理，再写生产情况，最后写技术改进。顺序倒不是最重要的，关键是条理清晰，让人一目了然。
写总结的时候，用词也得讲究。比如说“效果显著”，这词听着挺大气，但具体效果体现在哪儿，得有数据支撑。再比如说“成效明显”，这个词很常用，但要是没说清楚成效是什么，就会显得空洞。所以写总结时，尽量用具体的例子来佐证你的说法。
还有一个容易忽略的地方，就是总结的开头。开头得有点吸引力，不能上来就干巴巴地说“本季度我们做了以下工作”。可以稍微带点背景，比如这个季度面临的特殊环境，或者是上级部门的新要求，这样能给总结开个好头。
煤矿三季度工作分析总结怎么写【篇2】 1050字
三季度， 干部职工紧紧围绕“安全、生产、经营”三大主题，强化内部管理,创新经营机制,深挖内部潜力,全面落实责任，严格考核奖惩，进一步理顺了经营管理秩序，较好地完成了各项经济指标。现在把三季度的具体工作回顾分析，总结
一、1-9月份主要经济技术指标完成情况
1、原煤产量完成；
2、开掘总进尺完成；
3、商品煤销量完成；
4、商品煤综合灰分完成；
5、商品煤综合售价；
6、原煤成本完成
7、1-9月份实现销售收入
8、1-9月份实现利税
9、1-9月份全矿材料费计划消耗
二、三季度所做的主要工作
（一）、全力以赴加大原煤运销,确保产销平衡。
在当前煤炭需求旺盛的大好形式下，销售人员抓住有利时机，采取多种有效措施，加大销售力度；盯紧市场需求，优化产品结构；密切加强相关处室的联系，及时多要车皮，合理返装，及时发运；全力保证外运和直达专列的正点运行，促进了外运煤的销售。针对市场上高质量煤炭相对紧俏，并且价格高的行情，根据井下实际情况,及时调整产品结构，加大了己组煤销售。销售人员多次走访 厂、公司等单位，搞好客户服务，竭尽全力保证优质优价的己组煤外运，为实现我矿利润最大化做出了积极的努力。尤其是在地销上，工作人员以高度的责任意识、优质的服务热情,只要用户需要，就不分昼夜，坚守煤场，保证了用户的正常拉煤，满足了客户需求，确保了产销平衡。
（二）、全面加强煤质管理,确保商品煤质量稳定。
1)、认真贯彻落实“ 集团公司 产品质量成本浮动考核办法”，结合 的实际情况制订了“ 管理补充规定”，在 范围内考核实施。由于三季度井下各采面条件变化较大，给煤质管理带来很大困难。煤质检验人员迎难而上，切实负起责任，大力抓好现场毛煤管理，实施源头控制。对不同的煤种坚持实施分采、分掘、分运、分储、分装；管理人员还深入现场包头、包面，严格执行一面一头一措施；确保了重点头、面的煤质管理措施落实到位。
3)、对煤质有影响的头、面，如 采面出现断层、 出现薄煤带、 掉顶严重等具体情况，现场盯班，跟踪管理，发现问题立即整改，就地解决，不留后遗症。
4)、坚持采、掘工作面及时化验。根据化验结果随时调整管理措施，实施动态管理。同时加强了 筛选系统的管理，将 手选后进入煤仓，想方设法提高了 煤质量。
5)、充分利用 测试设备，正确指导商品煤的发运，杜绝质量纠纷；发挥 简易洗煤厂的风洗、水洗作用，使 进一步洗选，最大限度降低原煤灰分。
（三）、全面加强工资与人力资源管理，促进工资分配和人员配置合理。
三季度组织有关部门，对 &
篇2写作要点164人觉得有用
煤矿三季度工作分析总结该怎么写？这个问题可能困扰了不少人。写总结的时候，得先把这段时间的工作情况摸清楚。比如，三季度咱们矿上的生产目标完成了多少？是不是达到了预期？要是没达到，原因在哪？这些问题都得弄明白。
像我们平时写总结，不能光是把事情罗列出来，还得有点深度。比如，这季度咱们遇到了哪些困难？是设备老化导致的故障多？还是人员调配出了问题？这些问题背后的原因是什么？得好好分析一下。要是只写了表面现象，那总结就没什么价值了。
写总结的时候，最好能结合一些具体的数据。像咱们矿上这个季度一共采了多少煤？和上个季度比起来是多了还是少了？这些数字一摆出来，别人一看就知道成绩怎么样。不过有时候数据太多，可能会搞混，这时候就得仔细核对一下，别把数字写错了。
书写注意事项：
总结里还可以提提下一步的计划。三季度的工作虽然结束了，但后面还有四季度呢。接下来的工作重点是什么？是要提高产量？还是要加强安全管理？这些都要提前规划好。不过有时候写总结的人会忘了这一点，只顾着回顾过去，却没想好下一步该怎么做。
再就是，总结里头最好能提到一些具体的措施。像咱们矿上为了提高效率，是不是采取了一些新的办法？比如改进了作业流程？或者是引进了新设备？这些措施的效果怎么样？也得在总结里说清楚。要是措施效果不明显，那也要分析一下原因，是执行不到位？还是方法本身就有问题？
最后一点，写总结的时候，态度得端正。这是对自己的工作负责，也是对领导汇报工作的一种方式。写得敷衍了事，不仅起不到总结的作用，还可能影响到后续的工作安排。当然，有时候因为时间紧，可能会草草了事，但这可不是个好习惯。
煤矿第三季度安全工作总结怎么写【篇3】 800字
煤矿第三季度安全工作总结
____年三季度安全工作总结及四季度安全工作计划
桐梓县众源煤业有限公司
三季度安全工作总结及四季度安全工作计划
____年
三季度安全工作总结及四季度安全工作计划
今年三季度，公司以《二○一四年度安全生产工作计划》为指导，在集团公司以及众源矿委的正确领导下，坚持“以人为本、安全发展”的管理理念，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，始终坚持“管理、装备、培训”三并重的原则，认真排查和消除隐患，建立隐患排查治理长效机制，狠反“三违”，加强职工教育培训，加大教育宣传力度，提升职工的认知度和执行力，严格执行煤矿领导带班下井制度，强化责任主体，狠抓现场管理，突出重点环节，超前防范，求真务实，扎实工作，实现了第三季度的安全生产，并继续保持了良好的安全生产势头。下面，我就三季度的安全工作和四季度安全工作计划向各位作一简要汇报。
三季度安全工作总结
安全基本情况
1、小编首先我矿三季度在安全生产上取得了很大的成果，这是全矿员工共同努力得来的，在三季度我矿只发生了几起皮外伤事故，未发生与之严重的事故，这样的成果与大家的努力分不开的，
2、安全检查：三季度公司共组织了安全检查9次，共查出各类隐患问题65条。整改隐患65条，整改率达到了100﹪。对查出的重大安全隐患立即下达了安全监察指令。对有安全威胁的采掘工作面都先一律停止作业，采取措施限期整改，并到期复查。
3、我矿三季度安全生产工作的成绩：三季度我矿首先顺利对1032采煤工作面的收尾工作，在收尾工作上保证了安全，未出现一起事故，并完成了密闭工作。完成了112对拉采煤工作过的顺利贯通，随之调整完成采煤，并对通风系统进行了很大的调整，且风量均满足要求，系统合理可靠。111采煤工作面的安全生产，保障了我矿的产量支撑。113运输巷和回风巷的开掘，使我矿不至于出现采掘失调现象。
4、安全罚款：对重大安全隐患、限期未整改的隐患和“三违”现象按公司规定及时进行了处罚，共计罚款8200元。
篇3写作要点227人觉得有用
煤矿第三季度的安全工作已经告一段落，回顾这一季度的情况，总的来看，还是有不少需要梳理和提炼的地方。先从现场管理说起，这段时间内，各班组在日常巡查方面投入了大量精力，尤其是在瓦斯监测和顶板支护这两块，大家都能做到勤检查、早发现、快处理。比如某次巡查中，某个小组就及时发现了通风系统的小隐患，这事处理得比较迅速，没酿成大问题。
在培训方面，三季度也组织了不少活动，像是针对新员工的安全教育课，还有老员工的技术交流会。说实话，刚开始的时候，有些课程的效果并不太理想，因为部分员工觉得讲的东西离自己实际工作有点远。后来经过调整，把理论和实操结合起来，大家的积极性明显提高了。不过也有个别情况，比如有个班组长在讲解设备操作规程时，可能准备得稍微仓促了些，导致讲解过程中有些细节没交代清楚，后来还是靠同事补充才补全了这部分内容。
再来说说应急演练这块儿。这个季度一共进行了三次大型演练，包括火灾疏散和水害应对两种情景。从反馈来看，整体表现不错，大多数队伍能在规定时间内完成撤离和救援任务。但也存在一些问题，比如说通讯设备在某些区域信号不太好，影响了指挥效率。还有一点需要注意，就是有些队员在穿戴防护装备时动作不够熟练，这可能是平时练习得少造成的。
书写注意事项：
关于数据统计这块儿，第三季度的数据汇总工作做得还算细致。不过这里有个小插曲，有位负责记录的同事在整理台账时，把两个数字写反了，导致最终报表上的总工时比实际情况多了几个小时。还好发现得早，及时纠正过来了。类似的疏忽其实挺常见的，所以提醒大家在做这类工作时一定要仔细核对，尤其是涉及到数字的地方，多检查几遍总没错。
煤矿综采区一季度廉政风险防范工作总结材料怎么写【篇4】 850字
综采二区按照公司党委《关于进一步完善新安煤业公司廉政风险防范管理工作的实施意见》精神，全面开展廉政风险防范管理，强化四管人员的廉洁从业意识，区队廉政风险防范工作取得明显成效，现将一季度主要工作总结如下：
一、加强组织领导。
为加强此项工作的领导，确保各项防范管理措施落到实处，成立了综采二区廉政风险防范管理工作领导小组，由区长、党支部书记任组长，纪检组长任副组长，区队副职为领导小组成员。领导小组具体负责廉政风险防范管理工作的组织协调工作。工区管理人员、“四管人员”积极配合，在领导小组的统一领导下，认真开展廉政风险防范管理工作。
二、主要工作
1、查找评估廉政风险。一是查找廉政风险。把所行使的权力纳入风险点查找范围，采取自己找、群众帮、领导提、组织审的“四查工作法”，人人查找在思想道德、外部环境、岗位职责三类廉政风险。二是评定风险等级。针对查找出的廉政风险点，按照危害程度和发生频率等进行分析评估，分为abc三个等级。对已确定的各类风险，经廉政风险防范管理小组审核把关后，进行公示，接受群众评议。三是在研究制定工区各类资金的分配使用方案时，都要对可能出现的廉政风险进行评估，注重防范在前，建立完善的预警系统。通过摸清廉政风险底数，认真填写《新安煤业有限公司廉政风险防范管理一览表》，并于元月24日在工区区务公开栏进行了张贴公示。围绕思想道德、外部环境、岗位职责共制定廉政风险防控措施4大项，其中四管人员各12项。在3月26日又组织了职工民意调查，采取了问卷调查和民意测评两种方式，让广大员工对工区的廉政防范工作以及四管人员的廉政风险进行了点评。
2、防范监控廉政风险。一是做好前期预防环节，每月开展一次专题教育，建立廉政档案。二是加强人文关怀，定期组织廉政谈话、个别谈心。三是实行公开承诺。将领导干部业务工作、廉洁自律等向全区公开承诺。
三、主要成效
通过开展廉政风险防范管理工作，提高综采二区四管人员岗位廉洁意识，基本摸清了我区廉政风险底数，为廉政风险分级管理和风险动态监督打下了良好的基础。
综采二区党支部
篇4写作要点226人觉得有用
煤矿综采区一季度廉政风险防范工作的总结材料该怎么写？因为总结做得好，能帮咱们提前规避不少麻烦。先说说准备工作，得先把这段时间的工作情况梳理清楚，哪些事干得漂亮，哪些地方可能出了问题，都得心里有数。像咱们平时开会讨论的那些个重点事项，还有领导特别强调的事，这些都是总结的重点。
写的时候，要把工作目标和实际完成情况结合起来看。比如，年初定了个计划，要减少设备采购环节的风险，那现在就得看看是不是真的减少了。如果减少了，就具体讲讲是怎么做到的，用的数据也要准确，别含糊其辞。要是没减少，也得老老实实写出来，为啥没达到预期效果，中间出了什么岔子。
再就是要注意细节。像廉政风险这块，有些隐患可能不太明显，但其实很关键。比如物资发放过程中有没有人搞小动作，财务报销时有没有违规现象，这些问题都得留心。要是发现有类似的情况，就要分析原因，到底是制度不完善还是执行不到位，然后提出改进措施。
写总结的时候，最好多用一些专业术语，这样显得正式又靠谱。像“廉政风险防控机制”、“廉洁从业教育”这些词儿，都是常用的，用起来能让总结更有说服力。不过，有时候写总结容易漏掉重要信息，比如某次培训的具体参与人数，或者是某个项目的实际支出金额，这就需要仔细核对资料了。
书写注意事项：
总结里还可以适当提一下员工的表现。毕竟廉政工作不是一个人的事，大家都要参与进来。要是有谁表现突出，比如主动举报了潜在的问题，或者提出了很有建设性的意见，都可以在总结里表扬一下，这样既能激励先进，也能带动后面的人。
还有一点需要注意，总结不是流水账，不能把每天干了啥都写进去。应该挑重点写，把最有价值的信息提炼出来。比如一季度开展了几次专项检查，发现了几个主要问题，采取了哪些有效措施，最终取得了什么样的成效。把这些关键点写清楚了，整个总结就显得条理清晰了。
小编友情提醒：
写完总结后别急着交上去，最好找同事帮忙看看，尤其是那些对这项工作比较了解的人。他们可能会发现一些你没注意到的问题，或者给你提些建议。这样修改后的总结会更加完善，也更有说服力。
煤矿冬季三防工作总结通用怎么写【篇5】 2650字
煤矿冬季三防工作总结
随着季节变化，即将进入冬季，矿建工程随着井筒不断加深，气候变冷，给施工安全带来诸多不利因素，为了确保冬季安全施工，根据为认真贯彻“安全第一、预防为主”方针、政策。坚持“以人为本”的安全理念，按照xxx号文件要求，结合当前冬季的特点，特制定冬季“三防”(防火、防冻、防寒)本方案，以保证冬季施工安全。
一、加强领导责任，落实到人。
本矿成立冬季“三防”工作领导小组，负责冬季三防的领导管理工作。责任落实到人，以确保冬季“三防”各项工作任务的落实实施。组长：矿长副组长：总工、副矿长、成员：各科室、部门负责人日常具体工作由安全副矿长xx牵头，调度中心全面协调调度、安全科、生产技术科、综合科、机电科等部门配合，并落实实施。
二、明确职责，确保工作重点。
(一)防火：
1、主、副斜井、回风井要害场所(包括井口、绞车房、压风机房、变电所、炸药库、材料库、生产加工车间、瓦斯泵房)
要杜绝和使用明火、严禁使用火炉、电炉取暖。并配备足够数量的灭火性质相符合的灭火器材、沙箱、消防桶，消防工具配备齐全。
2、灭火器材按照规定期限送检。对失效的灭火器材及时更换，换药工作由项目部负责。
3、加强对消防法宣传工作，利用标语、宣传文件等形式大力宣传消防法，利用学习会议室对职工和要害场所工作人员加强职工的“三防”意识。
4、加强对机电设备各供电线路的检查，进入冬季之前，机电部门对全矿供电网络及设备、设施进行一次全面检查维修。做到超前防范，尤其是井下供电系统的检查，各项检漏设备必须投入使用，并且保证运行可靠。
5、职工宿舍、值班室等取暖设施做到人离断电。宿舍严禁乱拉、乱接电线、严禁使用电炉、煤炉和大功率灯泡取暖，确实需要用火炉取暖的地方必须采取有效的安全措施，有效防止失火、人员煤气中毒事件发生。
6、氧气瓶、乙炔瓶、汽油、柴油、油脂、木材等易燃物品应按易燃、易爆的有关规定，要求分类、分库存放，远离火源，标识清楚，配备足够数量的灭火器材。
(二)防寒、防冻
1、井口房、井口、信号室应采用可靠的供暖设施。绞车房采用可靠的取暖方式取暖，对临时绞车房的墙体屋顶，必须进行加固后，采取保暖措施。此项工作由井建工程项目部负责，必须在入冬之前完成。
2、地面所有供水管路采取地下深埋和供暖暖气管道并行的方式敷设，地面采用石棉瓦等包扎的方式处理或直接引入室内。井下供水管路地面裸露部分必须采取地下深埋的方式进行处理，此项工作由项目部负责，必须在入冬之前完成。
3、遇到雨雾天气，井口附近20m范围内、天轮架附近20m范围内、井盖门等处安排专人进行清扫积雪，防止形成冰凌，以免造成坠落伤人。
4、进入冬季钢丝绳应做到实时防护经常涂抹油脂作为防护之用。
5、对稳车的液压油箱更换防冻液压油，对于压风、排水、供水等管路用包扎和深埋防冻保护处理。
6、澡堂供水：实行交班时提前通知锅炉工，以便提前烧水，保证上井职工有热水洗澡。
7、宿舍防寒：目前职工居住的均为活动彩钢板房，板缝已做密封处理，宿舍内已安装暖气，基本上达到防寒保暖要求。
8、冬季来临后，我矿调度室要和项目部调度室及时了解当日天气预报情况，及时收集气象预报资料，接到降温预报，立即通知相关单位加强供暖，保证井筒和室外作业人员防冻工作正常进行。
9、在人员上下班的道路上积雪必须及时清理，防止结冰，防止人员滑到。道路两侧应有足够的.照明以防夜班人员滑到摔伤。
10、冬季房前屋后的积雪必须及时清理运走，并做到：“下雪就是通知，停雪就是命令”，防止积雪融化道路结冰摔伤人员。
11、所有楼道、梯道口的积雪、积水，必须及时打扫干净，并且悬挂明显的安全警标，防止人员滑到。
12、各科室、部门必须在入冬前将本科室、部门所辖范围内的冬季“三防”工作进行一次全面检查，查找隐患，及时消除，并根据本部门的实际情况，制定出本部门的冬季“三防”措施，落实到位，确保安全生产。
13、安全科必须经常督促检查指导“三防”工作实施方案的落实情况，及时纠正工作中存在的问题和变化。确保安全生产工作顺利进行。
xxx煤矿
____年11月1日
煤矿冬季三防工作总结
为了抓好我矿冬季安全生产工作，确保我矿安全生产形势持续稳定，根据有关规定，结合本矿实际情况，制定忠辉煤矿冬季“三防”工作方案。
一、成立冬季“三防”领导小组
为了做好冬季防寒、防冻及防火工作，确保我矿冬季期间的安全生产，经矿委会研究成立“三防”领导小组，下设办公室：
组长：路祥忠(书记)徐建影(矿长)
副组长：于同胜(生产矿长)郑中兴(安全矿长)
何成利(总工程师)郑义忠(机电矿长)
成员：路晓龙祖乔峰路遥张正明李民林强
领导小组负责对“三防”工作的监督落实，负责组织对煤矿冬季隐患排查治理整顿，制定“三防”应急预案和措施，明确各部门的职责，确保今冬明春的安全生产。
办公室设在调度所，路晓龙任办公室主任，负责各车间及各科室电话通畅和督促、协调各种“三防”材料的供应，并跟踪督促“三防”工作的具体落实情况，及时向领导小组汇报。
二、加强宣传，提高防范意识
领导小组要利用班前、后会，大力宣传搞好冬季“三防”工作的重要性和必要性，并充分利用广播、黑板报等形式积极宣传有关“三防”的知识，使广大干部职工了解有关“三防”的知识，并积极配合搞好冬季“三防”工作。在10月，矿冬季三防小组完成矿井冬季三防的各种隐患排查治理工作;11月份，巩固冬季三防所取得的成果，为冬季到来做好充分准备，确保矿井冬季的安全生产。
三、加强冬季的值班
“冬季三防”领导小组全体成员，24小时不得关机，始终保持联络状态，确保遇到突发事件，能找到，招即来。值班人员、保卫人员24小时不得离矿，经常进行巡逻，重点部位要安专人盯现场，专人负责，发现险情及时汇报处理。在安全办公会上，要把“冬季三防”工作作为一项重要议题，确保“冬季三防”物资的及时供应，隐患的及时处理。
四、地面冬季“三防”措施
1、各车间要门窗完好、浴池、灯房、井口进出口必须吊挂挡风布帘。保证正常生产所必须的温度。
2、各车间不得用电炉、煤球炉等明火取暖设施。
3、主井井口、灯房要有安全可靠能保证生产所需要的供暖设施。
井口东西两处、打点室门口用棉被挡好。
4、地面所有的供水管路要用防冻阻燃材料包扎，保证冬季正常的生活、生产用水。
5、各车间要有足够的消防必备器材。
6、木料场、矸石山、生产灰场离进风井不得小于80m，木料场距离矸石山不得小于50m。
7、不得将矸石山或炉灰场设在进风井的主导风向上风侧。
8、地面必须设消防水池和安装井下消防管路系统，配备足够的消防器材，地面消防池经常保持不少于200立方米水量。井下消防管路系统定期检查，保持支管和阀门完好。
9、井口房和风机房附近20m内，不得有烟火或用木炉取暖。
篇5写作要点180人觉得有用
煤矿冬季三防工作总结通用怎么写
每年到了冬天，煤矿企业都会面临一些特殊的挑战，像防冻、防火、防滑这类工作，得提前做好准备。这可不是小事，关系到安全生产的大局。所以，年终的时候，做个总结很有必要。总结，既要反映实际情况，还得有点专业味道。
做总结前，得先把资料收齐了。像是这个季度的安全检查记录，设备维护的情况，还有那些安全隐患排查出来的整改情况，这些都是重要材料。当然，不能光靠书面的东西，还得结合现场的实际观察。有时候，领导带着人去矿井下转一圈，看看设备运转是否正常，这印象就特别深刻。
写总结的时候，得把重点放在问题上。比如，今年冬天的防冻措施做得怎么样？有没有哪个地方出现了冻裂的情况？要是有，那是什么原因造成的？是温度太低还是准备工作不到位？这些问题都得搞清楚。还有防火这一块，尤其是井下的电气设备，是不是都检查过了？万一有个火花蹦出来，后果可不得了。
书写注意事项：
防滑也是个大问题。煤矿地面湿滑，冬天结冰后更麻烦。要是工人在井下走路摔了一跤，轻则受伤，重则出事。所以，得想想办法，比如撒些砂子增加摩擦力，或者在关键路段铺上防滑垫。把这些具体的做法写进去，能让总结看起来更有针对性。
总结不能光说问题，还得提点建议。比如，针对今年出现的问题，明年可以采取什么新的措施？是不是可以引入一些新技术，提高工作效率的同时还能保障安全？这样的建议要是能结合实际，就有参考价值。
不过，写总结的时候，有时候会遇到些小麻烦。比如，数字记得不太准，这年头，手写报表毕竟少了，用电脑统计的时候，一不小心可能就把数据输错了。还有的时候，描述某个事件的过程，写着写着思路就乱了，结果写出来的句子又长又绕，自己看了都觉得别扭。遇到这种情况，最好停下来歇一会儿，理清思路再接着写。
总结写完之后，最好找几个同事看看。他们可能会从不同的角度提出意见，说不定就能发现一些自己没注意到的地方。毕竟，一个人的力量有限，大家伙一起讨论，总能找到更好的解决办法。
煤矿2025年一季度安全工作总结怎么写【篇6】 6550字
**煤矿____年一季度安全工作总结 构建大安全格局，夯实严管理基础。**煤矿认真贯彻落实集团公司安全一号文件和安委会精神，全面启动“一通三防”管理年活动，紧紧围绕矿安全一号文件和一季度工作安排中的安全工作思路，我矿不断采取各项措施，强化现场安全检查，突出重点工程、薄弱环节的监督管理，实现了我矿____年第一季度安全生产平稳过渡并继续保持了良好发展势头。 一、把握核心 抓出成效1、本季度分析各类非伤亡事故1xxxx。其中通风事故1xxxx，占66.67xxxx; 机电事故xxxx，占16.6xxxx;生产事故xxxx，占16.6xxxx。其中关于对**煤矿宏圣矿建第四项目部西胶巷严重失爆重大隐患的处理通报，根据晋煤安字53号《晋城煤业集团重大安全生产隐患责任追究制度》的规定，对这一重大隐患进行问责分析处理。 2、本季度共查处“三违”341 起，其中严重“三违”11 起，一般“三违”6xxxx，轻微三违27xxxx。其中发生xxxx综采二队职工张大鹏严重工伤事故： ____年1月18日，因机组水管破，停机进行更换水管。停机后,清煤工张大鹏在35#架破大块炭，由班长李雷鹏负责观山。9：30分，35#架片帮、约300mm×400mm的大块炭煤溅出电缆槽，砸到张大鹏腿上。经**煤矿医院诊断为右小腿下段骨折。 3、本季度共查c级严重隐患852条，一般隐患480条，轻微隐患336条，共计1668条，已全部进行了整改。 4、本季度隐患排查情况： 本季度共累计上报隐患22条，其中ａ级隐患3条，ｂ级隐患19条，新增加ｂ级隐患8条，已整改完成的b级隐患3条。 二、落实责任 宣贯重点 一年之际在于春。为实现首季开门红，**煤矿本着创建本质安全型矿井的思路，
全力营造浓厚的安全氛围，通过各项活动落实各级安全责任，坚持以人为本，突出人的本质安全；通过深化安全信誉机制运行和加强安全文化建设，不断提升全体员工的安全意识和责任意识；在全矿掀起学习集团公司一号文件、**煤矿一号文件精神的热潮，人人写出《安全保证书》，各单位作出《安全承诺书》并签订《安全生产目标责任书》；紧紧围绕“安康**a级达标工程考评激励机制”这一条主线，充分发挥安全激励、奖惩作用，不断提高全员安全意识，规范全员安全行为，提升全员安全能力，创造良好安全环境。具体的做了以下工作： 1、针对____ 年的安全工作，**煤矿召开了安全生产委员会扩大会议，对我矿新一年的安全工作提出了具体要求，强调了安全工作的重点。及时下发了《安全简报》____ 年第一期，要求各单位要对照我矿____ 年《安全简报》第一期，认真学习、领会和落实朱晓明董事长、高玉斌总经理、张虎龙副总经理、王平虎矿长、普卫东书记的重要讲话精神，把会议精神落到实处。 2、我矿召开了 “一通三防管理年”活动启动暨____年安全目标、消防目标责任书签字仪式大会，280 人参加了大会，矿党委书记普卫东主持会议并讲话，集团公司副总经理张虎龙带领有关处室领导参加了会议。会上，徐玉胜总工程师贯彻了《“一通三防”管理年活动方案》，王平虎矿长和集团公司张虎龙副总经理就我矿今年的“一通三防”安全管理工作进行了重要指示和安排；王平虎矿长和相关生产单位、业务科室签定了安全生产目标责任书、业务保安责任书和消防安全责任书。 3、全面启动“一通三防”管理年活动。认真实施安全生产长效机制，落实“一通三防”管理年活动中的各项管理规定，紧紧围绕“三不”工程建设要求，建立健全“一通三防”管理机构，充实“一通三防”技术人员，加强“一通三防”队伍管理。 4、以史为鉴，制订“2·1”事故反思方案，进行深刻的瓦斯事故反思活动，学习瓦斯知识、强化瓦斯意识、温习救灾技术，并在此基础上，结合我矿“2·1”
事故案例和目前生产实际，对照作业现场环境、对照职工操作行为、对照作业规程措施、对照通风图纸资料、对照“一通三防”管理制度，进行诊断、评估、纠正、整改、完善、改进、提高。 5、**煤矿党政与各单位签订《安全生产目标责任书》、《消防安全责任书》，与各业务科室签订《业务保安责任书》。各单位对照**煤矿《安全管理制度》和《安康**a 级达标工程考评激励机制》，完善本单位的安全管理，将安全生产目标层层进行解剖分解，层层传递压力，逐级贯彻落实到每个班组、每名职工，形成全员、全方位、全过程的安全目标包保体系。 6、**煤矿高度重视，认真抓好晋城煤业集团《安全生产管理条例》及《安全管理制度(选编二)》的贯彻学习工作，在全矿进行了深入学习，作为**煤矿第一季度主要培训的内容。在3月份对全矿员工进行考试，并就相关内容组织知识竞赛；结合工作实际，把《安全生产管理条例》的各项要求逐条逐项进行展开，建立和完善相应的考核制度，落实责任，严格考核，很抓落实。 7、充分利用广播、电视、黑板报、《同期声》、自编《安全简报》、安全文化走廊等形式，大造声势，营造了学习集团公司一号文件、**煤矿一号文件精神的热潮，让广大职工了解了当前一段时间集团公司和我矿的安全形势，增强了安全意识，强化了安全责任。 8、充分发挥党、政、工、团、女工协管、保卫齐抓共管的作用。大力开展舆论宣传，传递安全压力，形成安全生产氛围，通过安全理念渗透和安全行为养成,内化思想,外化行为,提高广大员工安全生产的自觉性，不断引深安全文化建设，推进安全管理上台阶、创水平。 三、完善制度 夯实基础健全安全管理制度，强化安全生产责任制的落实。一方面遵循精细化管理的工作思路及要求，对安全管理制度进行了补充修订和完善，建立健全了安全管理各岗
位精细标准；另一方面完善机制，加强应急救援队伍建设，不断提高应急管理救援能力。制定《**煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班制度》、《**煤矿各单位工作绩效考核办法》、《____年度**煤矿“一通三防”管理年活动方案》、《**煤矿____年度灾害预防与处理计划》和《**煤矿生产技术管理制度汇编》等文件和措施。 坚持理论和实践相结合，加强安全技术培训，提高职工安全操作水平。制定了《**煤矿____年员工教育培训工作计划》、《岗位作业操作标准》和 《**煤矿____年劳动竞赛方案》结合我矿安全生产实际，紧紧围绕安全、生产、质量、效益、服务、技术创新、素质培训等项目,积极组织,认真实施,并开展多种形式的劳动竞赛，夯实基础工作。 1、狠抓现场安全质量标准化，认真落实隐患排查工作。 实施精细管理，突出物的本质安全。一方面结合本质安全型矿井标准，对各系统的能力提升与环节改造进行全面诊断，制定科学合理的方案，加大对安技措资金的投入；另一方面强力推行安全质量标准化工作，强化对设备和环境的安全管理。 深化工序管理，全力推进安全质量标准化工作，夯实现场安全基础管理工作。为确保____年**煤矿矿井安全质量标准化，采煤、掘进、机电、运输、通风、地测、综合管理等九个专业均达到企业一级标准。我们通过对上年度隐患排查情况进行分析研究，对我矿安全质量标准化标准化相关文件进行修改补充完善，强化现场安全检查，加大现场隐患排查排查力度，第一季度 对井下各头面进行了定期不定期的检查，排除各类隐患308
5条，确保安全，有序的组织了生产，使工程内质量得到动态达标，文明生产得到到动态达标、动态保持，创造出良好的工作环境。 2、抓好员工安全教育培训工作，努力提高员工队伍整体素质。 坚持理论和实践相结合，加强安全技术培训，提高职工安全操作水平。以安全文化为载体，内化思想、外化行为，增强全体员工的凝聚力、执行力和创造力，进而提升矿井安全管理水平。
①、抓好新职工、转岗、复训人员的教育培训工作。 职工的素质高低，直接关系到安全生产工作的成败，矿职教中心部认真把好对新职工、转岗、复训人员的上岗培训工作，严格考核，对考核不合格者，严禁上岗。并纳入安康**a级达标工程考评中。 ②、做好管理人员、特种作业人的教育培训。 矿职教中心对各单位对管理人员、特种作业人员证件到期的人员，及时进行登记，集中参加了集团公司职教处组织的教育培训工作，对3xxxx班组长在集团公司职工培训中心进行了培训，取得班组长资格证，确保各类人员持证上岗。 ③、做好培训证书的管理工作。 我矿各单位建立了完整的三级安全培训证书档案，档案中包括安全培训证书管理台帐、证书复印件、并建立了相应的数据库，做到记录完整、更新及时，准确掌握了安全培训人员的持证情况，同时矿安监科、职教中心对安全培训人员的持证上岗情况进行监督检查。 3、加强班组建设，发挥班组长和安全副区队长的职能。 安监科不断加强班组管理，针对我矿新工人比较多，各区队班组长更换频繁，造成班组长队伍的不稳定，进行了班组长队伍整顿。①对3xxxx班组长在集团公司职工培训中心进行了培训，取得班组长资格证；②根据生产需要对部分班组长进行了更换：③在全矿对井下班组长进行了(____年度)综合能力民主评议；④及时召开了班组长例会。 安监科充分发挥班组长、安监员、瓦检员和安全副区队长的现场安全把关作用强化对班组长、安监员和安全副区队长的现场安全考核，实现了现场动态安全。 加强安监员、瓦检员、班组长的管理、教育和培训，不断优化队伍结构，树立安全把关权威，采取有效激励机制充分发挥其安全监管作用。 四、推行体系 持续发展
遵循安全发展，突出系统的本质安全。一方面不断推进职业安全健康管理体系实施，建立完整的安全风险预控系统，避免事故的发生以及因施救不当造成事故的扩大；另一方面按照科学、合理、正规、有序的原则组织生产，保证矿井各系统之间的协调、持续、均衡发展。 **煤矿用职业健康安全管理体系的方法和理念来指导日常安全管理，持续改进安全生产工作，不断提升安全管理水平，有效控制我矿生产、经营和服务过程中存在的各类危险源，减少事故发生，根据职业健康安全管理体系的要素要求，我矿及时开展了____年第一季度危险源辨识和风险评价工作。 开展危险辨识工作，堵塞安全管理漏洞。由总工办、安监科牵头，认真组织好危险源辨识、风险评价和风险控制策划工作，认真总结近年来在瓦斯防治、瓦斯防突、顶板管理、矿井防治水的治理整顿、辅助运输管理、燃气管理、危险化学品、易燃易爆物品、放射性物品、高温、高压、提升运输、高空作业、地面运输等方面的经验与教训，结合新技术、新设备、新工艺以及现场作业环境、作业条件、职工队伍结构等发生的变化，发动职工动态识别危害、控制与预防危害。 我矿进行危险源辨识和风险评价的工作步骤是：先发动广大职工从本岗位场所进行危险源辨识、风险评价；在此基础上班组将辨识出的危险源进行汇总、审核评价后报区队；区队将各班组辨识出的危险源汇总、审核评价后报安监科；安监科将各单位辨识出的危险源汇总、审核评价后报集团公司；集团公司对辨识资料进行审核，提出审核意见；安监科根据审核意见修订本矿的《危险源辨识及风险评价表》，并将修订内容沿以上步骤反向传递到各层次及人员，确保各班组岗位都能见到辨识的危险源和风险评价结果及相关控制措施策划情况。 通过三个月层层进行危险源辨识、风险评价在本矿自行组织体系内审三次，顺利通过了集团公司二oo七年一季度职业安全健康管理体系内部审核。 五、重中之重，“一通三防”。
**煤矿突出 “一通三防”工作在安全工作的重中之重地位，认真落实“一通三防”管理年活动中的各项管理规定，紧紧围绕“三不”工程建设要求，全面启动“一通三防”管理年活动。 1、根据井下实际情况，季度**煤矿组织洗巷352130 m，接防尘管路 4300 m，有效维护了矿井粉尘达标及标准化工作，创造了良好的工作作业环境。 2、抽放进尺完成情况： 1月1日—3月28日，累计施工钻孔进尺22643xxxx。 3、抽放量完成情况： 1月1日—3月28日，累计瓦斯抽放纯量4457.934xxxxm3。日平均抽放纯量为49.5xxxxm3/min。4、“一通三防”方面的事故情况： 所有事故都得到认真追查分析，坚持“四不放过”原则，严肃事故查处和责任追究。在综合事故原因教训的基础上，提出有针对性、可行性的防范措施，并明确责任，落实到实处，真正成为防止事故的保证。 六、突出现场 强化监督 严格工序管理，突出瓦斯煤尘治理，杜绝瓦斯煤尘事故发生。加强水患治理，保证安全生产。狠抓好顶板、机电、运输、地面安全等重点工作，杜绝事故发生。做好重点工程的监督检查，坚持“抓大管小”的原则，强化现场监督检查，关口前移，重心向下，将现场安全监督把关与动态检查、突击检查相结合，形成条块结合、突出安全管理的重点和薄弱环节，确保安全管理不留死角不失控，把隐患、事故始终遏制于可控状态。①针对综采一队23073巷本季度多次过高冒区、机头13#、14#、机尾10#、15#横川处巷道巷道掘进时出现高冒区，在推进过程中严格加强顶板管理和维护顺利通过高冒区，三月底2307工作进入末采阶段。 综采二队本季度3311 面在 推进至450500 米范围出现一缓背斜处，由于工作面时常仰采，片邦较大，及时利用好护帮板护帮或超前拉架等措施，使工作面顺利推进；同时工作面7080#架出现陷落柱，给安全工作带来困难，业务科室加大现场安全检查力度，提供安全技术指导，采取措施，放炮推进。三月底2307工作进入末采阶段。 ②连采一队33062、33063巷，本季度多为下山掘进，两翼倾角3度左右，局部节理，裂隙发育，易离层、冒顶，加强顶帮支护；并及时跟进排水设备，在低洼处施工临时水窝，完善排水系统，保证排水畅通。 同时，由于利用小东山通风系统，风量不足在一定程度上影响生产，采取措施坚持缩小循环进度，严格控制割煤进度等办法，加强“一通三防”管理和监测监控的维护，确保该队安全生产。 ③连采二队33061、33065、33067巷出现复杂构造区域，33061巷、33065巷遇一挠曲构造，煤层倾角由近水平突然增大为25度上山，大倾角段约304xxxx变为近水平。挠曲构造造成煤层疏松，易片帮、冒顶。33067 巷遇一无煤区，采取打眼放炮、破矸掘进，严格执行过构造施工措施。采用“先成巷、后刷大、再反贯”的原则顺利通过了地质构造，为33067巷过构造提供了可靠的安全技术依据。 ④连掘一队、回收队在23061、23065 巷进行巷道维护，本季度对两巷多达20处高冒区进行了控制和维护，23061、23065巷顶板下沉严重，巷道疏通工作仍在进行中。 ⑤连掘二队西区西回本季度下山掘进，开始进入
断层破碎带，支护困难，易发生冒顶事故，严格执行支护措施。且上盘瓦斯压力大，煤体松软、破碎，极易发生煤与瓦斯突出事故，我们严格加强“四位一体”防突措施的落实，加强现场防突措施执行情况的监督检查和考核。采取各类防突措施、超前瓦斯抽放和钻场抽放及排放，确保了西回安全顺利掘进。有望下个月通过断层。
⑥连掘三队23042、23044巷上山掘进，掘进中由于受2303采动影响，片帮严重，煤体酥软煤顶留不住，易发生顶板垮落，给安全工作带来隐患。严格执行巷道支护补强措施及时改变了现场支护方式，保证了安全掘进。 ⑦第一季度我矿加大了小东山风井、三水沟风井的施工进度，3月22日、3月24日三水沟顺利揭煤。为缓减东三盘区风量和西区接替，并着手优化系统管理，实现安全生产的提供了保障。 ⑧加强零星工程管理，将全矿每天的零星工程登记造册，对每项工程进行监督检查，掌握和了解井下各地点零星工程施工的安全情况，有效地杜绝了零星伤亡事故的发生。 ⑨进一步加强地面安全现场检查，对地面重点部位(门)进行安全(消防)检查，杜绝各类事故的发生，加强对井上瓦斯利用系统和地面输变线路的安全监管， 确保了全矿广大职工在喜庆祥和的气氛中欢度“两节”。七、下月问题，安全重点。1、不断完善3306面过构造的技术措施，加强对33067巷(工作面迎头与断层全断面是矸)过构造的安全管理； 2、受采动影响，2307面采空区沿空留巷困难，尤其是大断面锚网支护巷道巷修工艺复杂，安全保障系数低。不断完善留巷方案，加强对23061、23065巷道维护、留巷的现场安全管理； 3、加强对西回过构造的技术研究和攻关，防治突出、透水和顶板事故。强化西区防突措施的落实，重点监管好西区瓦检员、准掘员和预测人员的工作职责，现场落实好防突设施的到位； 4、强化一通三防和顶板现场监督检查，特别是对连采二队33061、33065、33067巷过构造、23061、23065巷道维护；连采一队33062、63巷风量不足，要重点监控。5、综采一队2307面的末采、综采二队3311面的末采和2306面的初采期间的顶板维护，是我矿下季度安全工作的重点和难点； 6、继续加加快小东山风井、三水沟风井的施工进度，并着手优化系统管理，实现安全生产的可靠保障； 7、西区承压水的威胁时刻摆在我矿的安全议事日程，我矿在采用先进探测技术的基础上，严格按照“有疑必探、先探后掘”的原则谨慎掘进，并采取相应的防水措施保证现场施工安全； 坚持每月对个生产(掘进)头面进行地质、水情水害、瓦斯地质预测预报。 7、加强和规范零星工程和重点工程管理，对非作业地点、重点部位、薄弱环节的安全检查要加大频次； **煤矿安全监察科 ____年3月28日
篇6写作要点69人觉得有用
煤矿安全生产工作是一项需要长期坚持的任务，每个季度都需要认真梳理和归纳。对于一季度的安全工作总结，不仅要反映实际情况，还要体现专业性和针对性。首先得明确总结的目标，这一步很重要，但很多人容易忽略这一点。目标明确了，后续的工作才能有的放矢。
在撰写总结的时候，要结合具体的数据和案例。比如一季度的事故率是多少，同比去年下降了多少百分比，这些数字能直观地反映出安全工作的成效。当然，除了数据，还得注重细节描述。比如某次险情发生后采取了哪些措施，最终的效果如何，这些细节能够帮助管理者了解问题的根源。不过在列举案例时，要注意语言的准确性，避免模糊不清的表述。
安全管理涉及到方方面面，因此在总结中也要涵盖多个维度。比如说设备维护情况怎么样，员工培训是否到位，还有应急预案是否完善。如果设备经常出故障，那肯定是需要反思的地方。同样，员工的安全意识如果不强，也会埋下隐患。所以这部分内容得重点突出，最好能提出改进的具体方案。
书写注意事项：
领导层的支持也是不可忽视的一环。一季度有没有召开过专门的安全会议，高层管理人员是否参与其中，这些都是衡量安全管理氛围的重要指标。如果高层重视程度不高，那么基层的安全工作很可能流于形式。因此，在总结中提到领导层的作用时，应该客观公正，既肯定成绩，也指出不足。
还有一些小的环节也需要关注。比如安全检查的频率够不够高，每次检查的结果有没有及时反馈给相关人员。如果这些问题长期得不到解决，就会导致安全隐患积累。所以在总结这部分内容时，要结合实际情况，给出合理的建议。
需要注意的是，总结并不是单纯的罗列事实，还需要有一定的分析深度。比如一季度的安全形势为什么会好转，是因为投入了更多资金，还是因为管理制度更加健全了。找到背后的原因，才能为下一阶段的工作提供指导。当然，分析的过程要谨慎，不能凭空猜测，必须基于可靠的信息来源。
小编友情提醒：
总结的格式也很关键。一般来说，开头部分简要概述总体情况，中间部分详细阐述各项工作的进展和成果，结尾部分则展望未来的工作方向。不过这个顺序并不是固定的，可以根据具体情况灵活调整。重要的是，整个文档要条理清晰，让读者一目了然。
